Come trovare lavoro a distanza?

Come trovare lavoro a distanza? – leggi l'articolo per scoprirlo. La crescente popolarità del lavoro a distanza deriva dal fatto che presenta molti vantaggi. L'orario flessibile fornisce al dipendente un equilibrio tra lavoro e vita privata e comporta notevoli risparmi finanziari. Questo è il motivo per cui i candidati cercano più frequentemente opportunità di lavoro a distanza negli ultimi tempi. Tutti i potenziali dipendenti devono sapere come trovare lavoro a distanza sul mercato del lavoro oggi. Per saperne di più sulle opzioni di lavoro e sui metodi di ricerca leggi il nostro articolo sui 7 portali con annunci di lavoro da remoto.

Come trovare lavoro a distanza? - Tabella dei contenuti:

1. Vantaggi per dipendenti e datori di lavoro
2. Portali con offerte di lavoro a distanza
3. Portali con profili di liberi professionisti
4. Connessione diretta
5. Riepilogo

Vantaggi per dipendenti e datori di lavoro

L'articolo è diviso in due segmenti con una parte aggiuntiva. La prima parte del testo è una presentazione di portali web-based, che offrono offerte di lavoro a distanza.

La seconda parte del testo riguarda le competenze e le qualifiche dei dipendenti e inoltre dei siti web, che mettono insieme i liberi professionisti. Su quei siti web i freelance presentano i loro portafogli personali e le offerte di collaborazione. Il modello di cooperazione utilizzato si basa sul lavoro a distanza, in cui il cliente riceve soluzioni complete e finite.

Portali con offerte di lavoro a distanza

Lavoriamo da remoto

Come suggerisce il nome, il portale offre opportunità di lavoro a distanza. Attualmente conta circa 3 milioni di utenti. In termini globali, il portale We Work Remotely è la più grande comunità di lavoratori virtuali. Questo servizio può essere la principale fonte di lavoro a distanza per tutte le persone che desiderano lavorare comodamente da casa.

Lavori flessibili

Flex Jobs è la prossima raccomandazione per tutti gli appassionati di lavoro a distanza. Il portale Flex Jobs ha molte funzionalità progettate professionalmente, che non possono essere trovate altrove. L'approccio dei creatori del portale al processo di assunzione presenta un elevato livello di competenza: ogni tipo di lavoro da remoto viene attentamente ispezionato dagli amministratori web, e di conseguenza ci sono più di 50 categorie di lavoro distintive disponibili sul web.

Questo non è tutto, Flex Job fornisce al datore di lavoro una descrizione completa e dettagliata delle competenze richieste al candidato necessarie durante il processo di valutazione iniziale. Il web ha un sistema speciale di contrassegni con informazioni su premi e riconoscimenti assegnati all'individuo da particolari datori di lavoro.

Telecomando OK

Il sito web di Remote OK è molto intuitivo e semplice nel design. Le offerte di lavoro individuali mostrano l'offerta di lavoro, il tipo di collaborazione, le parole chiave per l'attività e la fascia di stipendio, il tutto in modo uniforme e ordinato. Con un solo clic, otteniamo un rapido accesso a tutti i dettagli interessanti, mentre altre funzioni ci consentono di visualizzare i potenziali candidati, che hanno già presentato domanda per l'annuncio di lavoro fornito.

La musa

Il portale mostra un approccio allo sviluppo della carriera ancora più completo rispetto agli altri fornitori di servizi. The Muse fa raccomandazioni di lavoro ai potenziali candidati. Ma non è tutto, il web contiene numerosi articoli con consigli riguardanti il ​​career building. Inoltre, The Muse assume esperti che offrono servizi di coaching : la loro assistenza è a disposizione dei candidati. La sessione con il coach può essere dedicata alla progettazione del CV, alle tecniche di ricerca del lavoro, nonché alle capacità di negoziazione per l'aumento di stipendio o alle competenze per il colloquio imminente.

Portali con profili di liberi professionisti

Fiverr

Fiverr è nella categoria dei portali web, che cambia la forma dello stile di ricerca del lavoro. I liberi professionisti pubblicizzano le proprie competenze presentandole ai potenziali datori di lavoro. Questo modo di assumere è particolarmente comodo ed efficiente dal punto di vista dell'azienda, perché il datore di lavoro ottiene la massima qualità disponibile in questo modello, mentre il dipendente ottiene l'accesso all'ampio mercato degli incarichi.

Dribblare

Questo portale è la combinazione unica di portafoglio individuale e spazio cooperativo. Dribble si concentra su lavoratori freelance con competenze artistiche, che sono in grado di realizzare illustrazioni, grafica, progetti di siti web e animazioni. Vale la pena notare che il carattere remoto della cooperazione tra il libero professionista e il datore di lavoro non ha alcun impatto sulla qualità del lavoro. Tutti i modelli realizzati dai liberi professionisti, che possono essere trovati su Dribble sono di alta qualità, professionalità e stili diversi.

Upwork

Il design del sito Web Upwork presenta tutte le funzionalità di cui sopra collegate tra loro: consente di cercare il dipendente giusto con gli annunci di assunzione specificati. Ci sono schede pensate per la navigazione dei servizi e la selezione di quelli più necessari. Gli appaltatori freelance ottengono voti per i loro risultati esistenti per aiutare il datore di lavoro a scegliere tra i candidati più adatti per l'attività. Tutte queste opzioni e funzionalità rendono il portale Upwork il miglior sito per inserire i tuoi annunci e per cercare un lavoro: Upwork è perfetto sia per i dipendenti che per i datori di lavoro.

Connessione diretta

Tutti i portali sopra descritti non sono l'unico luogo in cui cercare opportunità di lavoro a distanza. Ci sono altri modi per la ricerca: uno di questi è stabilire relazioni con le aziende, che collaborano volentieri con specialisti del lavoro a distanza. Come trovare tali aziende? Come trovare lavoro a distanza?

C'è un modo e puoi leggerlo sul portale We Work Remotely . Il web, oltre alle tradizionali offerte di lavoro, presenta l'elenco speciale delle 100 aziende, che hanno la maggiore esperienza nell'assunzione di freelance da remoto.

Riepilogo

Gli individui si chiedono come trovare lavoro a distanza, mentre i datori di lavoro cercano lavoratori a distanza. Secondo la ricerca condotta da Owl Labs, recentemente quasi il 16% di tutte le aziende internazionali è in grado di funzionare completamente da remoto. Queste cifre stanno aumentando sistematicamente, cosa che fa crescere l'interesse per gli annunci di lavoro a distanza. Grazie alla nostra lista di portali di lavoro freelance verificati dovrebbe essere più facile trovare lavoro a distanza redditizio e soddisfacente.

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Autore: Nicole Mankin

Responsabile delle risorse umane con un'eccellente capacità di creare un'atmosfera positiva e creare un ambiente prezioso per i dipendenti. Ama vedere il potenziale delle persone di talento e mobilitarle per svilupparsi.

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