이 기사는 원래 Inc42의 인도 스타트업 생태계 현황 보고서 2018에 게재되었습니다. 이 400페이지 분량의 보고서는 거버넌스, 신생 기업, 투자, 성장 및 기업의 전략적 의사 결정에 영향을 미치기 위해 스타트업 투자, 산업 환경, 저명한 스타트업 허브, 정부 정책 등에 대한 심층 분석 및 데이터 기반 통찰력을 제공합니다. 다른 핵심 영역.

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코워킹(Coworking)이라는 개념은 오래전부터 존재해 왔습니다. 생각해보면 사람들은 본래 모이는 것을 좋아합니다. 일단 모이면 안전하고 안전하다고 느끼면 공유합니다. 따라서 코워킹이 그렇게 성공적인 이유는 간단합니다. 인간의 행동을 따를 뿐입니다.

많은 사람들이 오늘날 우리가 알고 있는 코워킹의 발명을 차고와 지하실(Steve Jobs와 Steve Wozniak이 대표적인 예)에서 일하여 모든 비용을 분담할 수 있었던 실리콘 밸리 기술자들에게 돌리고 있습니다. 자신을 광고한 최초의 코워킹 스페이스는 2005년 샌프란시스코에서 등장했으며 그 이후로 그 수가 급증했습니다. 2007년 실리콘 밸리에 기반을 둔 싱크탱크인 IFTF(Institute for the Future)는 공동 작업을 향후 10년 동안 주목해야 할 가장 큰 트렌드 중 하나로 설명했습니다.

2007년에는 전 세계적으로 단 75개의 코워킹 스페이스가 있었는데 주로 실리콘 밸리와 암스테르담, 베를린, 코펜하겐과 같은 유행을 선도하는 유럽 도시에 집중되었습니다. 그리고 10년이 지난 지금, 발리, 하와이, 고아와 같은 곳을 포함하여 전 세계적으로 15,000개 이상의 알려진 코워킹 스페이스가 있습니다!

10년 전까지만 해도 기업/개인이 선택할 수 있는 옵션은 많지 않았습니다. 사람들은 자신의 사무실을 차려야 했고 사무실을 시작하고 운영하는 데 필요한 비용과 노력은 엄청나게 많았습니다. 3년 동안의 요구 사항을 예측하고, 사무실 공간을 찾고, 막대한 중개 비용을 지불하고, 보증금을 지불하고, 인테리어 비용을 지출하고, 설비 투자를 하고, 관리를 관리할 사람을 찾고, 그 모든 것을 해야 합니다.

기본적으로 사무실을 설치하는 데 사업의 처음 5개월을 보낼 것입니다. 따라서 합리적인 일을 시작했을 즈음에는 6개월에서 8개월 정도가 지나갔을 것입니다. 따라서 우선 코워킹은 기업가가 이러한 허황된 일을 건너뛰고 8개월 동안의 생산성을 바로 주머니에 넣을 수 있도록 도왔습니다.

사람들이 집단적으로 비즈니스 성장을 위해 노력하는 환경으로 들어갈 수 있는 능력, 필요한 모든 지원을 받고, 적합한 사람들을 만나고, 존재의 혜택을 누리면서 0일부터 업무를 완료할 수 있는 능력 더 큰 커뮤니티의 일부는 코워킹이 사람들의 관심을 집중시키는 곳입니다.

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코워킹 스페이스의 진화

코워킹은 더 이상 '창업 유행'이 아닙니다. Paytm 및 Zomato와 같은 신규 기업에서 Microsoft 및 Twitter와 같은 거대 기업에 이르기까지 모든 규모의 기업에서 두 ​​팔 벌려 환영했습니다.

일반적으로 대규모 조직과 동의어가 아닌 이러한 사고 방식의 급격한 변화는 주로 기업에서도 무시할 수 없는 코워킹의 명백한 이점에서 비롯됩니다. 비용 절감과 관리 계층 제거 외에 더 분명한 이점은 더 빠르고 효율적으로 기능할 수 있다는 것입니다.

코워킹은 산업이 서로 다른 틈새 시장으로 진출할 수 있을 정도로 진화해왔기 때문에 자체 고객에게 매우 유용하며 이는 업계 관점에서 볼 때 하나의 큰 발전이었습니다. 코워킹 산업은 다음 중에서 선택할 수 있는 다양한 선택을 제공합니다.

• 비슷한 생각을 가진 동료와의 교차 수분이 핵심이고 비즈니스 개발 요구뿐만 아니라 멘토링을 위한 귀중한 네트워크의 가용성이 뒤따르는 단계에 있는 중소 규모 조직을 위한 커뮤니티 중심 공간이 있습니다.
• 코워킹의 별 다섯 개는 매우 높은 수준의 럭셔리함과 미학을 필요로 하는 고객이 있는 비즈니스를 위한 프리미엄 공간입니다.
• 밤에는 펍, 낮에는 작업 공간인 공간도 있습니다. 프리랜서와 아직 구상 모드에 있고 공식적인 공간이 필요하지 않은 개인에게 더 좋을 것입니다.

코워킹은 수년에 걸쳐 한 가지 이상의 방식으로 가장 확실히 진화했습니다. 그러나 더 흥미로운 것은 이제 막 시작하는 단계에 불과하기 때문에 업계 앞에 놓여 있는 일입니다.

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왜 코워킹이 그렇게 열광적인가?

실리콘 밸리는 스타트업 세계의 전형으로 간주됩니다. 그곳의 특별한 점을 찾기 위해 더 깊이 파고들면 멘토, 혁신가, 전략가, 평범한 실천가가 한 곳에서 매우 풍부하여 협업, 혁신 및 마법의 용광로가 되었다는 사실로 귀결됩니다. 코워킹 스페이스를 정확히 그 미니 버전으로 생각하십시오. 지금은 거의 모든 곳에서 사용할 수 있다는 점을 제외하고는 가입만 하면 됩니다.

코워킹은 사람들이 일하는 방식을 변화시켰을 뿐만 아니라 시작을 매우 쉽고 가능하게 만들었습니다. 하나는 '창업'이나 '창업'에 대한 오명이 사라졌습니다. 둘째, 새로운 것을 시도하고 (때로는) 그 과정에서 '실패'할 수 있는 안전한 기반을 제공합니다.

이는 부분적으로는 코워킹 스페이스에서 비슷한 생각을 가진 사람들과 더 많이 어울리고 다양한 주제에 대한 이벤트/워크숍/토크에 참여함으로써 시야를 넓히기 때문입니다.

25세의 노련한 연쇄 창업가가 처음으로 창업의 배에 초조하게 발을 디딘 40세 옆에서 일할 때 전문직 위계는 거의 중요하지 않습니다.

이기적인 안건과 노력에 대한 금전적 보상이 요구되는 세상에서 커뮤니티 중심의 코워킹 스페이스는 동료들 사이에서 유대감을 형성할 뿐만 아니라, 무조건적으로 서로 돕고 싶은 마음을 불러일으킵니다.

이 모든 것은 기업가들이 외로운 여행을 하고 있지 않은 것처럼 느끼게 하는 거대한 문화적 변화로 이어졌습니다. 똑같은 일을 겪고 있는 다른 사람들이 많다는 사실은 매우 안심이 되는 느낌입니다.

코워킹은 향후 몇 년 동안 계속해서 빠른 속도로 성장할 것으로 예상됩니다. GCUC(Global Coworking Unconference Conference)의 전망에 따르면 글로벌 코워킹스페이스 수는 2017년 14,411개에서 2022년 30,000개 이상으로 연평균 16.1%의 성장률을 보일 것으로 전망된다. 2017년 174만 명에서 2022년 510만 명으로 전 세계 회원 수는 공간 수보다 훨씬 빠르게 증가할 것으로 예상됩니다.

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