Im neuen massiven Büro von Flipkart in Bengaluru
Veröffentlicht: 2018-04-08Früher war Flipkart über 11 Büros in Bengaluru tätig
Google. Facebook. Apfel. Twitter. Spotify. Diese Technologiegiganten mögen sich in verschiedenen Segmenten an der Verbraucherfront auszeichnen, aber eine Sache, die sie immer noch gemeinsam haben, sind ihre massiven Bürogebäude.
Nach dem Wochenende kommt der Montag mit seinem fürchterlichen Montagsblues und markiert den Beginn eines eintönigen Büroalltags. Um die Zeit im Büro zu beleben, führen Unternehmen aus der ganzen Welt Veränderungen im Büro ein, um ein positives und fortschrittliches Umfeld zu fördern. Von strukturellen Änderungen im Büro bis hin zu spannenden Spielen und Aktivitäten unter den Mitarbeitern – die Arbeitsplätze setzen alles daran, das Arbeitsumfeld zu fördern, und das Silicon Valley war bisher das Beste darin.
Allerdings scheint es jetzt, dass das indische Pendant des Silicon Valley, die Stadt Bengaluru, nicht weit dahinter steht, um sich hochzufahren. Das Flipkart-Büro in Bengaluru begeistert die globale Startup-Community mit seinen neuen und bisher größten Büroräumen, die kürzlich eröffnet wurden.
Hier ist der interessante Teil von all dem.
Flipkart, das Aushängeschild des indischen E-Commerce und Einhorn im Wert von 11,6 Milliarden US-Dollar, hat jetzt alle seine Büros in Bengaluru konsolidiert und ist nun von einem Campus im Embassy Tech Village (ETV) aus betriebsbereit. Am 31. März war das Führungsteam von Flipkart, darunter Kalyan Krishnamurthy, Binny Bansal und Sachin Bansal , mit ihren Mitarbeitern bei der Eröffnung des neuen Campus anwesend.
Nur um einen Vorsprung zu verschaffen, der neue Campus erstreckt sich über 8,3 Lakh Sq. Ft-Bereich mit drei separaten Gebäuden (A, B & C mit miteinander verbundenen Brücken) mit 30 Stockwerken und einer Sitzplatzkapazität von insgesamt über 7.300 Personen. Es bietet eine Reihe grundlegender Annehmlichkeiten und Gemeinschaftseinrichtungen wie einen Food-Court, einen Fitnessraum, eine Kindertagesstätte usw.
Die angemieteten Flächen wurden nach dem Konzept der „ Europäischen Stadt“ konzipiert . Wie ein Flipkart-Sprecher während einer E-Mail-Interaktion mit Inc42 erklärte: „Wir wollten das Gefühl der Vielfalt in die Gebäude bringen, wie es normalerweise in jeder Stadt und auf dem Campus vorkommt, und nicht wie traditionelle Büroräume aussehen.“
Er fügte weiter hinzu: „ Wenn die Stadt wächst, entstehen Gebäude unterschiedlicher Größe mit unterschiedlichen Fassaden. Daher passte das Konzept der Mini-Stadt zu dieser Vision. Die Idee war, interne Wege zu haben, die fußgängerfreundlich sind und den Mitarbeitern ausreichend Platz zum Herumlaufen bieten, während Sie mit ihren Kollegen über ernsthafte Geschäftslösungen sprechen. Das definiert das europäische Kleinstadtkonzept .“
Der Nicht-SEZ-Teil des ETV manifestiert sich nun in drei einzigartig aussehenden Gebäuden mit variablen Volumina und einer Vielzahl von Fassadenbehandlungen. Die zentrale Straße bildet den „High Street“-Eindruck mit Food Courts auf beiden Seiten und Plätzen an beiden Enden.
Die Bürogrundrisse und -einrichtungen: Ruft nach Effizienz, Komfort, Aktivitätsorientierung
Planerisch wurden die Anforderungen an das neue Büro auf Basis der Arbeitsplatznutzungsstudie in den bisherigen Büros von Flipkart erstellt . Darüber hinaus forderte die Vision des Führungsteams vom neuen Büro, dass die Räume effizient, funktional und komfortabel sowie zeitgemäß, offen, hell und lebendig sein sollten.
Es gibt verbesserte Besprechungsraumverhältnisse, es werden Verbindungsbrücken zwischen den Gebäuden verwendet, um die Innentreppen zu platzieren, um die Menschen dazu zu bringen, über die Stockwerke zu gehen und von zufälligen Begegnungen und Kooperationen zu profitieren, und die Annehmlichkeiten der Mitarbeiter wie Erholungs- und Unterhaltungsräume, Ruheräume, Mütter Zimmer, Waschsalon, Café, Freizeit- oder Aktivitätsraum im Freien.
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Alle Räume im Allgemeinen sind daher funktional in ihrer Planung und Behandlung, wobei „Frugalität“ ein Schlüsselattribut des Designs ist. Die Idee war, viele einfache und intelligente Räume rund um den Campus zu schaffen, ohne unnötige Verzierungen. Die Gebäude haben eine Verbundstruktur, bei der Stahlprofile und -elemente freigelegt sind und die Innenräume im Einklang mit der Struktur des Gebäudes gestaltet sind, anstatt zu versuchen, sie zu verbergen.
Das neue Büro brachte auch die dringend benötigte Verbindung zum Lager- und Logistikbereich des Unternehmens. Die Grundidee bei diesem Ansatz war also, eine Handvoll robuster Materialien sinnvoll einzusetzen – hauptsächlich Stahl, Beton, Glas und Holz. Das Endergebnis ist also ein Raum, der Flipkart und sein Geschäft wahrscheinlich widerspiegelt.
Die Verwendung von fünf Farben der Marke Flipkart auf den Etagen hat die Verspieltheit weiter verstärkt und spiegelt die junge Bevölkerung in der Einrichtung wider. „Energie“ und „Zusammenarbeit“ als Schlagworte, kombiniert mit der Fähigkeit, Dinge aus einem anderen Blickwinkel zu betrachten, führten zum Konzept „Meet Me on The Flip Side“ , das jetzt das Thema hinter den Wandgrafiken und Namen der Besprechungsräume ist die drei Gebäude.
Es gibt auch Ruhezonen innerhalb des Gebäudes mit geschlossenen Räumen in jedem Gebäude, um ein ruhiges und konzentriertes Arbeiten zu ermöglichen. Abgesehen davon sind Erholungsraum im Innen- und Außenbereich, Schreibtischpflanzen, Waschsalontheke die wenigen anderen Dinge, die das Team automatisch ins Büro locken, selbst an den fürchterlichen Montagmorgen.
10 Jahre Betrieb, warum die Konsolidierung jetzt
Der erste Schritt in Richtung Konsolidierung wurde laut Unternehmenssprecher bereits 2015 unternommen. „Diese Entscheidung, ‚ Better together‘ zu sein, wurde 2015 getroffen und zielte weitgehend darauf ab, die betriebliche Effizienz zu verbessern und auch von der daraus resultierenden Synergie zwischen den verschiedenen Teams und Funktionen zu profitieren, die zum ersten Mal von einem einzigen Standort aus arbeiten würden in Jahren."
Die Mitte des Jahres 2015 war eine der goldenen Zeiten von Flipkart. Insbesondere im Juli 2015 wurde viel über die Rentabilität des Unternehmens, das Erreichen einer positiven Einheitsökonomie und eine hervorragende Führung gesprochen. Mit dem Versprechen, einen GMV von 10 Mrd. USD zu generieren , gaben die Investoren ihm ein 1,5-faches Vielfaches (im Vergleich zur vorherigen Bewertung) und bewerteten das Unternehmen damit mit 15 Mrd. USD.
Die Ära Ende 2015 bis Anfang 2017 erzählt jedoch eine ganz andere Geschichte. Die Zeit war für die Gründer Sachin und Binny Bansal bis März 2017 von mehreren Kämpfen geprägt, als das Unternehmen Investoren wie Tencent, eBay und Microsoft mit einer Finanzierung von 1,4 Mrd. USD und später weitere 2 Mrd. USD von Softbank an Bord holte.
Sei es die Einführung neuer Eigenmarken oder der Vorstoß in neue Branchen wie hyperlokale Lieferung, Online-Lebensmittel, die Herstellung von Elektronikprodukten und Smartphones oder sogar die Nutzung von New-Age-Technologien wie KI, ML und Big Data, das Unternehmen ist derzeit aktiv in jedem Segment an der Spitze.
Zuletzt hat das Unternehmen Berichten zufolge auch ein konkurrierendes Angebot von Amazon zur Konsolidierung erhalten und befindet sich in Gesprächen mit Walmart über eine bedeutende Investition gegen eine 51-prozentige Beteiligung an Flipkart, wodurch die Bewertung auf 20 Mrd. USD angehoben wird.
Welche Herausforderungen wird der neue konsolidierte Arbeitsraum für Flipkart lösen?
Zu einem bestimmten Zeitpunkt operierte Flipkart von 11 Büros aus, die über Koramangala, ORR und die Hosur Road in Bengaluru verteilt waren. Die belegte Gesamtfläche betrug etwa 6 Lakhs Quadratfuß, wobei die größte Einrichtung etwa 2.000 Menschen und die kleinste etwa 400 Sitzplätze beherbergte.
Die Konsolidierung aller Bengaluru-Büros und der Umzug an einen zentralen Standort hat sowohl für die Unternehmen als auch für die Mitarbeiter eigene Vorteile. Durch die Zusammenlegung aller Geschäftsbereiche in einer neuen, agilen Arbeitsumgebung möchte das Unternehmen ein einheitliches Büro schaffen, das Zusammenarbeit, Zusammenarbeit und Flexibilität unterstützt.
„In den letzten 10 Jahren erfolgte das Wachstum der Teams gemäß den geschäftlichen Anforderungen dieser unterschiedlichen Teams. Wir glauben, dass die Zentralisierung die Produktivität und das Engagement durch effiziente Arbeitsweisen fördern wird“, fügte der Flipkart-Sprecher hinzu.
Da es mehrere Büros gab, mussten die Teams auch zwischen diesen Büros hin und her reisen, was zu unterschiedlichen Pendelzeiten führte. Da der neue Campus nun alle Teams an einem Ort beherbergt, erwartet das Management von Flipkart, dass es eine verbesserte Synergie bei der Zusammenarbeit als Team und eine jederzeit erreichbare Führung innerhalb derselben Einrichtung geben wird. Die Pendelzeit für Teams kann nun sinnvoller genutzt werden.
Gab es Herausforderungen seitens der Mitarbeiter beim Umzug an den Bürostandort? Dazu sagte der Sprecher: „Da der Campus fast drei Jahre lang geplant und bearbeitet wurde, war der endgültige Umzug zum Campus eine erwartete Sache für die Mitarbeiter. Während dieser Zeit wurden die Mitarbeiter regelmäßig über den Fortschritt des Campus-Projekts informiert. Die Vorteile für die Mitarbeiter, die von einem Standort aus arbeiten, sind so immens, dass es kaum Überzeugungsarbeit brauchte, auf den Campus zu ziehen.“
Seit seiner Einführung im Jahr 2017 hat Flipkart seine eigene Mafia aus Investoren, Unternehmern und Startups aufgebaut. Laut Inc42 DataLabs gibt es bisher über 207 Startups, die von Ex-Flipstern in Indien gegründet wurden, und es gibt mehr als 50 Startups, die von Flipkart, Flipkart-Gründern und aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern unterstützt werden.
Die neuen konsolidierten Büroräume haben der Kappe von Flipkart eine weitere Feder hinzugefügt. Sachin Bansal und Binny Bansal haben nicht nur ein Einhorn gebaut, sondern auch das Vertrauen der Ökosystem-Stakeholder in Startups aufgenommen und Unternehmertum zu einem Schlagwort gemacht. Wie der CEO von Paytm, Vijay Shekhar Sharma, in einem der früheren AMAs von Inc42 betonte : „Sachin Bansal ist der Grund, warum dieses Land dieses leuchtend dynamische Startup-Ökosystem hat“, wird die jüngste Konsolidierung von Flipkart sicherlich die Moral des Teams stärken, um weitere Meilensteine auf seiner Reise hinzuzufügen voraus.