10 Top-Möglichkeiten, Kunden von Upwork zu gewinnen

Upwork ist eine amerikanische Freelancer-Plattform und das weltweit größte Freelancer-Unternehmen mit über 12 Millionen angestellten Freelancern und über 5 Millionen angestellten Kunden.

Es wurde 2015 gegründet und ist in einem sehr schnellen Tempo gewachsen, das viele Geschäftsleute anzieht, um hier für ihre Geschäfte zu werben.

Warum bevorzugen Unternehmer Upwork als Plattform zur Bewerbung ihrer Dienstleistungen?

• Im Vergleich zu anderen freiberuflichen Plattformen ist Upwork ein großes Publikum.
• Upwork bietet qualifizierte und spezialisierte Kunden.
• Durch Upwork können Sie Ihre Zielkunden erreichen.
• Es ist einfach, die Gewohnheiten der Wettbewerber durch Upwork zu entschlüsseln.

Hier sind einige Strategien, die Unternehmen verfolgen können, um Kunden über Upwork zu gewinnen.

Machen Sie das Profil professionell

Kunden werden Sie anhand Ihres Profils beurteilen. Den ersten Eindruck hinterlassen Sie bei Ihren Kunden durch Ihr Profil. Daher sollte der Aufbau eines professionellen Profils Ihre erste Priorität bei der Gewinnung von Kunden für Ihr Unternehmen sein.

Wenn Ihr Unternehmen ein Startup ist und nicht viele Leute über Ihr Unternehmen Bescheid wissen, dann ist Ihr Profil möglicherweise die einzige Möglichkeit für Kunden, Sie kennenzulernen. Ihr Profil muss alle wesentlichen Informationen über Ihr Unternehmen enthalten, die Ihre Interessenten kennen müssen, bevor sie sich bewerben. Es sollte sehr professionell vertreten sein.

Stellen Sie den Kunden angemessene Informationen über die Arbeit zur Verfügung

Die Beschreibung der Arbeit, die Sie Ihren Kunden anbieten, ist sehr wichtig, um Kunden zu gewinnen. Ohne eine korrekte Stellenbeschreibung ist es für Menschen sehr schwierig, sich auf eine Stelle zu bewerben.

Während Sie für Ihre Projekte werben, sollten Sie unbedingt erwähnen, welche Art von Mitarbeiter Sie wollen, welche Eignungskriterien sie haben sollten, welches Gehalt sie erhalten könnten und alle anderen wichtigen Details über die Stelle.

Gesundes Gehalt

Ein gesundes Gehalt für Ihre Mitarbeiter ist ein Anreiz für sie, für Sie zu arbeiten. „Wenn Sie wollen, dass Ihr Unternehmen wächst, müssen Sie richtig investieren“, das ist das Mantra für jedes erfolgreiche Unternehmen auf der ganzen Welt.

Wenn Sie Qualität in Ihrer Arbeit wollen und mehr Kunden gewinnen möchten, müssen Sie sie auch gut bezahlen, dh Sie müssen mehr in Ihre Ressourcen investieren.

Gute Kommunikationsfähigkeiten

Gute Kommunikationsfähigkeiten sind sehr wichtig für die Akquise von Kunden. Wenn Sie als Arbeitgeber nach Mitarbeitern suchen, müssen Sie möglicherweise während der Rekrutierung mit ihnen sprechen. Solche verbalen Interaktionen sollten flüssig durchgeführt werden. Gleiches gilt auch für den Arbeitnehmer. Er/sie sollte auch ein guter Kommunikator sein, um den Job zu bekommen.

Hauptsächlich finden diese Interaktionen zunächst während des Vorstellungsgesprächs statt, aber das bedeutet nicht, dass Sie später nicht mit Ihren Kunden sprechen müssen. Gute Kommunikationsfähigkeiten machen nicht nur in den Augen anderer einen guten Eindruck auf das Unternehmen, sondern helfen auch, Ihr Vertrauen vor Menschen aufzubauen, die Sie für die Führung eines Unternehmens benötigen.

Wenn Sie über gute Kommunikationsfähigkeiten verfügen, werden Ihnen auch Ihre Kunden vertrauen und es baut auch ihr Vertrauen auf. Sie sollten Ihren Kunden ohne Zögern Fragen stellen und ihre Zweifel souverän beantworten. Dies trägt dazu bei, den Ruf Ihres Unternehmens aufzubauen und hilft Ihrem Unternehmen, in Zukunft hochwertige Kunden zu gewinnen.

Teilen Sie Ihr Wissen mit dem Kunden

Wie wir alle wissen, wird die Gesellschaft immer aufgeklärter, je mehr wir unser Wissen teilen. Wenn Sie Ihr Wissen mit Ihren Kunden teilen, werden Ihre Kunden in ähnlicher Weise selbstbewusster und erfahrener.

Wenn Sie Ihren Kunden mit Ihrem bisherigen Wissen helfen, helfen Sie ihnen auch dabei, Schwierigkeiten während der Arbeit zu überwinden. Es nimmt ihnen die Angst und hält sie motiviert, was ihnen hilft, ihre Arbeit effizienter zu gestalten, was letztendlich Ihrem Unternehmen zugute kommt.

Zielen Sie auf einen bestimmten Personenkreis ab

Jedes Unternehmen erbringt Dienstleistungen für einen bestimmten Personenkreis. Wenn Sie Dienstleistungen für alle anbieten, wird diese Dienstleistung nicht effizient sein und Sie werden dabei enorme Verluste erleiden.

Um dies zu vermeiden, versuchen Sie, Ihre Dienste für eine bestimmte Bevölkerungsgruppe zu bewerben. Upwork bietet solche Möglichkeiten. Mit Upwork können Sie mit Ihren Dienstleistungen eine breite Bevölkerungsschicht erreichen und eine große Anzahl von Kunden gewinnen, die für Sie hocheffizient sind.

Seien Sie freundlich zu Ihren Kunden

Wenn Sie als Arbeitgeber ein freundliches Wesen haben, wird es Ihnen definitiv helfen, mehr Kunden zu gewinnen. Wenn Sie arrogant und sehr streng sind, fühlen sich Ihre potenziellen Kunden möglicherweise sehr unwohl bei der Kommunikation mit Ihnen. Wenn dies passiert, verlieren Sie viele potenzielle Kunden, was Ihr Unternehmen in Gefahr bringt.

Andere Vorteile einer freundlichen Art sind, dass Ihre Kunden gerne mit Ihnen zusammenarbeiten und mehr neue Kunden sich Ihnen anschließen möchten, was Sie zu einem wichtigen Aktivposten für das Unternehmen macht.

Rufen Sie Ihre Kunden an, anstatt lange E-Mails und Nachrichten zu schreiben

Es ist sehr üblich, dass Menschen vergessen, ihre E-Mails regelmäßig zu überprüfen. Es passiert hauptsächlich, wenn Sie ein Studienanfänger ohne vorherige Berufserfahrung sind.

Unternehmen sollten dies im Hinterkopf behalten, wenn sie lange E-Mails versenden oder lange Texte an ihre Kunden senden. Außerdem kommt es vor, dass Sie verspätete Antworten auf Ihre E-Mails erhalten. Problematischer ist es, wenn Ihre E-Mails wichtig sind und dringend beantwortet werden müssen.

• Wie also damit umgehen?

Es wird empfohlen, Ihre Kunden direkt anzurufen, anstatt ihnen E-Mails zu senden, wenn die von Ihnen gesendeten Informationen wichtig oder die Arbeit dringend ist.

Das direkte Telefongespräch mit Ihren Kunden spart nicht nur Zeit, sondern stärkt auch die Kunden-Chef-Beziehung. Diese freundliche Politik des Unternehmens hilft ihnen, viele Interessenten zu gewinnen und schneller zu wachsen.

Verliere nicht die Hoffnung

Es kann oft vorkommen, dass Ihr Unternehmen nicht wie gewünscht oder gezielt genügend Kunden akquiriert. Wenn so etwas passiert, dann verliere nicht die Hoffnung. Solche Tiefphasen gibt es in jedem großen Unternehmen.

• Was kann man in einer solchen Situation tun?

Versuchen Sie, einige Strategien zu ändern, die Ihr Unternehmen derzeit verfolgt, oder versuchen Sie, etwas Neues zu implementieren. Versuchen Sie, Ihr Unternehmen besser zu repräsentieren, damit mehr Kunden Ihr Unternehmen als ihr Ziel am Arbeitsplatz sehen.

Diese kleinen Änderungen können Ihrem Unternehmen in Zukunft helfen und Ihr Unternehmen aus der Klemme bringen.

Erstellen Sie ein Einführungsvideo und fügen Sie es Ihrem Konto hinzu

Sie wissen bereits, dass Ihr Profil die einzige Möglichkeit für Ihre Kunden ist, von Ihrer Firma zu erfahren. Warum also nicht informativer gestalten? Sie machen Ihr Profil präsentabler, wenn Sie ein Einführungsvideo hinzufügen. Machen Sie das Video nicht zu lang. Machen Sie es kurz, interessant und informativ.

Solch eine interessante Art der Darstellung wird von Kunden oft geschätzt. Es stellt einen guten Wert für Ihr Unternehmen dar und Sie werden immer mehr Bewerber von Ihren Interessenten gewinnen, die bereit sind, für Ihr Unternehmen zu arbeiten.

Häufig gestellte Fragen zur Gewinnung von Kunden von Upwork

Urteil

Upwork ist eine großartige Plattform, um für Ihr Unternehmen zu werben. Sie werden hier viele Kunden gewinnen. Es liegt an Ihnen, wie Sie sich ihnen nähern. Wenn Sie engagiert, ehrlich und leidenschaftlich bei Ihrer Arbeit sind, werden Sie durch Upwork definitiv ein großes Publikum erreichen.

Die oben genannten Strategien werden Ihnen definitiv bei Ihrem Ziel helfen, mehr Kunden durch Upwork zu gewinnen. Aber das ultimative Mantra ist, wie sehr „SIE“ Kunden für Ihr Unternehmen wollen.

Zusätzliche Quellen