Distinguersi sopra il resto

Ultimo aggiornamento il 14 settembre 2018

Cosa distingue un'azienda dalle altre? Sono i dipendenti? È il business stesso? O è una pubblicità adeguata? La risposta è tutte e tre. Molte persone pensano che uno fuori faccia l'altro ma non lo fanno. Per distinguerti devi essere disposto a mettere insieme le cose per funzionare e devi essere in grado di mettere tutto insieme. In questo articolo esamineremo diversi modi per distinguersi come azienda, che si tratti dei dipendenti, dell'azienda stessa, della pubblicità, dell'atmosfera o della comunità. Quindi iniziamo, vero?

1. I tuoi dipendenti: iniziare da qui per me è importante, perché, perché personalmente credo che la tua attività sia valida solo quanto le persone che dipendenti. I dipendenti fanno il
lavoro d'affari, sono loro che fanno muovere le ruote oltre ad assicurarsi
le ruote sono ingrassate. Vuoi sempre renderli felici e motivati ​​a
in un certo grado, mantiene il flusso creativo per loro e mantiene anche la loro morale
su. Non vorrai mai avere un dipendente a cui non piace venire al lavoro, non solo
significa che non si divertono a venire al lavoro, ma significa anche che non si preoccupano per il
persone con cui lavorano. Mantieni quella morale sempre alta, se vedi un dipendente
lottando fermati e chiedi cosa puoi fare per aiutarli a migliorarli nell'area in cui si trovano
avendo problemi, fai sapere al dipendente che apprezzi tutto il duro lavoro che fa
su base giornaliera (non hai davvero idea di che tipo di effetto questo abbia sulle persone) e
mantenere l'umore in compagnia il più edificante possibile. Ancora una volta sei solo bravo come
le persone che impieghi, non solo i tuoi dipendenti apprezzeranno il modo in cui sei, ma anche quello
l'umore continuerà anche sui clienti con cui interagiscono. Non so dirti quanti
volte sono entrato in un negozio e ho visto dipendenti non felici o di cattivo umore e
poi vedo chi è il loro capo e ha senso. Devi capirlo se il tuo
i dipendenti sono felici, lo saranno anche i tuoi clienti.

2. L'atmosfera: questo risale al primo argomento dei tuoi dipendenti, l'atmosfera è
altrettanto importante. Entri in un negozio come Gander Mountain e la prima cosa che te
sono accolti da qualcuno che ha un sorriso sul viso e ti saluta sul tuo
arrivo, quel detto secolare di " le prime impressioni sono le più importanti " è ancora valido.
Vuoi essere in un posto in cui ti senti più a tuo agio. Siamo onesti gente, andiamo
in posti come un Gander Mountain per fuggire dalla nostra vita quotidiana, è come un santuario
alcuni, altri possono decidere di andare anche al mare, andare in kayak o semplicemente andare al parco e
leggere un libro ma per chi sceglie di andare in azienda l'atmosfera è ciò che aiuta
loro si rilassano. Ora immagina questo, entri in una montagna di Gander e nessuno ti saluta, a
il rappresentante di vendita ti passa accanto e non riconosce nemmeno che sei lì e
tutti sembrano camminare sui gusci d'uovo. Sarebbe un posto dove vorresti andare
e spendere i tuoi soldi guadagnati duramente a? Probabilmente no! È quel tipo di atmosfera che
alla gente non piace entrare e senza dubbio non vogliono spendere soldi
là. Quindi avere i dipendenti giusti con gli atteggiamenti giusti crea la giusta atmosfera
che porta a clienti felici.

3. Pubblicità: sappiamo tutti che la pubblicità è uno dei modi migliori e per alcuni l'unico
modo per far conoscere il nome della tua attività. Lo vedi sempre e alcuni diventano ciechi
occhio ad esso. Lo vediamo sui cartelloni pubblicitari, alle fermate degli autobus, in tv, alla radio, sui social, nei menu dei ristoranti
solo per citarne alcuni. Ora hai i dipendenti giusti e hai creato il giusto
atmosfera ora è il momento di iniziare a promuovere, cosa fai? Molte persone direbbero di andare
prima per i social media ( Facebook e cosa no ) e iniziare da lì e sì, dovrei
essere d'accordo. I social media sono diventati uno dei modi migliori e più grandi per fare pubblicità. Metti
uno stato sulla tua pagina facebook sulla tua attività dove tutti i tuoi amici o
i follower possono vedere e quindi chiedere loro di condividere il post che verrà poi generato per alcuni
amici o follower che non hai e prima che tu lo sappia il post e la tua azienda
è diventato virale. Questo va bene vero? Sì! I nuovi affari sono sempre buoni e
accogliente, continuo a dire che il passaparola è ancora la migliore forma di pubblicità, prendi il
dipendenti straordinari che hai e aggiungi la fantastica atmosfera che hai creato perché
di quello e BOOM hai centinaia di persone che parlano di quanto sia fantastico il tuo posto.
Non posso dirvi quante nuove attività ho visto a causa del passaparola, è
non solo travolgente ma anche molto umiliante sapere di aver avuto un impatto su qualcuno che
molto da una semplice interazione.

4. La comunità: indipendentemente dal fatto che si tratti di un quartiere o di un'azienda, avere un bene
stare nella comunità è importante. Non vuoi vivere o condurre affari in
un'area in cui non hai un buon punto d'appoggio. Come ti trovi bene con il
comunità potresti chiedere? È semplice, fai una buona prima impressione. Quando le persone camminano
nella tua struttura o vederti (il proprietario) in giro per essere gentile e fare
conversazione, questo mostra alle persone che non solo sei un imprenditore, ma lo sei anche
anche un imprenditore umile e professionale. Sii il tipo di imprenditore o
manager (qualunque funzioni) che quando le persone ti vedono possono venire da te e parlare. io
l'ho imparato da un gentiluomo per cui ho lavorato di nome Larry, era il GM in un posto in cui I
lavorava e ogni volta che era fuori con i suoi dipendenti le persone si avvicinavano sempre
lui e dire "ciao" o "ehi Larry come vanno gli affari?" Penso che questo fosse un po'
fastidioso da ragazzino e ho persino espresso a Larry "Non ti dà fastidio quando lo fai
non sei al lavoro e le persone vengono da te tutto il tempo?” la sua risposta è qualcosa che farò
non dimenticare mai “ Figlio, quando puoi avere un piccolo impatto sulla vita di uno sconosciuto che non ha avuto
idea di chi eri ieri e ti salutano oggi non sarebbe qualcosa
accetteresti?" Non ho mai saputo cosa significasse fino a quando non ho iniziato a gestire un'impresa
me stesso e da lì ho visto che aveva ragione. Ci vuole una persona speciale per essere in grado di influenzare a
comunità, ma ci vuole una persona ancora più speciale per avere un impatto su quella comunità.

5. Conoscere la concorrenza della tua attività: ecco un argomento delicato per alcuni ma per me
questo è molto importante, come un uomo che è cresciuto guardando i grandi delle arti marziali come
Bruce Lee, Chuck Norris, Jean-Claude Van Damme e Jackie Chan poi in seguito
iniziato a praticare arti marziali miste ho imparato una cosa che ricorderò per sempre e
vale a dire scovare la concorrenza. Non c'è niente di sbagliato nel sapere cosa stai facendo
contro. Sapere contro chi hai di fronte non è un segno di debolezza o lo è comunque
irrispettoso significa semplicemente che hai rispetto e ammirazione per loro e conosci
che sarà difficile competere contro di loro, ma sei ansioso di provarci. Questo mostra
che non sei cieco al fatto che hai concorrenti e li riconosci
per essere una presenza forte nella tua particolare linea di lavoro.
Bene, questo lo farà per questo articolo, spero che tu l'abbia trovato utile e vantaggioso per quello che stai provando
o che stai cercando di realizzare nella tua linea di lavoro. Grazie ancora per aver letto.

-Josh Cardoza, Coordinatore dell'Alleanza Strategica