Les groupes de ressources des employés de Braze versent 250 000 $ aux organismes communautaires

Publié: 2023-06-06

En 2021, Braze a rejoint le mouvement Pledge 1% et s'est engagé à débourser 1% de nos fonds propres alors en circulation sur 10 ans pour soutenir des organisations caritatives. Pour aider à atteindre cet objectif, nous avons créé le Braze for Social Impact Fund. Grâce à ce fonds, nous visons à amplifier notre mission consistant à utiliser notre technologie, notre écosystème et nos personnes pour faire progresser une croissance équitable, accélérer les solutions climatiques fondées sur la science et créer des opportunités pour les groupes mal desservis au sein de nos communautés.

Lors de l'exploration de stratégies potentielles pour diriger les fonds d'une manière qui favorise l'équité et des impacts positifs sur la communauté, nous voulions travailler avec des employés passionnés par la défense de leurs propres communautés, à savoir nos groupes de ressources d'employés (GRE). C'est ainsi que le programme de subventions Braze ERG est né, permettant aux ERG de diriger une partie du fonds Braze for Social Impact vers des organisations à but non lucratif et caritatives au service direct de leurs communautés respectives.

Les groupes de ressources d'employés sont des groupes volontaires dirigés par des employés et réunis par un intérêt commun, l'appartenance à une catégorie protégée ou une expérience partagée. Au moment du lancement de ce programme, Braze comptait neuf ERG : [email protected], [email protected], [email protected] (femmes), Healthy Minds @ Braze (santé mentale), [email protected], [email protected] , [email protected], [email protected] (LGBTQ+) et SOMOS (Hispanique et Latina/o). Ce nombre est depuis passé à 10 avec l'ajout plus récent de [email protected] (employés du Moyen-Orient et d'Asie du Sud).

Dans le cadre du programme de subventions Braze ERG, neuf ERG ont versé 250 000 $ de subventions sans condition à 25 organisations caritatives et à but non lucratif mondiales qui s'alignaient sur l'objectif et la mission de leur groupe. Chaque GRE a pu acheminer des fonds vers jusqu'à quatre organisations; cependant, certains ont choisi de verser leurs fonds alloués à une seule organisation. Tous les bénéficiaires de subventions sont énumérés ci-dessous :

Subventions ERG :

[courriel protégé] :

  • Americans d'origine asiatique Advancing Justice s'efforce de renforcer les racines, de promouvoir des protections égales et de renforcer le pouvoir politique des Américains d'origine asiatique par le biais de la défense des politiques, de l'engagement communautaire et des litiges.

  • L'Asian Pacific Community Fund of Southern California investit dans des organisations qui permettent aux habitants mal desservis de l'Asie et des îles du Pacifique (API) de prospérer en créant des communautés plus saines, en créant une voix API plus forte et en développant des leaders API.

  • Asian Mental Health Project vise à éduquer et à responsabiliser les communautés asiatiques dans la recherche de soins de santé mentale.

[courriel protégé] :

  • Children's Defence Fund veille à ce que chaque enfant soit bien placé pour réussir son passage à l'âge adulte, en mettant particulièrement l'accent sur les besoins des enfants pauvres, des enfants de couleur et des personnes handicapées.

  • Coding Black Females supprime activement les obstacles pour les femmes noires entrant ou progressant dans le développement de logiciels et les rôles techniques au Royaume-Uni.

  • Lead with Love combat les injustices sociales auxquelles les jeunes sont confrontés en matière de santé mentale, de santé physique, d'éducation et d'exposition au sein des communautés prioritaires de Southside Chicago.

[courriel protégé] :

  • Dress for Success permet aux femmes d'atteindre l'indépendance économique en fournissant un réseau de soutien, une tenue professionnelle et des outils de développement pour aider les femmes à s'épanouir au travail et dans la vie.

  • Girls Who Code s'efforce de combler l'écart entre les sexes dans la technologie et de changer l'image de ce à quoi ressemble et fait un programmeur grâce à des clubs de codage, des programmes d'été et des programmes universitaires et professionnels.

  • World Central Kitchen est le premier en première ligne, fournissant des repas aux communautés touchées par des catastrophes naturelles et lors de crises humanitaires prolongées, telles que la guerre en Ukraine.

  • Ipas travaille à l'échelle mondiale pour faire progresser la justice reproductive en élargissant l'accès à l'avortement et à la contraception.

En bonne santé [protégé par e-mail] :

  • To Write Love On Her Arms se consacre à donner de l'espoir et à trouver de l'aide pour les personnes aux prises avec la dépression, la toxicomanie, l'automutilation et le suicide.

  • Campaign Against Living Miserably (CALM) est un mouvement de prévention du suicide qui fournit une ligne d'assistance gratuite et confidentielle et un chat en ligne pour ceux qui ont besoin de parler, parmi de nombreux autres services communautaires et de campagne.

[courriel protégé] :

  • Le Centre Simon Wiesenthal est une organisation juive internationale de défense des droits de l'homme qui combat l'antisémitisme, la haine et le terrorisme ; promeut les droits de l'homme et la dignité; défend la sécurité des Juifs dans le monde entier ; et enseigne les leçons de l'Holocauste aux générations futures.

[courriel protégé] :

  • Pious Projects est une plateforme qui mobilise des bénévoles et des donateurs pour répondre de manière efficace, efficace et ciblée aux causes humanitaires à travers le monde.

  • Le centre pour femmes d'Asiyah offre des services d'hébergement et de soutien aux victimes de violence domestique.

[courriel protégé] :

  • Make a Wish International vise à offrir à chaque enfant éligible un vœu qui changera sa vie, convaincu que cela donne aux enfants la résilience, le courage et la force dont ils ont besoin pour combattre leurs maladies graves.

  • Room to Read crée un monde exempt d'analphabétisme et d'inégalité entre les sexes en aidant les enfants de communautés historiquement à faible revenu à développer des compétences en littératie et une habitude de lecture, et en aidant les filles à acquérir des compétences pour réussir à l'école et négocier des décisions de vie clés.

  • Save the Children International veille à ce que les enfants du monde entier aient accès aux soins de santé, à la nourriture et à un abri, ainsi qu'aux services d'apprentissage et de protection de l'enfance au moment où ils en ont le plus besoin.

[courriel protégé] :

  • Brave Space Alliance est le premier centre LGBTQ + dirigé par des Noirs et dirigé par des trans, situé dans le sud de Chicago, dédié à la création et à la fourniture de ressources, de programmes et de services affirmés, culturellement compétents, pour nous par nous, pour les personnes LGBTQ + sur le Côtés sud et ouest de la ville.

  • SAGE est une organisation nationale de défense et de services qui s'occupe des aînés LGBTQ+ depuis 1978.

  • Hidayah UK fournit un soutien et un bien-être aux musulmans LGBTQI + et promeut la justice sociale et l'éducation sur la communauté pour lutter contre la discrimination, les préjugés et l'injustice.

  • Galop gère quatre lignes d'assistance téléphonique nationales et des services de soutien à long terme pour les victimes et les survivants LGBT+ de : violence domestique ; crime de haine ; viol et abus sexuels; et la soi-disant «thérapie de conversion».

SOMOS :

  • Hispanic Heritage Fund identifie, inspire, prépare et relie les leaders latinos de la communauté, de la classe et de la main-d'œuvre.

  • Latino U College Access permet aux étudiants latinos de première génération de se rendre à l'université et d'y accéder afin qu'ils puissent réaliser leur remarquable potentiel.

  • Que Paso Latinx, Inc. déstigmatise la santé mentale en éduquant et en responsabilisant la communauté par la guérison, les conversations et la culture.

« L'ERG [email protected], fort de 260 parents et alliés, a sélectionné les trois organisations parce qu'elles s'alignaient sur nos valeurs fondamentales en tant qu'employés de Braze et en tant que parents. En tant que communauté, nous nous soutenons mutuellement dans notre rôle le plus important de prendre soin de nos enfants. Braze nous permet d'étendre ce soutien aux enfants des communautés dans lesquelles nous vivons. Ces trois organisations incarnent ce soutien dans leur mission d'aider les enfants du monde entier à faire face à l'inimaginable. C'est un privilège de les aider à remplir leur mission.

—Elisa Chohan, responsable de l'efficacité de l'apprentissage et responsable de l'ERG [email protected]

Nous sommes reconnaissants à nos ERG pour leur sélection réfléchie de ces organisations communautaires et fiers de la différence que ces subventions feront dans la vie des personnes qui sont membres de communautés sous-représentées et mal desservies. Braze s'engage à faire avancer les choses pour un monde plus équitable, et l'équipe de l'impact social est impatiente de partager davantage sur son travail et ses initiatives d'octroi de subventions à l'avenir.

Pour en savoir plus sur Braze et sur la manière dont nous travaillons pour soutenir la responsabilité sociale des entreprises, consultez notre rapport ESG 2022 .