Darstellung der Gesundheitstrends für Frauen im Jahr 2024

Vielerorts gibt es geschlechtsspezifische Vorurteile, und in der medizinischen Forschung gibt es keine Ausnahme. Es dauerte bis 1990, im selben Jahr, in dem die NASA das Hubble-Weltraumteleskop startete (was Jahrzehnte in der Planung war), bis die National Institutes of Health ihr Büro für Forschung zur Frauengesundheit einrichteten.

30 Jahre später haben wir zahlreiche Entscheidungen gesehen, die dazu beigetragen haben, die Einstellung zur Gesundheit von Frauen zu verändern, einschließlich einflussreicher politischer Änderungen, aber auf dem Weg zum Jahr 2024 äußern Frauen weiterhin Misshandlungen oder Fehldiagnosen, was zeigt, dass es noch einen Berg zu erklimmen gibt.

Unsere Verbraucherforschungsdaten verdeutlichen die anhaltenden Geschlechterunterschiede im Gesundheitswesen und geben Einblicke in die unterschiedliche Art und Weise, wie Frauen ihre Gesundheit selbst in die Hand nehmen, und wie Marken außerhalb der Gesundheitsbranche einen umfassenderen Ansatz für die Gesundheit von Frauen verfolgen können.

Der aktuelle Stand der Dinge

Bevor wir auf die Gesundheitstrends für Frauen im Jahr 2024 eingehen, gehen wir einen Schritt zurück und werfen einen Blick auf den aktuellen Stand der Dinge. Wir können auf den amerikanischen Markt schauen, um Hinweise auf die aktuellen Aussichten für die Gesundheit von Frauen zu erhalten.

In den USA ist die Sorge von Frauen um ihre persönliche Gesundheit seit dem zweiten Quartal 2020 um 25 % gestiegen.

Diese Aufwärtskurve macht sich besonders bei schwarzen/afroamerikanischen und hispanischen Frauen bemerkbar. Diese Gruppen stehen häufig vor unverhältnismäßigen Herausforderungen bei Themen wie der Mutterschaftsfürsorge.

1. Frauen suchen nach frauenorientierten Gesundheitsmarken

Die offensichtlichen Lücken in der Gesundheitsfürsorge für Frauen innerhalb der allgemeinen Dienstleistungen haben zur Entstehung einer Reihe frauenzentrierter Gesundheitsmarken geführt, die Dienstleistungen anbieten, die von allgemeinen Vorsorgeuntersuchungen bis hin zu spezifischer Pflege für Wechseljahre und Fruchtbarkeit reichen – und so für den dringend benötigten frischen Wind zu einem veralteten Thema sorgen System. Dies unterstreicht die wichtige Rolle von Marken, wenn es darum geht, die besonderen Gesundheitsprobleme von Frauen zu beleuchten und zu einer integrativeren und gerechteren Landschaft beizutragen.

2. Frauen nutzen natürliche Heilmittel, Vitamine und Nahrungsergänzungsmittel, um ihr allgemeines Wohlbefinden zu steigern

Über spezifische gesundheitliche Bedenken hinaus verlagern Frauen ihre Ansprüche auf eine Steigerung des allgemeinen Wohlbefindens. Dieser Wandel legt den Grundstein für eine tiefergehende Untersuchung der Frage, wie die Gesundheit von Frauen angegangen werden kann.

Insgesamt beobachten wir eine wachsende Präferenz für Vitamine, Naturheilmittel und alternative Behandlungsmethoden. Die Zahl der Frauen in den USA, die angeben, pflanzliche/natürliche Arzneimittel zur Behandlung leichterer Krankheiten/Beschwerden zu verwenden, ist seit Ende 2020 um 18 % gestiegen.

3. Frauen legen Wert auf ihre Darmgesundheit

Im Einklang mit dem breiteren globalen Trend ist die Priorisierung der Darmgesundheit ein besonderer Schwerpunkt für Frauen. Über jede dritte Frau in den USA nimmt Nahrungsergänzungsmittel für die Gesundheit des Verdauungssystems ein, und wir haben seit Ende 2020 einen Anstieg von 21 % bei Frauen gesehen, die Probiotika zur Behandlung von Verdauungsproblemen einnehmen. Wir haben aber nicht nur bestimmte Behandlungen oder Medikamente gesehen Wachstum ist auch das Interesse an abwechslungsreichen Essgewohnheiten gewachsen.

Da Studien weiterhin Zusammenhänge zwischen Gesundheitsproblemen von Frauen wie PCOS und dem Darmmikrobiom feststellen, könnte die Übernahme dieser Trends auch zusätzliche Vorteile haben. Im Jahr 2024 werden Marken durch eine stärkere Fokussierung auf Inhaltsstoffe und leicht verfügbare Informationen über die ernährungsphysiologischen Vorteile von Produkten zu einer verantwortungsvollen Aufklärung über die Gesundheit von Frauen tendieren und Frauen die Werkzeuge an die Hand geben, Gesundheitsfragen selbst in die Hand zu nehmen, bevor sie zum Arzt gehen.

4. Verbraucher wünschen sich praktische Maßnahmen für die Gesundheit von Frauen

Beispiele dafür, wie wichtig die Gesundheit von Frauen für die Weltwirtschaft ist, zeigen, dass sich Marken im Jahr 2024 nicht nur auf ihre Produkte konzentrieren müssen, sondern auch die Gesundheit ihrer weiblichen Mitarbeiter zur Priorität machen müssen.

Im nächsten Jahr werden Gesundheitsthemen von Frauen wie Abtreibung im Vorfeld der Präsidentschaftswahlen in den USA ein zentrales Anliegen der Wähler sein. Das Thema hat die Amerikaner bereits im gesamten politischen Spektrum belebt, aber es sind auch die globalen Auswirkungen des Sturzes von Roe v. Wade, die die Aufmerksamkeit der Marken nicht nur auf Abtreibung oder Geburtenkontrolle lenken sollten, sondern auch darauf, wie die Dynamik zur Unterstützung der Gesundheit von Frauen gleichzeitig ihre Wirtschaftskraft stärkt.

Weltweit sehen wir, dass es nicht nur Frauen sind, die sich für eine Arbeitsplatzpolitik einsetzen, die der Gesundheit von Frauen Priorität einräumt.

42 % der Männer in 10 Märkten würden es begrüßen, wenn Arbeitgeber bezahlten Urlaub für Frauengesundheitsprobleme anbieten würden.

Seit Juli 2022 hat sich die Priorität der Verbraucher auf bezahlten Urlaub aus gesundheitlichen Gründen für Frauen grundlegend geändert. Seit wir das letzte Mal gefragt haben, was Arbeitgeber ihrer Meinung nach mehr tun würden, um die Gesundheit von Frauen zu unterstützen, haben sich jedoch einige Veränderungen bei den Verbraucherbedürfnissen ergeben. Seit September 2023 hat die Aufklärung über Missverständnisse über die Gesundheit von Frauen zusammen mit Arbeitgebern, die Zugang zu Damenhygieneprodukten gewähren, größere Priorität erhalten, während die Unterstützung einer genauen Darstellung der Gesundheit von Frauen und Spenden an Wohltätigkeitsorganisationen, die sich auf die Gesundheit von Frauen konzentrieren, leicht zurückgegangen sind. Dies zeigt uns, dass Genauigkeit zwar immer noch wichtig ist, 37 % jedoch eine positivere Darstellung wünschen und eine größere Nachfrage nach praktischer und finanzieller Unterstützung besteht.

Dies fördert nicht nur die Inklusion am Arbeitsplatz, sondern die Unterstützung spezifischer Gesundheitsprobleme von Frauen sollte auch als Notwendigkeit angesehen werden, um weibliche Talente zu halten. Marken können sich von der Unterwäschemarke Modibodi inspirieren lassen, die seit 2021 bezahlten Urlaub bei Menstruation, Wechseljahren und Fehlgeburten anbietet.

5. Die Gesundheitsleistungen am Arbeitsplatz sollten sich auch auf die Kinderbetreuung erstrecken

Wenn man sich auf Leistungen am Arbeitsplatz konzentriert, stellen Einschränkungen bei der Kinderbetreuung ein erhebliches Hindernis für Frauen beim Zugang zur Gesundheitsversorgung dar und sind ein zentrales Thema. Die vom Arbeitgeber bereitgestellten Tagesbetreuungsangebote sind in den letzten zwei Jahren um 17 % zurückgegangen, und etwas mehr als drei von zehn weiblichen Berufstätigen geben an, dass ihre Arbeitgeber bezahlten Mutterschafts- oder Vaterschaftsurlaub anbieten. Marken müssen die aktuellen Defizite bei Mutterschafts- und Vaterschaftsleistungen anerkennen, indem sie die Gleichstellung der Geschlechter bei Pflegeaufgaben fördern. Betriebe können sich differenzieren, indem sie in Kindertagesstätten investieren, die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben fördern, bezahlten Elternurlaub anbieten und die berufliche Weiterentwicklung berufstätiger Mütter unterstützen – 49 % der Mütter nutzen die Kinderbetreuung, um ihnen die Teilnahme am Arbeitsplatz zu ermöglichen.

Die Gesundheit von Frauen zur Priorität machen

Während wir uns durch die Landschaft der Frauengesundheit bewegen, ist es wichtig, die kraftvollen Bewegungen zu erkennen, die sich im nächsten Jahr abzeichnen. Die oben skizzierten Trends zeichnen ein komplexes Bild, das sowohl Fortschritte als auch Herausforderungen widerspiegelt.

Mit Blick auf das Jahr 2024 wird sich die weltweite Diskussion über die Gesundheit von Frauen intensivieren. Marken müssen auf die sich verändernden Bedürfnisse von Frauen weltweit eingestellt bleiben und sicherstellen, dass ihre Bemühungen eine Zukunft fördern, in der Frauen selbstbewusst ihren Weg zu optimaler Gesundheit und Wohlbefinden gehen können.