5 Ideen zur Wertschätzung von Mitgliedern, um Ihre Mitgliederbasis zu motivieren

In einer Welt voller Ablenkungen und widersprüchlicher Prioritäten kämpfen Mitgliederorganisationen ständig darum, ihre Mitglieder konzentriert und engagiert zu halten.

Um zu wachsen und zu gedeihen, brauchen Sie loyale, engagierte und langfristige Beziehungen zu Ihren Mitgliedern, also müssen Sie viel Mühe darauf verwenden, sie zu pflegen, indem Sie erstklassige Schulungen anbieten.

Sie können die Hilfe von LMS wie Trainual in Anspruch nehmen, um die Betriebsabläufe des Unternehmens zu systematisieren und die Mitglieder zu stärken und sie zu einer unbefristeten Mitgliedschaft zu bewegen.

Die Wertschätzung der Mitglieder kann dazu beitragen, das Ansehen und die Vertrauenswürdigkeit einer Wirtschaftskammer oder eines Verbandes aufzubauen und zu stärken.

Wenn Mitglieder sich wertgeschätzt und geschätzt fühlen, bleiben sie eher und geben Informationen über Ihre Organisation weiter. Wenn Sie an eine hervorragende Unternehmenskultur denken, denken Sie an Vertrauen, Ehrlichkeit und ein großartiges Team von Mitarbeitern.

Und was Ihnen vielleicht noch fehlt: Ideen zur Mitarbeiterwertschätzung.

Wenn Sie nach dem richtigen Weg suchen, Ihre Mitglieder wertzuschätzen, sind Sie bei uns genau richtig. Dieser Artikel zeigt Ihnen die wirkungsvollsten Möglichkeiten, Dankbarkeit auszudrücken, die die Verlängerung der Mitgliedschaft in Zukunft erhöhen werden.

Aber vorher, warum müssen Sie Ihre Initiativen zur Wertschätzung Ihrer Mitglieder wirklich verbessern, wenn dies durch gelegentliche Anerkennung und Wertschätzung möglich ist?

Warum sollten Sie Ihre Maßnahmen zur Wertschätzung Ihrer Mitglieder verstärken?

Eine gut durchdachte Strategie zur Wertschätzung von Mitgliedern kommt sowohl Ihrer Organisation als auch Ihren Mitgliedern zugute. Menschen wollen für ihre Bemühungen anerkannt und gewürdigt werden.

Wenn Sie Ihren Mitgliedern für ihre Teilnahme danken, werden sie sich mehr für Ihr Angebot interessieren.

Wenn Sie beispielsweise einem Mitglied offen für die Organisation eines Webinars für andere Mitglieder danken, können Sie es dazu ermutigen, in den kommenden Jahren als Zeichen der Unterstützung an einem weiteren teilzunehmen. Es kann auch ein anderes Mitglied dazu inspirieren, sich als Gastgeber des nächsten Webinars anzumelden.

Anerkennung Ihrer Mitglieder für ihre Beiträge zu den Branchenpositionen Ihrer Behörde als wertvolle Führungspersönlichkeiten auf diesem Gebiet, während Ihren Mitgliedern gleichzeitig die Möglichkeit geboten wird, ihren beruflichen Ruf zu steigern.

Der Hauptvorteil solcher Maßnahmen zur Wertschätzung von Mitgliedern besteht darin, dass sie die zukünftige Bindungsrate Ihrer Organisation sicherstellen. Je mehr Sie Mitglieder einbeziehen und positive Beziehungen zu ihnen aufbauen, desto wahrscheinlicher ist es, dass sie in Ihrer Organisation engagiert bleiben.

Ideen für die Wertschätzung der Mitglieder, um Ihre Mitgliederbasis zu engagieren

Aktivitäten zur Wertschätzung von Mitgliedern können viele Formen annehmen, also scheuen Sie sich nicht, kreativ zu werden. Wenn Sie sich nicht sicher sind, wo Sie anfangen sollen, finden Sie hier 5 Vorschläge, wie Sie Ihre Mitglieder einbeziehen und gleichzeitig Ihre Dankbarkeit ausdrücken können.

Hebt die Leistungen der Mitglieder hervor

Wenn Sie die Leistungen Ihrer Mitglieder ans Licht bringen, präsentieren Sie die besten von ihnen. Die Anerkennung ihres Engagements und ihrer Beiträge, egal ob sie auf einer Konferenz gesprochen oder an gemeinnützigen Diensten teilgenommen haben, kann sie ermutigen, sich mehr zu beteiligen und in der Organisation mitzuarbeiten.

Schreiben Sie im Newsletter der Organisation und in den sozialen Medien über Mitglieder, um diese wichtigen Ereignisse öffentlich zu machen. Erzählen Sie, wie es andere Mitglieder und den Erfolg der Organisation beeinflusst hat.

Sie können auch eine besondere Veranstaltung organisieren, um die Leistungen der Mitglieder während des Jahrestreffens der Vereinigung anzuerkennen und zu ehren.

Kommunizieren Sie die Wichtigkeit der Mitglieder

Der Mitgliederwert besteht aus den Vorteilen, die Mitglieder von der Organisation erhalten, wie z. B. die Möglichkeit, an Aktivitäten teilzunehmen, und die Verfügbarkeit von Dienstleistungen. Eine Möglichkeit, Dankbarkeit auszudrücken, besteht darin, die verfügbaren Mitgliedschaftsvorteile mitzuteilen.

Diese Initiative hat das Potenzial, den Mitgliedern zu helfen, die Bedeutung zu verstehen und zu schätzen, die die Organisation zu ihrem Nutzen beimisst.

Wenn Sie neue Mitglieder haben, legen Sie sofort die Vorteile und Vergünstigungen der Vereinigung offen. Stellen Sie Mitgliedern exklusive Inhalte wie veröffentlichte Verbandsartikel, Diskussionsforen und E-Mail-Newsletter zur Verfügung.

Wenn Sie Mitgliedern Networking-Möglichkeiten und gut geplante Webinare anbieten, erhöhen Sie den Wert ihrer Mitgliedschaft.

Machen Sie ein monatliches Mitglied-des-Monats-Programm

Ein Mitglied-des-Monats-Programm stellt jeden Monat ein anderes Mitglied in den Mittelpunkt. Sie können ihre Kenntnisse und Fähigkeiten hervorheben, was sie in Ihre Organisation einbringen und ein paar interessante Fakten über sie. Dies hilft den Mitgliedern, sich stärker miteinander verbunden zu fühlen.

Diese Strategie der Mitgliederbewunderung kann effektiv umgesetzt werden, wenn Sie einen monatlichen Newsletter haben. Verwenden Sie einen Abschnitt Ihres Newsletters, um die Leistungen und Beiträge des Mitglieds des Monats hervorzuheben.

Ein Dankeschön bringt Ihre Mitglieder dazu, die Extrameile zu gehen

Handgeschriebene Dankesschreiben wirken viel persönlicher als eine E-Mail oder eine andere Nachricht in den sozialen Medien. Verbringen Sie einige Zeit damit, einigen Ihrer Mitglieder handgeschriebene Dankesbriefe zu schreiben, um ihnen für ihre Teilnahme an Ihrer Organisation zu danken.

Wenn es an der Zeit ist, über ihre Arbeit nachzudenken, werden sie sich an die Aufmerksamkeit und Liebe zum Detail erinnern, die in dieser Botschaft steckten, und eher geneigt sein, ihre Mitgliedschaft beizubehalten.

Senden Sie Anerkennungsgeschenke

Sie möchten sicherstellen, dass sich Ihre Mitglieder geschätzt und wertgeschätzt fühlen. Erwägen Sie, kostenlosen Merchandising-Artikeln zuzusenden oder langjährigen Mitgliedern Rabatte anzubieten, um Ihre Wertschätzung für ihr Engagement zu zeigen. Sie werden es wahrscheinlich zu schätzen wissen, wenn Sie ihre Hingabe an Ihre Arbeit bemerken.

Fazit

Die Wertschätzung der Mitglieder sollte nicht auf einen Tag beschränkt sein, sondern in der Kultur Ihres Unternehmens und einer allumfassenden Haltung des Managements verwurzelt sein.

Ihre Mitarbeiter sind Ihr wertvollstes Kapital, doch einige Unternehmen räumen der Gerätewartung Vorrang ein, anstatt ihre Mitarbeiter darüber zu informieren, dass sie geschätzt und geschätzt werden.

Die Wertschätzung der Mitglieder ist die Grundlage für die Schaffung einer starken und sinnvollen Arbeitsplatzkultur. Mitarbeiter Wertschätzung zu zeigen, kann manchmal schwierig sein und kostspielig erscheinen, aber es wird zu dem Schluss kommen, dass es zu mehreren langfristigen Vorteilen führen wird.