10 dicas para uma rede remota eficaz

Publicados: 2022-04-14

Confira nossas 10 dicas para uma rede remota eficaz. O trabalho remoto está ligado à flexibilidade e versatilidade, mas também a algumas limitações. Sentimentos de isolamento, uma forte necessidade de socialização e falta de motivação – esses são alguns dos desafios que os funcionários remotos precisam enfrentar.

Rede remota – índice:

  1. Abrace as redes sociais
  2. Faça conexões profissionais
  3. Aplicar ferramentas de software
  4. Junte-se a espaços de coworking virtuais
  5. Participe de eventos online
  6. Acompanhe os líderes
  7. Compartilhe seu conhecimento
  8. Use seu celular
  9. Sorriso
  10. Incluir todos
  11. Resumo

Abrace as redes sociais

Os sites de redes sociais são a ferramenta mais importante para construir relacionamentos e expandir sua lista de contatos. LinkedIn, a maior rede profissional do mundo, reúne mais de 800 milhões de usuários de todo o mundo. É um lugar perfeito para se conectar e apresentar suas habilidades. Para usar seu potencial, certifique-se de que sua página do LinkedIn seja clara e atraente. Por quê? Seu perfil tem 21 vezes mais chances de ser visto se você enviar uma foto.

Faça conexões profissionais

Novos relacionamentos devem ser adaptados ao seu trabalho e paixões específicas. O trabalho remoto cria barreiras para conversas cara a cara , o que ao mesmo tempo abre oportunidades completamente diferentes. Como encontrar pessoas com interesses semelhantes?

Para isso, você precisa usar soluções inovadoras. O LinkedIn criou uma ferramenta proprietária para identificar as pessoas certas. O LinkedIn Sales Navigator permite que você alcance funcionários e empresas ideais, o que cria uma oportunidade para transações comerciais mútuas.

Aplicar ferramentas de software

O LinkedIn é apenas um exemplo de vários meios disponíveis de rede virtual. Para garantir que todo o processo ocorra de forma tranquila e eficiente , é importante cuidar das condições tecnológicas para a comunicação profissional e privada entre os colaboradores. Aqui está algum software que irá ajudá-lo com isso.

Folga

Um mensageiro instantâneo multifuncional que permite diálogo hábil e troca de dados. A popularidade do Slack vem de seu amplo conjunto de recursos, como configuração de lembretes, videoconferência e compartilhamento de tela .

Campo de base

O aplicativo é uma ótima opção para definir e comentar as atividades do projeto. O Basecamp oferece a criação de listas de tarefas claras e intuitivas , preparação de perguntas de check-in automatizadas, além de um serviço de bate-papo por vídeo e um quadro especial para anúncios.

Equipes da Microsoft

O software é dedicado à videoconferência, mas sua usabilidade é muito mais extensa . Os participantes da reunião contam com diversos canais de comunicação, integrações com diversos aplicativos, comandos rápidos de tarefas e tudo isso com a ajuda de um simples dispositivo móvel.

remote networking

Junte-se a espaços de coworking virtuais

O coworking mudou-se para o mundo digital . Uma série de portais online onde as pessoas trabalham juntas provam isso. Trabalhar em uma atmosfera de comunidade e solidariedade evita o risco de esgotamento, sentimentos de isolamento e falta de motivação. Além disso, o trabalho remoto permite interagir em um ambiente multicultural. Tais condições inspiram novas ideias, iniciativas e conhecidos extremamente interessantes.

Um espaço virtual pode ser usado por uma equipe completa ou por departamentos de uma única empresa. Todos os membros da equipe estão localizados em um só lugar, de modo que a solução imita efetivamente um escritório tradicional. O coworking digital oferece muito mais do que uma simples teleconferência.

As plataformas profissionais fornecem suporte aos funcionários na forma de webinars, meditação e sessões de coaching . Um exemplo interessante de tal site é Remo. O software apresenta um mapa especial de escritório eletrônico que facilita a localização de membros individuais do grupo e a participação em conversas intuitivamente.

Participe de eventos online

Eventos corporativos, cafés da manhã de negócios e feiras de emprego são uma ótima maneira de fazer conexões fascinantes . E se o trabalho remoto impossibilita a presença física? Então, vale a pena usar métodos online e de ensino. Todos os tipos de webinars, cursos e treinamentos garantem benefícios substanciais.

A participação em eventos online permite que você melhore regularmente suas habilidades e aumente seu valor como funcionário. Outra vantagem é a oportunidade de fazer novas relações comerciais . Muitos eventos possibilitam a interação entre os participantes e, assim, promovem um networking eficaz.

Acompanhe os líderes

O desenvolvimento contínuo e a aquisição de novas competências permitem o acesso a verdadeiros especialistas . A ambição e o interesse sério pelo tema do treinamento certamente não escaparão à atenção do instrutor.

O contato com um especialista pode ser uma grande oportunidade de cooperação em um contexto profissional, e até mesmo uma chance de continuar o relacionamento na vida privada . Cada workshop deve ser tratado como uma introdução a relacionamentos futuros e mais avançados.

Compartilhe seu conhecimento

A informação não tem valor se não for usada e implementada adequadamente . Uma ótima maneira de praticar o networking é hospedar webinars internos e cursos online. Tal desafio gera enormes benefícios para os apresentadores. Em primeiro lugar, eles se posicionam como líderes em sua área de atuação.

Os palestrantes da empresa ganham experiência que pode ser usada posteriormente em auditorias em empresas externas, o que afeta seu status e nível de renda . Além disso, workshops regulares ajudam a fortalecer os laços dentro da equipe, bem como a melhorar as habilidades dos espectadores. Cursos online também podem ser organizados em relação a eventos corporativos e realizações notáveis.

Use seu celular

O trabalho remoto envolve formas modernas de contato, como mensagens instantâneas intuitivas e e-mail . Eles têm uma falha fundamental, no entanto. Eles são fáceis de ignorar. Portanto, pode ser uma boa ideia usar um telefone celular tradicional. Uma conversa real pode esclarecer qualquer mal-entendido. O som da voz humana é um fator especialmente importante, pois não permite que você esqueça as características naturais da pessoa com quem está falando.

Sorriso

Lembre-se que todo negócio é sobre pessoas. Estresse e tensão podem levar a conflitos desnecessários , por isso é essencial liberar emoções negativas. As ferramentas de trabalho virtual são um ótimo meio para mensagens engraçadas, vídeos e piadas. Jogos ocasionais também reduzem o estresse e permitem que os funcionários construam laços mais fortes.

Incluir todos

A rede remota eficaz deve envolver toda a empresa. Tomar uma iniciativa conjunta que inclua todos os membros da equipe pode ser uma ideia interessante. O projeto pode abordar questões profissionais ou ir além dos negócios.

Rede remota – resumo

De acordo com muitas estatísticas, a importância da rede remota não deve ser subestimada. Pesquisa realizada pelo LinkedIn revela que, para 80% dos funcionários, o networking remoto contribuiu significativamente para o desenvolvimento de suas carreiras profissionais.

Se você estiver interessado em redes remotas , leia também sobre os desafios do trabalho remoto para gerentes de projeto.

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Autor: Nicole Mankin

Gerente de RH com uma excelente capacidade de construir uma atmosfera positiva e criar um ambiente valioso para os funcionários. Ela adora ver o potencial de pessoas talentosas e mobilizá-las para se desenvolverem.