기업가 정신이 중등 교육의 일부여야 하는 이유는 무엇입니까?
게시 됨: 2020-08-30기업가 정신은 고용 창출에 도움이 될 뿐만 아니라 완벽하고 숙련된 직원을 양성합니다.
중등 교육 수준에서 기업가 정신을 가르치는 것은 가장 야심찬 Make in India 캠페인의 장기적인 청사진이 될 것입니다.
기업가 정신 분야의 교육은 학생들이 기술과 지식을 개발하는 데 도움이 될 것입니다.
우리 교육 시스템은 성공적인 삶을 영위할 수 있도록 젊은이들의 마음을 준비시키는 역할을 합니다. 다른 사람을 위해 일하고, 자신의 기업을 시작하고, 지역 사회에 기여하는 것을 포함하여 학생들이 앞에 놓인 무수한 가능성에 대비할 수 있을 만큼 충분히 강력해야 합니다. 따라서 기관이 중등 교육의 중심에 기업가 정신을 가져와야 할 때입니다.
왜 창업인가?
기업가 정신은 고용 창출에 도움이 될 뿐만 아니라 완벽하고 숙련된 직원을 양성합니다. 학생들이 급변하는 세상에서 탁월한 삶을 영위하는 데 도움이 될 실제 기술을 개발하는 데 중점을 둡니다.
미래는 분명히 스타트업 세계의 졸업생들에게 속하기 때문에 학교 수준에서 기업가 정신을 가르치는 것은 오늘날의 세계에서 훨씬 더 중요해졌습니다. 사실, 최근 여러 조사에서 기업가 정신을 장려하고 강력한 교육 시스템을 통해 전 세계적으로 숙련되고 경쟁력 있는 인력을 창출하는 것의 중요성을 정의했습니다.
또한 중등 교육 수준에서 기업가 정신을 가르치는 것은 가장 야심찬 Make in India 캠페인의 장기적 청사진이 될 것이며 #AtmanirbharBharat에도 기여할 것입니다.
아이들이 기업가 정신에 노출되면 채택하는 특성을 알아보려면 계속 읽으십시오.
윤리와 가치
당신의 학문적 여정이 얼마나 밝든, 당신이 얼마나 많은 학위를 가지고 있든, 윤리와 가치가 없으면 사람들은 성공을 장식하지 못합니다. 우리 교육 시스템은 여전히 존중, 공감, 진실성, 정직, 성실, 도덕성과 같은 개념과 가치를 학생들에게 받아들이지 못합니다. 기업가 정신의 도입으로 학생들은 위에서 언급한 모든 사항을 유기적으로 연습하게 됩니다.
성공적인 경력을 위해서는 윤리와 가치의 기반이 중요합니다.
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자기 동기 부여
우리는 바쁜 세상에 살고 있습니다. 우리는 우리에게 동기를 부여하기 위해 여가 시간을 다른 사람에게 의존할 수 없습니다. 그것은 우리 자신에게서 나온 것입니다. 마찬가지로 기업가 정신의 세계에서는 동기 부여를 위해 옆 사람에게 의지할 여유가 없습니다. 우리 아이들은 이러한 자기 동기 부여 특성을 가지고 있어야 합니다. 동기 부여 또는 직업 기회의 영역에서 우리 아이들에게 독립성을 가르치는 것이 우리의 임무입니다.
적응성
학습의 새로운 규범이 전체 대중을 기업가적 마법사로 변화시킬 것이라는 것은 아니지만 대부분은 이전 세대보다 몇 가지 더 나은 점을 높이 평가할 것입니다. 기술, 공동 창작 능력 및 문화적 전문성.
더욱이 오늘날 경제는 예측할 수 없는 경향이 있습니다. 이 팬데믹 시대에 우리는 자녀들에게 불확실성의 고통을 헤쳐나가는 방법과 변화에 적응하는 방법을 가르쳐야 합니다. 여기서 기업가 정신 교육이 중요한 역할을 합니다. 주제로서 학생들에게 비즈니스 성공을 위한 적절한 솔루션을 적응하고 생각해 내는 방법을 가르칩니다. 적응력은 기업가 세계에서 명성을 얻기 위해 개인으로서 연마해야 할 주요 기술 중 하나입니다.
사람들의 기술
기업가 정신 분야의 교육은 학생들이 자신의 벤처를 시작, 조직 및 관리하는 데 도움이 될 수 있는 인적 기술과 지식을 개발하는 데 도움이 됩니다.
사람의 기술이 당신의 성공을 정의합니다. 당신은 사람들과 얼마나 잘 상호 작용합니까? 특정 정보를 얼마나 정확하게 전달할 수 있습니까? 부하 직원에게 업무를 어떻게 위임합니까? – 모든 것은 사람의 능력 아래에 있습니다. 제대로 하지 않으면 그 사다리를 올라갈 방법이 없습니다.
따라서 사람의 기술은 우리가 알고 있는 것보다 더 가치가 있습니다. 기업가는 사람들 주변에서 자신의 길을 알아야 합니다. 따라서 기업가 정신의 도입을 통해 학생들은 학교 수준에서 바로 대인 기술을 연습할 수 있습니다.
끈기
성공은 끈기를 잃지 않는 자에게 온다. 우리는 목표에 도달할 때까지 비전을 붙잡아야 합니다. 이것은 배워야 할 중요한 교훈이며 인생의 초기에 이 교훈을 배우는 사람들과 잘 어울립니다.
기업가 정신의 도입은 기술 및 주제 관련 개념 외에도 아이들에게 많은 귀중한 교훈을 줍니다. 이 혁신의 세계에서 우리 아이들을 추구하는 것이 아니라 혁신가로 키우는 것이 중요합니다.
결론
분명히 기업가 정신은 시대의 필요입니다. 혁신을 옹호하고 일자리 창출을 촉진하며 글로벌 경쟁력을 조성합니다. 따라서 중등 교육에 기업가 정신을 도입하는 것이 중요합니다. 기존의 K-12 교육(오래된 "분필 및 대화", 정답을 위한 역류 및 버블링)이 혁신의 바로 그 천적처럼 보이기 때문입니다.
알베르트 아인슈타인이 말했듯이 "항상 하던 대로 하면 항상 얻은 것을 얻을 수 있습니다."