BharatPe leitet Klage ein, um die Aktien von Ashneer Grover zurückzufordern; Entlässt Mitarbeiter wegen Fehlverhaltens
Veröffentlicht: 2022-05-10BharatPe sagte, dass es die notwendigen Schritte unternehmen werde, um die eingeschränkten Aktien des verdrängten Mitbegründers Ashneer Grover zurückzufordern
Das Fintech-Einhorn hat auch Mitarbeiter entlassen, von denen festgestellt wurde, dass sie mit bestimmten Anbietern zusammengearbeitet haben, um Rechnungen aufzublähen
BharatPe behauptet, es habe viele Anbieter gefunden, die „in Fehlverhalten wie falsche oder überhöhte Rechnungen verwickelt waren“, die daran gehindert wurden, weitere Geschäfte mit dem Unternehmen zu tätigen
Da BharatPe versucht, die Kontroverse zu überwinden, die das Unternehmen seit Anfang des Jahres heimgesucht hat, sagte das Unternehmen heute, dass es die notwendigen Schritte unternehmen werde, um die eingeschränkten Aktien des gestürzten Mitbegründers und ehemaligen Geschäftsführers Ashneer Grover zurückzufordern.
Während BharatPe Grover in seiner Erklärung nicht namentlich nannte, erwähnte es, dass es gegen den Ex-CEO vorgeht, der im Mittelpunkt des öffentlichen Kampfes mit dem Vorstand, dem unabhängigen Direktor Rajnish Kumar, dem derzeitigen CEO Suhail Sameer sowie steht der andere Mitbegründer Shashvat Nakrani.
„Das Unternehmen hat die notwendigen Maßnahmen gegen den ehemaligen Gründer eingeleitet, um seine eingeschränkten Aktien gemäß der Aktionärsvereinbarung zurückzufordern. Sie wird alle Schritte unternehmen, um ihr gesetzliches Recht durchzusetzen“, heißt es in der Erklärung.
Klage gegen Lieferanten, Mitarbeiter
Darüber hinaus behauptete BharatPe, gegen bestimmte Mitarbeiter und Lieferanten vorgegangen zu sein, die daran beteiligt waren, Rechnungen aufzublähen oder falsch zu erfassen. Das Fintech-Einhorn hatte das Risikoberatungsunternehmen Alvarez & Marsal (A&M) sowie die Anwaltskanzlei Shardul Amarchand Mangaldas & Co. (SAM) mit der Leitung einer Governance-Überprüfung beauftragt, während der Beratungsriese PwC von a ehemaliger Gründer.
Nach der Untersuchung sagte das Unternehmen, es habe viele Anbieter gefunden, die „in Fehlverhalten wie falsche oder überhöhte Rechnungen verwickelt waren“, die daran gehindert wurden, weitere Geschäfte mit BharatPe zu tätigen. Das Unternehmen behauptete, dass einige dieser Anbieter auch während der GST-Untersuchung identifiziert wurden, woraufhin BharatPe eine Geldbuße an die DGGI zahlte.
Das Unternehmen sagte, es habe diesen Anbietern rechtliche Hinweise zur Rückforderung des Betrags erteilt und werde Zivil-/Strafsachen gegen sie einreichen. Außerdem wurden mehrere Mitarbeiter entlassen, die in Abteilungen arbeiteten , die direkt mit den blockierten Anbietern zu tun hatten. Die Erklärung erwähnt nicht, wer diese Mitarbeiter oder welche Abteilungen beteiligt waren, fügt aber hinzu, dass das Unternehmen gegen einige dieser Mitarbeiter Strafverfahren wegen angeblichen Fehlverhaltens und Betrugs einleiten wird, falls erforderlich.
BharatPe sieht IPO an
Im vergangenen Monat ernannte BharatPe eine Führungskraft von A&M zum vorläufigen Chief Financial Officer (CFO) und behauptete gleichzeitig, vor einem möglichen Börsengang (IPO) einen Vollzeit-CFO zu ernennen. Auch in seiner heutigen Erklärung sagte das Unternehmen, dass es einen Börsengang im Auge habe, lehnte es jedoch ab, weitere Fragen zu einem möglichen Zeitplan für den Börsengang zu beantworten.
Damals hatte der unabhängige Direktor Kumar gesagt, das Unternehmen plane einen Börsengang innerhalb der nächsten 18 bis 24 Monate. „Auch beim Börsengang sind wir uns ganz klar darüber im Klaren, dass wir mit einigen positiven Zahlen zu den Gewinnen gehen. Es gibt einen Weg zur Rentabilität, bevor Sie sich für einen Börsengang entscheiden“, hatte der ehemalige SBI-Chef damals gesagt.
Um seine Corporate-Governance-Systeme vor diesem Börsengang zu verbessern, hat das Unternehmen einen Verhaltenskodex für die Geschäftsleitung und Mitarbeiter eingeführt, der sich mit Interessenkonflikten und anderen Themen befasst, die langfristig zu einer Hürde werden könnten.
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Es hat auch einen Vollzeit-Chief Human Resources Officer ernannt und behauptet, eine neue Richtlinie für das Management der IT-Infrastruktur aufgestellt zu haben. Darüber hinaus behauptet es, eine neue Lieferantenbeschaffungsrichtlinie für das Onboarding und die Zusammenarbeit mit Lieferanten eingeführt zu haben und „jegliches Risiko zu mindern, dass Mitarbeiter verdächtige Transaktionen durchführen, um sich selbst zu bereichern“.
Darüber hinaus wird in der Erklärung erwähnt, dass das Unternehmen eine regelmäßige interne Prüfung durchführen wird, für die es Mazars India, eine globale Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, hinzugezogen hat.
Ist der Ärger für BharatPe vorbei?
Inmitten des öffentlichen Kampfes zwischen Grover und dem Vorstand, den Investoren und dem Management des Unternehmens war sogar das Ministerium für Unternehmensangelegenheiten der Zentralregierung durch eine separate Untersuchung neben den internen Überprüfungen von BharatPe eingeschritten.
Die MCA soll das Peer-to-Peer-Kreditgeschäft von BharatPe, seine Investitionen in Investmentfonds und Wertpapiere sowie die Beteiligung des ehemaligen Mitbegründers Bhavik Koladiya und die Aktienoptionen untersucht haben, die einigen unabhängigen Direktoren wie dem Vorsitzenden Kumar und Keval angeboten wurden Handa.
Berichten zufolge hatte das Ministerium auch Einzelheiten über die interne Führung und Finanzprüfung von BharatPe eingeholt, die das Unternehmen als Grund für die Entlassung von Ashneer Grover und seiner Frau Madhuri Jain Grover, der ehemaligen Leiterin der Kontrollabteilung des Unternehmens, angegeben hatte.
Im März 2022 trat Grover aus dem Vorstand und als Geschäftsführer des Unternehmens zurück, aber einen Tag später schlug der Fintech-Riese mit Vorwürfen der Unterschlagung, Zahlungen an gefälschte Anbieter und des Abziehens von Geldern aus dem Spesenkonto des Unternehmens durch Grover und seine Frau Jain zurück Grover.
Damals hatte BharatPe gesagt: „Die Familie Grover und ihre Verwandten waren an einer umfangreichen Veruntreuung von Unternehmensgeldern beteiligt, einschließlich, aber nicht beschränkt auf die Schaffung gefälschter Verkäufer, durch die sie [sic] Geld von der Spesenabrechnung des Unternehmens abgezogen und das Unternehmen grob missbraucht haben Spesenkonten, um sich zu bereichern und ihren verschwenderischen Lebensstil zu finanzieren.
Seitdem haben sich beide Parteien einer Menge Schlammschlachten hingegeben und Vorwürfe um sich geworfen, die nicht nur ein riesiges Imageproblem für BharatPe geschaffen haben, sondern auch in Frage gestellt haben, wie viele dieser Unregelmäßigkeiten den Investoren während ihres Due-Diligence-Prozesses in den mehreren Runden von BharatPe entgangen waren .
Das Fintech-Einhorn wird von einigen der größten Investoren Indiens unterstützt, darunter Sequoia Capital, Steadview, Ribbit, Coatue und andere. Auch wenn der Fokus auf den Spielern dieser Saga lag, sah das Unternehmen, dass mehrere Mitarbeiter abspringen wollten. Im Moment ist noch nicht klar, wie sehr sich diese Kontroverse auf das Geschäft des Unternehmens ausgewirkt hat.
BharatPe behauptet, sein umsatzstärkstes Quartal im vierten Quartal des Geschäftsjahres 22 erlebt zu haben, das im März 2022 endete, mit einem vierfachen Wachstum gegenüber dem gleichen Zeitraum des Vorjahres. Es fügte auch hinzu, dass der Gesamtzahlungswert (TPV) für Händlerzahlungen, Verbraucherzahlungen und Kredite zwischen Februar und März 2022 zweistellig gewachsen ist Geschäft."
Tatsächliche Einzelheiten zu den Einnahmen und der Rentabilität wurden in dieser Erklärung jedoch nicht preisgegeben. Im Geschäftsjahr 21 meldete BharatPe einen Verlust von INR 1.619 Cr bei einem Gesamtbetriebsumsatz von INR 119 Cr. Seitdem hat es neue Branchen wie P2P-Kredite und Goldkredite hinzugefügt und ist außerdem ein Joint Venture mit dem Finanzdienstleistungsunternehmen Centrum eingegangen, um die klamme Punjab Maharashtra Cooperative Bank zu übernehmen und die Unity Small Finance Bank zu gründen.