경영은 예술인가 과학인가?

게시 됨: 2021-08-18

경영은 예술인가 과학인가? 수익 창출과 회사 발전에 기여하기 위해서는 둘 다 있어야 합니까? 회사에서 특정 작업의 완료는 회사 내에서 운영되는 더 작은 시스템에 의해 수행됩니다. 그 중 하나는 관리 영역으로, 더욱 효율적으로 목표를 달성할 수 있는 가능성을 열어줍니다. 경영을 잘하기 위해서는 적절한 지식과 다년간의 연습뿐만 아니라 창의적인 창조가 가능한 열린 마음이 필요합니다. 그렇다면 경영은 예술인가 과학인가, 아니면 둘 다인가?

경영은 예술인가 과학인가? 목차:

  1. 예술로서의 경영
  2. 과학으로서의 경영
  3. 경영은 예술인가 과학인가?
  4. 예술이자 과학인 경영
  5. 자주하는 질문. 질문과 답변

예술로서의 경영

예술의 정의에 대해 자세히 살펴보십시오. 백과사전적 정의에 따르면 예술은 독특하거나 특별한 개인의 독창성을 사용하여 작품을 제작하는 특정 능력과 기술입니다.

기업 또는 특정 조직 내에서 일하는 사람들의 그룹을 관리하려면 관리자가 되기 위한 전문 지식, 기술 및 재능이 필요합니다. 그런 의미에서 경영은 하나의 예술로 이해될 수 있다. 팀을 관리하려면 습득한 기술과 개인적인 성향을 결합해야 합니다.

아무리 똑똑한 사람이라도 팀을 이끄는 지식을 많이 습득한 사람이라도 집단을 이끄는 재능이 없으면 효과적으로 성과를 낼 수 없습니다. 경영은 음악이나 영화와 같은 문화적 맥락의 예술이 아니라 예상하거나 조직하는 예술과 의미 있게 유사한 예술이 될 것입니다.

경영의 기술도 타고난 기술이다

따라서 효과적으로 관리하는 능력은 일관된 전체를 형성하기 위해 결합된 다면적이고 다양한 자질입니다. 노래에 소질이 없는 사람은 결코 좋은 가수가 될 수 없습니다. 또한 관리자가 되는 맥락에서 모든 사람이 성공하는 것은 아닙니다.

그러나 이것이 주요 질문에 답하는 데 도움이 됩니다. 경영은 예술입니까 아니면 과학입니까?

예술로서의 경영은 현실의 재생산을 기반으로 다른 감정을 기쁘게 하거나, 움직이게 하거나, 불러일으키는 능력입니다.

관리자는 기술, 사회, 개념, 의사 소통, 의사 결정 및 조직 기술을 갖추고 있어야 합니다. 이것은 차례로 그에게 광범위한 지식뿐만 아니라 예술로 정의되는 재능을 요구합니다.

과학으로서의 경영

경영은 어떻게 과학과 비슷합니까? 과학은 출처의 맥락에서 다양하게 정의되는 매우 광범위한 개념입니다. 백과사전에 따르면, 그것은 인간 지식의 집합체, 일련의 체계적인 견해 또는 지식의 특정 영역과 관련된 학문입니다.

이러한 맥락에서 관리는 과학과 결합될 수 있습니다. 과학적 토론의 주제일 뿐만 아니라 고등 교육의 별도 분야이기 때문에 더욱 그렇습니다. 과학으로서의 경영은 의사결정 과정 자체를 참조함으로써 정의하는 가정을 이행합니다.

이러한 의미에서 관리는 경험의 축적을 통한 관찰 및 분석(과학적 방법)을 기반으로 하는 지식의 연속적인 확장을 지향하는 전체론적 프로세스입니다.

관리자가 되는 것은 과학자가 되는 것과 같습니까?

기업을 경영하는 사람은 이미 습득한 지식의 재생산자일 뿐만 아니라 원래의 창조자가 됩니다. 오늘날의 관리자는 추세를 설정하고 새로운 결론을 공식화하며 기존 관리 시스템을 개선합니다. 혁신경영은 유동적일 수 있으며 상황과 여건에 따라 변화한다.

반면에 전통적으로 이해되는 경영은 강력한 이론적 토대를 특징으로 하므로 예술보다 과학의 특징을 더 많이 갖고 있습니다. 축적된 지식, 조직 네트워크, 경제 전략 또는 관리 모델에 의존합니다.

관리의 과학적 성격은 예를 들어 건설과 같은 계획 기술 시스템의 맥락에서 관찰될 수 있습니다.

경영은 예술인가 과학인가?

과학의 유산은 경영의 기초입니다. 경영 과학에서는 전반적인 과학적 유산의 성취가 쉽게 사용됩니다. 추출된 지식은 실용적인 특성을 가진 관리 시스템을 생성하는 맥락에서 모델을 만드는 데 사용됩니다. 관리 모델은 과학에 직접 연결하는 개념과 패러다임을 기반으로 합니다.

이것은 차례로 경영이 그 성취로부터 의심할 여지 없이 이익을 얻기 때문에 처음부터 과학이라는 것을 증명합니다. 많은 과학자들에 따르면 경영은 예술이라고 할 수 없습니다. 그러나 이것이 유일한 좋은 접근 방식입니까? 경영은 예술인가 과학인가?

예술이자 과학인 경영

좋은 관리자는 비전이 있어야 하고, 재능이 있어야 하며, 타고난 리더십 기술이 있어야 합니다. 위기 관리 모델을 만들거나 주택 계획을 세울 때 경영을 예술로 상상하기는 어렵습니다. 그러나 경영은 예술의 특성에 쉽게 귀속될 수 있을 정도로 광범위한 지식의 영역이다. 우리는 우선 회사 관리와 관련된 상황에 대해 이야기하고 있습니다.

이것은 과학으로서의 경영과 예술로서의 경영이 상호 배타적이지 않고 함께 갈 수 있음을 증명합니다. 그러나 그 토대는 과학, 즉 체계화된 이론적 지식 없이는 경영의 성공을 이룰 수 없습니다.

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우리는 “경영은 예술인가 과학인가?”라는 질문을 희망합니다. 최대한 자세하게 답변했습니다. 이 주제에 대한 자신의 생각이 있습니까? 그렇다면 아래 의견 섹션에 알려주십시오.

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저자: 앤디 니콜스

5가지 다른 학위와 무한한 동기 부여를 가진 문제 해결사. 이것은 그를 완벽한 비즈니스 소유자 및 관리자로 만듭니다. 직원과 파트너를 찾을 때 세계에 대한 개방성과 호기심을 가장 중요하게 생각하는 자질입니다.

가장 중요한 질문

  1. 경영이란?

    관리는 기업 기능의 하위 시스템 중 하나입니다. 회사가 설정한 목표의 달성을 보장하기 위한 일련의 활동, 결정, 명령, 프로세스입니다.

  2. 경영을 예술로 정의할 수 있는 이유는 무엇입니까?

    사람들의 그룹을 효율적으로 관리하려면 개인화된 개인 기술이 필요하며 항상 습득할 수 있는 것은 아닙니다. 이러한 이유로 경영은 모든 사람이 실천할 수 없는 다양한 기술을 결합하는 기술이 될 수 있습니다.

  3. 학자들이 경영을 예술이라고 부르기를 꺼리는 이유는 무엇입니까?

    관리에 사용되는 여러 수학적, 컴퓨터 및 분석 모델을 사용하거나 고립된 과학적 이론을 바탕으로 관리를 예술이라기보다 과학으로 표현합니다. 이 견해를 지지하는 사람들은 현재 인공 지능과 같은 과학의 성취로 인해 "예술적"인 부분이 축소되었다고 강조합니다.