스크럼 가이드 | 8. 스크럼 마스터는 누구인가?

스크럼에 대한 이전 기사에서 스크럼 팀을 구성하는 사람에 대해 설명했습니다. 우리는 이미 제품 소유자에 대해 논의했으므로 오늘은 스크럼 마스터가 누구인지 소개할 시간입니다. 스크럼 팀에서 해당 위치와 역할을 이해하려면 잠시 시간을 내어 계속 읽어보세요!

스크럼 마스터 – 목차:

1. 스크럼 마스터는 누구인가?
2. 서번트 리더
3. 스크럼의 수호자
4. 요약

스크럼 마스터는 누구인가?

스크럼 마스터는 개발팀의 일상 업무를 담당합니다. 이 역할은 일반적으로 리더 및 코치의 역할과 관련된 작업의 경계선에 있습니다. 그래서 서번트 리더라고 합니다.

언뜻보기에 스크럼 마스터는 프로젝트 관리자, 즉 팀 구성원이 목표를 달성하는 데 필요한 모든 기술을 갖추고 있는지 확인하는 사람의 이상한 이름으로 보일 수 있습니다. 그는 스크럼 회의를 이끌고 보고하며 귀중한 Increment를 생성하기 위해 매일 노력 하는 팀에 동기를 부여하고 지원합니다 . 그러나 프로젝트 관리자와 스크럼 마스터 사이에는 몇 가지 중요한 차이점이 있습니다.

서번트 리더

첫째, 전통적으로 관리되는 조직의 프로젝트 관리자는 모든 것이 정상인지 확인한 후 팀에서 물러날 것으로 예상됩니다. 약속된 시간 후에 다시 돌아와 작업이 완료되었는지 확인합니다. 이것은 스크럼 마스터의 경우가 아닙니다.

스크럼 마스터는 항상 팀과 함께 일합니다. 제품 소유자와 마찬가지로 스크럼 마스터는 대체할 수 없고 항상 존재하는 스크럼 팀의 구성원이며 일상 업무에 참여하는 것이 필수적입니다. 팀의 사기를 유지하는 것이 그들의 임무입니다.

프로젝트 관리자와 스크럼 마스터를 강력하게 구분하는 두 번째 문제는 팀워크 중에 발생하는 문제를 해결하는 문제입니다. 전통적인 접근 방식에서는 팀이 자체적으로 문제를 처리해야 합니다. 반면에 스크럼에서는 문제가 발생 하면 개발팀이 스크럼 마스터에게 도움을 요청해야 합니다. 여기에서 이 역할은 코치의 역할과 가장 유사합니다.

스크럼 마스터는 또한 전체 개발 팀과 각 개인의 동기 부여를 구축할 때 코치입니다. 스크럼 마스터의 주요 작업 중 하나는 개별 팀 구성원이 자신을 개발하도록 격려하는 것입니다. 그는 개선할 가치가 있는 기술을 지적하거나 새롭고 흥미로운 개발 경로를 제안할 수 있습니다. 첫째, 그는 새롭고 매력적인 개발 경로, 특히 팀의 학제 간 성격을 높이는 경로를 추천할 수 있습니다. 역량 확장은 스크럼 팀의 효율성과 화합을 높이는 것을 목표로 하며, 이를 통해 내부 통제력과 자기 관리 능력이 향상됩니다.

여기서 언급할 가치가 있는 스크럼 마스터의 작업은 또한 팀이 작업 실행에 집중하도록 하는 것입니다. 그리고 이와 밀접하게 관련되어 외부 작업의 유입으로부터 팀을 보호합니다. 스크럼 팀이 더 큰 조직의 일부로 작업하는 경우 다른 부서의 긴급한 요구로 인해 작업이 방해받을 수 있습니다. 스크럼 팀의 업무 리듬을 방해하는 것은 좋지 않다는 것을 다른 사람들에게 설명하는 것이 스크럼 마스터의 일입니다.

스크럼의 수호자

스크럼 마스터의 핵심 역량은 스크럼 원칙에 대한 탁월한 지식입니다. 그리고 핵심 작업은 스크럼 권장 사항을 준수하는지 확인하는 것입니다. 모든 개인이 스크럼의 이론과 실천을 이해하는 데 도움이 됩니다.

스크럼 마스터의 임무 중 중요한 부분은 고객 및 기타 이해 관계자에게 스크럼 팀의 작업 방식을 제시하는 것입니다. 이것은 종종 제품 목표를 달성하는 열쇠입니다. 고객은 스크럼에서 다른 애자일 방법론과 마찬가지로 고객과의 지속적인 협업이 계약 협상보다 더 필수 불가결하다는 점을 인식해야 합니다. 이것은 무엇보다도 사양을 한 번 준비하는 대신 프로젝트 우선 순위에 대해 제품 소유자와 상의해야 함을 의미합니다.

스크럼 마스터는 스크럼의 수호자이기 때문에 조직 내에서 스크럼의 전도자가 될 수도 있습니다. 그러나 그들의 작업은 주로 팀 구성원 교육을 포함합니다.

스크럼 마스터는 스크럼 규칙이 스크럼 팀의 모든 사람에게 명확하고 이해할 수 있도록 합니다. 그들은 또한 별도의 기사에서 다룰 모든 스크럼 이벤트에 대한 책임이 있습니다. 또한 이러한 회의를 중재하고 생산성을 모니터링하며 지정된 시간 프레임 내에 유지되도록 하는 것도 스크럼 마스터의 역할입니다. 핵심 역할은 팀이 목표에 도달하도록 지원하는 것입니다. 즉, 모든 회의를 건설적이고 생산적으로 만드는 것입니다.

스크럼 마스터는 무엇을 하나요? 요약

그렇다면 스크럼 마스터는 누구인가? 그/그녀는 서번트 리더 입니다. Scrum의 마스터, 관리자 및 코치가 모두 하나입니다. 이러한 모든 역할을 조정하는 것이 어려운 작업처럼 보일 수 있지만 스크럼 마스터의 범위는 놀라울 정도로 일관적입니다.

스크럼 팀의 원활한 기능 을 돕고 일일 및 정기 스크럼 회의를 중재하고 원활하게 진행되도록 합니다. 팀의 고유성을 보호하고 구성원의 개별 개발을 촉진합니다. 스크럼 원칙에 대한 탁월한 지식을 바탕으로 스크럼 마스터는 다른 사람들을 교육합니다.

좋은 스크럼 마스터가 갖추어야 할 다른 자질과 기술은 무엇입니까? 스크럼 방법론을 다루기 위해 준비한 다음 기사에서 이에 대해 읽을 수 있습니다.

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저자: 캐롤라인 베커

프로젝트 관리자인 Caroline은 최고의 워크플로를 설계하고 프로세스를 최적화하기 위한 새로운 방법을 찾는 데 전문가입니다. 그녀의 조직적 기술과 시간 압박 속에서 일하는 능력은 그녀를 복잡한 프로젝트를 현실로 만드는 최고의 사람으로 만듭니다.

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