Como o LMS pode ajudar novos setores e empresas a superar os desafios iniciais?
Publicados: 2021-11-30As indústrias são frequentemente consideradas como o principal contribuinte da economia de qualquer país; eles desempenham um papel crítico no estabelecimento do desenvolvimento do país. O setor tem um enorme potencial para estimular o crescimento sem precedentes das atividades econômicas do país. A indústria é fundamental na criação de oportunidades de emprego, bem como na redução da desigualdade regional. A questão principal pode ser um fator tecnológico. A maioria dos pequenos e médios empreendedores não está exposta às últimas tendências tecnológicas. Além disso, eles frequentemente exigem recursos extras para atualizar de tempos em tempos. Devido às formas arcaicas de gestão e treinamento, a produtividade dos funcionários e membros da equipe cai, afetando o crescimento. Aqui discutiremos maneiras pelas quais o LMS o ajuda a resolver problemas tecnológicos e aumenta a eficiência.
O que é um LMS?
Um sistema de gerenciamento de aprendizado (LMS) é uma tecnologia da Internet usada para criar estratégias, aplicar e avaliar um processo de aprendizado. O e-learning, em sua forma mais básica, consiste em dois componentes: um servidor que executa a funcionalidade principal e uma interface de usuário que educadores, alunos e administradores usam. Os alunos também podem usar recursos interativos, como videoconferência, fóruns de discussão e discussões encadeadas com um sistema de gerenciamento de aprendizado atualizado.
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Se sua empresa está enfrentando problemas como resultados de treinamento inadequados , isso pode aumentar os seguintes riscos:
- Diminuição da produtividade dos funcionários
- Dificuldade de rampa
- A falta de habilidades de trabalho necessárias
- ROI da empresa adiado
- Inconsistência entre trabalhos
As funções do LMS podem ajudá-lo das seguintes maneiras:
- Uso fácil de alunos e professores
- Processo de integração rápido para novos funcionários
- Integrações técnicas poderosas
- Recursos de “definir e esquecer”, como regras que são automatizadas
- Recursos de administração simples que diminuem o período de treinamento
Se a sua empresa tiver uma organização do programa ruim, ela enfrentará riscos como,
- Desengajamento do aluno
- Custos de treinamento caros
- O treinamento presencial consome uma quantidade excessiva de tempo da equipe.
- Baixa motivação do administrador.
Um software LMS com os seguintes recursos virá em seu auxílio das seguintes maneiras:
- Um LMS fácil de usar projetado para humanos
- A capacidade de personalizar sua marca
- Painéis fáceis de entender
- Capacidade de se comunicar com os alunos e recomendar caminhos de aprendizado
- Capacidade de gerenciar o aprendizado online e offline
Se os seus profissionais de formação não têm Agilidade de Formação , a sua empresa
- A produtividade dos funcionários será reduzida.
- Ela se tornará incapaz de responder aos concorrentes em tempo hábil
- Terá conformidade regulatória inadequada
Um software LMS com os seguintes recursos resolverá seu problema
- Tecnologia que se adapta às suas necessidades
- Recursos de cor e design para branding
- Suporte para uma ampla variedade de conteúdo de aprendizado
- Alinhamento de valor entre o que você paga e o que você usará
Se sua empresa não possui suporte técnico para o programa de aprendizado .
- O treinamento será interrompido, o que resultará em perda de produtividade.
- Não cumprimento de objetivos ou prazos
- Conflito interdepartamental
- Risco de não conformidade
Nesse caso, você deve ter um LMS que,
- Atribui a você um contato de suporte com assistência personalizada e pontual.
- Suporte no local vs. fora do local
- Biblioteca de recursos de auto-ajuda
Se a sua nova empresa tiver Análises que consomem tempo ou são limitadas , sua percepção sobre os resultados do aprendizado será limitada.
- Você obterá métricas inadequadas para calcular o ROI
- Você também não terá capacidade de melhorar o treinamento ao longo do tempo
Um LMS permitirá que você tenha
- Métricas para aprendizado acionável
- Visualização de dados e relatórios automatizados
- Painéis que chamam a atenção
- Configuração de dados configurável
Esperamos que você tenha achado este artigo útil.
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Conclusão
Se sua empresa tem uma alta demanda por treinamento (online ou presencial), investir em lms fundamentais será uma decisão sábia.
O benefício mais significativo do Cornerstone LMS é o preço do Cornerstone LMS e a redução significativa no tempo e esforço necessários para controlar manualmente os portais de aprendizado.
No entanto, manter as operações do LMS não será fácil, especialmente se você não tiver uma equipe dedicada de especialistas em administração e suporte de LMS. Nesse caso, você também pode terceirizar a administração e o suporte do LMS para um fornecedor, que cuidará de tudo – instalação, integração, personalização e até suporte de longo prazo.