La ludicizzazione negli affari. Le 5 migliori app sul posto di lavoro | Digitalizzare il tuo business #22

La gamification sta diventando sempre più popolare nel mondo degli affari. Sapevi che l'utilizzo di meccanismi noti dai giochi in altri campi può aiutare ad aumentare il coinvolgimento e l'efficienza dei dipendenti? Nel post di oggi presenteremo le migliori applicazioni di gamification nel business. Lasciati ispirare e scopri come l'introduzione di questa soluzione può favorire la crescita della tua azienda. Continuare a leggere.

La ludicizzazione nel tuo business

La ludicizzazione negli affari aiuta le aziende ad aumentare l'efficienza dei propri dipendenti, facilita il raggiungimento degli obiettivi e migliora la comunicazione di gruppo. Secondo una ricerca condotta da Anadea, ben il 96% dei dipendenti gode di elementi gamificati aggiunti alle loro attività quotidiane. Pertanto, abbiamo deciso di esplorare le applicazioni aziendali scelte più di frequente. Nella selezione dei migliori, abbiamo tenuto conto di:

• facilità d'uso,
• scalabilità,
• opzioni di personalizzazione,
• prezzo, e
• feedback degli utenti

L'uso delle meccaniche di gioco aiuta a creare un ambiente amichevole in azienda e introduce una sana competizione tra i dipendenti. Quindi quali applicazioni vale la pena provare?

App sul posto di lavoro che portano la gamification nel mondo degli affari

Salesforce

Salesforce è una delle soluzioni CRM più popolari, ma non facili da usare. Offre il modulo Salesforce Gamification che consente alle organizzazioni di introdurre elementi di gamification, come:

• punti e premi,
• distintivi e successi
• classifiche
• collaborazione sociale

Questo modulo consente agli utenti di creare concorsi personalizzati, classifiche e tenere traccia dei risultati in tempo reale, il che aumenta la motivazione dei dipendenti, in particolare nelle vendite e nel servizio clienti. Inoltre, facilita l'apprendimento delle funzionalità di Salesforce e migliora l'impegno dei dipendenti verso il lavoro.

Centrico

Centrical è un'applicazione che combina elementi di gestione delle prestazioni, motivazione e apprendimento. L'applicazione consente di:

• creare percorsi di apprendimento personalizzati per i dipendenti,
• monitorare i loro progressi e
• organizzare gare e sfide.

Gli utenti possono raccogliere punti, guadagnare badge, avanzare nelle classifiche e guadagnare premi per i risultati. Centrical offre vari scenari di gioco, come gare automobilistiche dinamiche e cacce al tesoro, che aumentano il coinvolgimento e la cooperazione del team. Inoltre, l'app è progettata per rafforzare i legami tra dipendenti e manager attraverso la chat, la condivisione delle conoscenze e il feedback continuo.

Livello Undici

LevelEleven è uno strumento che permette di creare concorsi personalizzati e sfide motivanti per i dipendenti, in particolare dei reparti commerciali. L'app si integra con Salesforce e consente agli utenti di monitorare i risultati in tempo reale. I datori di lavoro possono anche creare premi per i migliori artisti.

LevelEleven invia automaticamente notifiche motivanti ai dipendenti tramite Salesforce, e-mail e classifiche di vendita, che sono uno dei modi migliori per motivare un team. Attraverso una sana concorrenza, l'app aiuta ad aumentare la produttività delle vendite e migliorare le prestazioni del team.

Una soluzione interessante è Channel 11 TV, che permette di trasmettere in tempo reale i risultati, sia dei concorsi di vendita che di altre fonti, come Fogli Google. In questo modo l'azienda può riconoscere istantaneamente i migliori dipendenti e supportare comportamenti che migliorano le performance di vendita.

Todoista

Todoist è un'applicazione di gestione delle attività che incorpora diversi elementi di ludicizzazione, come punti, risultati e il sistema Karma. Gli utenti possono guadagnare punti per il completamento delle attività e avanzare a livelli più alti, il che li motiva a lavorare in modo sistematico e aumenta la produttività.

Visualizzare i progressi sotto forma di diagrammi e grafici accattivanti che mostrano le tendenze di produttività degli utenti nel tempo, consente loro di analizzare facilmente il proprio lavoro e identificare le aree che necessitano di miglioramenti. Ciò consente agli utenti di concentrarsi sulle attività più importanti e di perseguire i propri obiettivi in ​​modo più sistematico.

Todoist offre anche funzionalità avanzate come scadenze ricorrenti, etichette, filtri e promemoria che rendono la gestione delle attività ancora più semplice ed efficiente. L'utilizzo di queste funzionalità ti consente di guadagnare punti Karma extra, nonché di aumentare la produttività e la qualità del lavoro. L'applicazione funzionerà bene sia per gli imprenditori in erba che per gli individui che desiderano gestire meglio il proprio tempo e le proprie priorità.

Trello

Trello è un popolare strumento di gestione dei progetti. Ti consente di implementare la ludicizzazione tramite componenti aggiuntivi o potenziamenti Trello, come Yera.

Yera è un sistema di ricompensa e coinvolgimento del team end-to-end completamente automatizzato che rende ludico il lavoro quotidiano e aiuta a ottenere i migliori risultati. È completamente personalizzabile e adattato alle esigenze di un team e di un progetto specifici. Supporta il coinvolgimento del team attraverso premi personalizzati. Ad esempio, puoi aggiungere badge di risultati o creare classifiche lì.

Gamification nel business – sintesi

L'implementazione della ludicizzazione può portare molti vantaggi alla tua azienda, come migliori prestazioni e un migliore lavoro di squadra. Secondo Zippa, la ludicizzazione può aumentare il coinvolgimento dei dipendenti anche del 48%.

Tuttavia, la scelta dell'applicazione giusta dipende dalle specificità della tua azienda e dalle sue esigenze. Ciascuno dei suggerimenti menzionati ha i suoi punti di forza e di debolezza, quindi vale la pena considerare i seguenti fattori quando si prende una decisione:

• Salesforce - consigliato per le aziende che utilizzano sistemi CRM e desiderano applicare la ludicizzazione nei reparti di vendita e assistenza clienti,
• Centrico : ideale per le organizzazioni che danno priorità al coinvolgimento, alla motivazione e al miglioramento delle prestazioni dei dipendenti.
• LevelEleven : perfetto per i team di vendita che desiderano monitorare le proprie prestazioni e competere,
• Todoist – consigliato agli imprenditori in erba e agli individui che vogliono gestire il proprio tempo e le proprie attività,
• Trello + Yera : eccellente per i team che lavorano su progetti comuni che cercano di migliorare la collaborazione e renderla più attraente.

Leggi anche: 3 nuove attività per coinvolgere il team sul posto di lavoro

Indipendentemente dalla tua scelta, è importante ricordare che il successo dell'implementazione della gamification si basa su una pianificazione ponderata, la personalizzazione in base alle esigenze della tua organizzazione e un'enfasi sulla creazione di un'esperienza piacevole e coinvolgente per i dipendenti.

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Autore: Andy Nichols

Un risolutore di problemi con 5 gradi diversi e infinite riserve di motivazione. Questo lo rende un perfetto imprenditore e manager. Durante la ricerca di dipendenti e partner, l'apertura e la curiosità del mondo sono le qualità che apprezza di più.

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