Eksklusif: Startup Logistik FarEye PHK 250 Karyawan
Diterbitkan: 2022-06-10Sesuai sumber, startup telah memberhentikan karyawan dari seluruh tim globalnya
PHK itu terjadi hampir setahun setelah mereka mengumpulkan $100 Juta dalam putaran Seri E dari TCV dan Dragoneer
Menurut Inc42 Layoffs Tracker, perusahaan rintisan India (termasuk FarEye) telah memberhentikan sekitar 9.518 karyawan pada tahun 2022
Startup logistik SaaS yang berbasis di New Delhi, FarEye, telah memberhentikan sekitar 250 karyawan minggu ini. PHK telah berdampak pada karyawan di kantornya di India, Amerika Utara, dan Eropa.
Menurut sumber Inc42, startup telah memberhentikan karyawan dari produk & teknik, layanan profesional, akuisisi bakat, analis kualitas, penjualan, pengembang antara lain.
Perusahaan memiliki kekuatan karyawan lebih dari 750, menurut situs webnya.
Sayangnya, PHK datang pada saat karyawan mengharapkan penilaian. Sesuai sumber, karyawan dipanggil satu lawan satu oleh manajer masing-masing dan diberitahu tentang PHK.
Para manajer telah memberi tahu karyawan yang terkena dampak bahwa PHK tidak didasarkan pada kinerja mereka tetapi karena restrukturisasi organisasi.
Segera setelah pertemuan empat mata dengan manajer dan proses keluar, karyawan diminta untuk meninggalkan lokasi kantor. Menurut sumber Inc42, FarEye telah berkomitmen untuk membayar gaji dua bulan (berdasarkan periode pemberitahuan mereka) kepada karyawan yang terkena dampak.
Pendiri dan CEO Kushal Nahata mengkonfirmasi PHK dengan Inc42 tanpa mengungkapkan jumlah karyawan yang terkena dampak.
“Dengan lemahnya kondisi pasar, di tahun depan, kami memfokuskan upaya kami dan menyelaraskan sumber daya di area yang mendorong nilai maksimum bagi pelanggan kami sambil mengatasi tantangan utama mereka seputar efisiensi operasional, optimalisasi biaya, dan pengalaman pengiriman. Menjaga ini sebagai prioritas, kami memperkuat kompetensi inti kami, memperdalam fokus kami pada diferensiasi produk, dan otomatisasi, dan mengoptimalkan upaya yang diperlukan untuk mengelola operasi.”
Mengenai PHK, ia lebih lanjut menambahkan, “Penataan kembali strategis ini mengakibatkan kebutuhan untuk merestrukturisasi bagian dari tim kami. Untuk perusahaan seperti FarEye yang selalu mengutamakan karyawannya, dan percaya bahwa karyawan kami adalah aset terkuat kami, ini adalah masa yang sulit. Kami harus membuat beberapa keputusan sulit untuk mengurangi tim kami di seluruh operasi dan layanan.”
Dia lebih lanjut mengklaim bahwa perusahaan akan mengurus "manfaat dan hak yang sah".
Direkomendasikan untukmu:
Keuntungan & Kerugian Perekrutan FarEye
Didirikan oleh Kushal Nahata, Gaurav Srivastava, dan Gautam Kumar pada tahun 2013, FarEye membantu memecahkan masalah pengiriman jarak jauh yang rumit. Startup logistik ini menawarkan perangkat lunak otomatisasi yang memungkinkan perusahaan menjadwalkan dan mengirimkan pekerjaan, memantau pelaksanaan, dan menganalisis kinerja secara real-time.
PHK telah terjadi hampir setahun setelah startup telah mengumpulkan $100 Juta dalam putaran pendanaan Seri E yang dipimpin oleh TCV dan Dragoneer Investment Group dengan penilaian $350 Juta – $400 Juta. Investor yang ada — Eight Roads Ventures, Fundamentum, dan Honeywell juga berpartisipasi dalam putaran ini. Startup ini juga menganggap Microsoft sebagai investornya.
Saat mengumumkan putaran Seri E-nya, startup tersebut mengatakan bahwa mereka akan menggunakan dana tersebut untuk memperluas tim dan operasinya di AS. Hingga saat ini, ia telah mengumpulkan total dana $150 juta. Menurut laporan yang diterbitkan pada Desember tahun lalu, FarEye mengejar penilaian unicorn.
Pada Januari 2022, FarEye juga mengumumkan program pembelian kembali ESOP senilai $1,2 juta. Ini adalah pembelian kembali ESOP kedua dan terbesar dari startup logistik tersebut.
Beberapa karyawan juga menyalahkan perekrutan ekstensif yang dilakukan oleh startup setelah penggalangan dana Seri E, sebagai salah satu alasan PHK. Startup tidak dapat meningkatkan penjualan, sehingga semakin memperlebar kerugiannya.
RoboticWares Private Limited, yang menjalankan FarEye, mengalami kerugian total sebesar INR 62 Cr di FY21 secara standalone. Startup ini menghasilkan pendapatan INR 80,1 Cr sementara menghabiskan INR 142,2 Cr selama periode yang sama. Namun, tidak jelas apakah perusahaan tersebut memiliki entitas di negara lain.
Menurut situs webnya, startup mengklaim memiliki lebih dari 150 pelanggan di 30 negara. Lebih lanjut mengklaim melakukan sekitar 5 juta transaksi per hari. Beberapa kliennya antara lain Hilti, Domino's Pizza, Gordon, Central Group, Zalora, dan lain-lain.
PHK Memukul Startup India
Dengan ini, FarEye telah menjadi startup India ke-23 yang mengalami PHK pada tahun 2022. Menurut pelacak PHK startup India Inc42 , pada tahun 2022, 9.518 karyawan startup telah terkena dampak (termasuk FarEye). Startup dan unicorn seperti Unacademy, Meesho, Vedantu, telah melaporkan PHK dalam beberapa pekan terakhir.
PHK oleh FarEye juga datang sebagai kejutan, terutama karena sektor logistik menjadi salah satu sektor yang booming selama pandemi. Sejak awal tahun 2020, startup India di sektor logistik telah mendapatkan pendanaan lebih dari $2,1 miliar. Ini hampir dua kali lipat pendanaan ($2,3 Miliar) yang dijamin oleh industri antara 2014 dan 2019.
Dalam satu tahun terakhir saja, beberapa startup logistik telah melaporkan rencana IPO mereka. Delhi NCR berbasis Delhivery terdaftar bulan lalu dan saat ini berdiri di kapitalisasi pasar INR 37.547 Cr. Startup logistik lain Ecom Express telah mengajukan DRHP untuk meningkatkan INR 4.860 Cr Via IPO.
Startup logistik lainnya, XpressBees mencapai status unicorn setelah mengumpulkan $300 juta dari investor eksternal. Bahkan Shiprocket yang berbasis di wilayah Delhi NCR mencapai penilaian hampir unicorn setelah meningkatkan investasi dari Zomato, Temasek akhir tahun lalu.