محركو وهزاز الأسبوع [13-18 نوفمبر]

نشرت: 2017-11-18

المحركون والعوامل المهمة للنظام الإيكولوجي للشركات الهندية الناشئة [13-18 نوفمبر]

انضم برنت إيرفين ، نائب الرئيس والمستشار العام في شركة الإنترنت الصينية العملاقة Tencent Holdings Ltd ، إلى مجلس إدارة الشركة المستثمرة ومنصة Ola لاستدعاء سيارات الأجرة كمدير.

أيضًا ، استقال رئيس سياسة أوبر للهند وجنوب آسيا شويتا راجبال كوهلي. صحفية هندية سابقة ، انضمت إلى أوبر العام الماضي. للمضي قدمًا ، ستنضم إلى شركة Salesforce.com لصناعة البرمجيات القائمة على السحابة الشهر المقبل.

دعونا نلقي نظرة على العوامل الأخرى التي تحرك هذا الأسبوع.

karan Punjabi-ather-المحركون للطاقة تستأجر شركة Ather Energy رئيس الشؤون المالية ، Karan K. Punjabi

عينت شركة Ather Energy كاران ك. بنجابي في منصب رئيس الشؤون المالية. في منصبه الجديد ، سوف يسعى جاهداً لتحقيق التوازن بين العمليات المالية الفعالة وحرية الابتكار.

كاران محاسب قانوني يتمتع بخبرة تزيد عن 12 عامًا في مجال تمويل الشركات. في منصبه السابق ، كان المدير المالي في Arvind Internet حيث ساهم بشكل كبير في خفض التكاليف ، وزيادة كفاءة الإنفاق وصياغة الإستراتيجية.

بدأ كاران مسيرته المهنية في KPMG ، ثم انتقل إلى فليبكارت حيث شغل منصب مدير تمويل الأعمال. في Flipkart ، قاد سلسلة التوريد وتمويل فئات نمط الحياة وشارك في جمع التبرعات وتمويل الشركات.

سونالي رامايا تريبو فنادق الهزازات تريبو يعين سونالي رامايا كرئيس لوظيفة الشعب

عينت فنادق تريبو Sonali Ramaiah ، المدير التنفيذي الأول للموارد البشرية في شركتي Cisco و Boeing ، كرئيس لوظائف الأفراد. في دورها الجديد ، ستقود Sonali جميع مبادرات الأشخاص في Treebo وستعمل عن كثب مع فريق القيادة لتعزيز ثقافة الشركة وترسيخ مكانتها كصاحب عمل مفضل.

تتمتع Sonali بخبرة 16 عامًا في مجال الموارد البشرية. قبل انضمامه إلى تريبو ، عمل سونالي في بوينج كمدير تنفيذي أول للموارد البشرية وكان مسؤولاً عن بناء فرق الدفاع وتكنولوجيا المعلومات في المؤسسة.

في أدوارها السابقة في Cisco و Philips و Fidelity Investments ، قادت العديد من التدخلات الإستراتيجية في مجالات التطوير التنظيمي وتغيير الثقافة وبناء الكفاءة القيادية ودفع مشاركة الموظفين.

موصى به لك:

كيف ستحول Metaverse صناعة السيارات الهندية

كيف ستحول Metaverse صناعة السيارات الهندية

ماذا يعني توفير مكافحة الربح بالنسبة للشركات الهندية الناشئة؟

ماذا يعني توفير مكافحة الربح بالنسبة للشركات الهندية الناشئة؟

كيف تساعد الشركات الناشئة في Edtech في الارتقاء بالمهارات وجعل القوى العاملة جاهزة للمستقبل

كيف تساعد الشركات الناشئة في تكنولوجيا التعليم في تطوير مهارات القوى العاملة في الهند وتصبح جاهزة للمستقبل ...

الأسهم التقنية في العصر الجديد هذا الأسبوع: مشاكل Zomato مستمرة ، EaseMyTrip تنشر Stro ...

تتخذ الشركات الهندية الناشئة اختصارات في مطاردة للتمويل

تتخذ الشركات الهندية الناشئة اختصارات في مطاردة للتمويل

أفادت التقارير أن شركة Logicserve Digital الناشئة في مجال التسويق الرقمي قامت بجمع 80 كرونا روبية هندية كتمويل من شركة إدارة الأصول البديلة Florintree Advisors.

منصة التسويق الرقمي Logicserve Bags INR 80 Cr Funding، Rbrands as LS Dig ...

تخرجت سونالي من معهد Xavier للإدارة وريادة الأعمال.

ديجاني غوش ناسكوم تعيين دبجني غوش رئيساً لشركة ناسكوم

عينت الرابطة الوطنية لشركات البرمجيات والخدمات (NASSCOM) ديبجاني غوش ، المدير التنفيذي السابق لشركة Intel South Asia ، كرئيس NASSCOM معين ، خلفًا لـ R Chandrashekhar ، رئيس NASSCOM عند الانتهاء من ولايته في مارس 2018.

دبجاني هي أول امرأة تتولى رئاسة ناسكوم وتعيينها

في مارس 2017 ، تم تشكيل لجنة خلافة رئيس NASSCOM (NPSC) من قبل رئيس NASSCOM. ترأس اللجنة ن تشاندراسيكاران ، رئيس شركة أبناء تاتا. كان الأعضاء الإضافيون في اللجنة هم السيدة نيلام داوان ، المدير الإداري لشركة HP Enterprise ، والسيد راجندرا باوار ، رئيس NIIT ، والسيد راجان أناندان ، المدير الإداري لشركة Google India ، والسيد ريشاد بريمجي ، الرئيس التنفيذي للاستراتيجية ، Wipro والسيد Mr. هاريش ميهتا ، أحد مؤسسي NASSCOM و CMD ، Onward Technologies (ملتقى).

كان دبجاني عضوًا في المجلس التنفيذي لناسكوم وأمينًا لمؤسسة ناسكوم.

GirnarSoft يعين براجيا كومار من ياترا رئيسًا لقسم الموارد البشرية

قامت شركة GirnarSoft ، الشركة الأم لبوابات السيارات الرائدة CarDekho و Gaadi و Zigwheels ، بتعيين Pragya Kumar في منصب رئيس شؤون الموظفين. يتولى Pragya المسؤولية من Ankur Agarwal ، الذي تولى المسؤولية الإضافية للتعامل مع الموارد البشرية أثناء كونه رئيس الأعمال لوحدة التأمين في الشركة.

مع انضمام Pragya ، تهدف GirnarSoft إلى إضافة هياكل إدارية لاستيعاب القوى العاملة المتزايدة وتعزيز القيم الثقافية التي ستدعم الأعمال التجارية المتنامية.

في دورها الجديد ، ستعمل Pragya على تسهيل ثقافة العمل والبيئة التي ستساعد الموظفين على النمو بشكل فردي وجماعي كوحدة أعمال.

مع أكثر من 25 عامًا من الخبرة العملية الغنية والمتنوعة في مختلف الصناعات مثل التصنيع وتكنولوجيا المعلومات و EDA والتجارة الإلكترونية ، طورت Pragya نهجًا متعدد الأوجه لإدارة معظم أصول الاستيراد للشركة ، وهي الموارد البشرية. عملت مع منظمات مثل SAIL و Dorling Kindersley و iBilt Technologies و Mentor Graphics.

قبل انضمامها إلى GirnarSoft ، عملت Pragya مع Yatra.com لمدة سبع سنوات كرئيس للموارد البشرية. وهي حاصلة على ماجستير إدارة الأعمال في الموارد البشرية من كلية دلهي للاقتصاد وتخرجت في العلوم السياسية من كلية هندو بجامعة دلهي.

الهزازات srivastava-narvar Narvar يعين المدير العام السابق لشركة Zynga كرئيس لعمليات الهند

عين Narvar Srivatsa Narasimhan رئيسًا للعمليات في الهند. سيكون Srivatsa مسؤولاً عن بناء وتوسيع منظمة الهند لتمكين خطط نمو الشركة على الصعيد العالمي ، مع المساعدة في ترسيخ وجود Narvar في أسواق آسيا والمحيط الهادئ الناشئة.

يأتي تعيينه في أعقاب استحواذ Narvar على GoPigeon ، وهي منصة SaaS لإدارة الخدمات اللوجستية الشاملة في الهند ، في أغسطس.

يتمتع Srivatsa بأكثر من 20 عامًا من الخبرة في الهندسة وإدارة المنتجات والخدمات التي تغطي مجالات مثل منتجات المؤسسات والألعاب الاجتماعية والاتصالات. في الآونة الأخيرة ، بصفته المدير العام لشركة Zynga India ، أدار Srivatsa مجموعة من ثلاثة منتجات ألعاب عالمية تدر 15 مليون دولار في الربع ، بينما كان يبني ويقود فريقًا مكونًا من 100+.