MFine Demissões: Funcionários protestam fora do escritório, exigem salário integral
Publicados: 2022-05-23Funcionários exigem salário integral para o mês de maio em vez dos 20 dias que a startup havia prometido inicialmente
Os funcionários exigem ainda a liberação antecipada do pagamento do aviso prévio de 60 dias para 30 ou 45 dias
MFine demitiu cerca de 75% ou cerca de 600 funcionários na última sexta-feira
Mais de 100 funcionários se reuniram do lado de fora do escritório de Bengaluru da MFine exigindo a liberação de seu salário integral para o mês de maio e a liberação antecipada de seu pagamento total e final. A startup na tarde de sexta-feira demitiu cerca de 75% ou cerca de 600 funcionários , pois ficou sem recursos para pagar salários.
A demissão foi um choque para os funcionários que esperavam uma avaliação e não tinham ideia de que a startup estava sem recursos.
A MFine havia dito inicialmente que pagaria 20 dias de salário em maio e o restante do salário com base no período de aviso prévio aplicável seria creditado nos próximos 60 dias.
Funcionários lesados agora exigem que o MFine lance os salários de 30 dias e o pagamento do aviso prévio seja creditado nos próximos 30 ou 45 dias.
“Nosso ciclo de pagamento é de 20 a 20. Trabalhamos até o dia 20”, disse um funcionário do lado de fora do escritório. O funcionário disse ainda que a startup não pagou o pagamento de horas extras, incentivos ou compensação de férias a que tinham direito.
Além dos 30 dias de salário, os funcionários também estão exigindo o pagamento de seus incentivos do mês, cobrança de licenças e vales pendentes. Depois de protestar por horas do lado de fora do escritório, hoje, dois funcionários foram autorizados a entrar nas instalações do escritório para discussão.
Um funcionário disse à Inc42 que, no final do dia, a MFine concordou em pagar aos funcionários 30 dias de salário, juntamente com alguns bônus.
No entanto, os funcionários estão menos confiantes na gestão do MFine e disseram que acreditariam na declaração somente depois que os salários fossem creditados.
Funcionários de níveis sênior e júnior de equipes, incluindo qualidade, vendas, treinamento, suporte e medicamentos, fazem parte dessa demissão em massa. No entanto, como muitos funcionários, alguns dos principais gerentes da equipe principal da startup, com a escala salarial mais alta, foram contratados. Para esse fim, ninguém na alta administração teve um corte salarial.
Inc42 foi impedido de entrar no escritório do MFine e ninguém da administração esclareceu as reivindicações e o status das demandas dos funcionários.
De acordo com os funcionários, a MFine possui atualmente três escritórios em Bangalore, mas apenas um está operacional.
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“Depois de 60 dias, se não recebermos, de quem vamos abordar? Já dois escritórios estão fechados, é muito provável que este escritório feche em breve”, acrescentou um funcionário.
Vários funcionários disseram que foram demitidos sem aviso prévio e ameaçados com ações legais caso não apresentassem suas cartas de demissão.
Além disso, poucos minutos após informar os funcionários sobre as demissões, o acesso aos documentos internos foi bloqueado. Neste momento, os funcionários demitidos não têm seus recibos de pagamento enquanto precisam urgentemente de novos empregos.
Ao perguntar se os funcionários podiam sentir que tal situação estava prestes a ocorrer, muitos funcionários disseram que havia uma preocupação, já que o negócio não estava indo bem, mas a equipe de gerenciamento principal estava sempre assegurando.
“Como o negócio estava completamente parado, perguntei ao meu gerente há dois meses se havia necessidade de me preocupar com os empregos. Para isso, meu gerente afirmou que a empresa estava no bom caminho, portanto, seus empregos estão absolutamente seguros”, disse um funcionário da equipe de operações, pedindo anonimato.
Um mês atrás, ele foi promovido a um cargo sênior em sua equipe, com um aumento salarial. Hoje, ele ficou na estrada exigindo a parte legítima de seus pagamentos.
Outro funcionário, que faz parte da equipe de vendas internas, disse ao Inc42 que a MFine estava demitindo funcionários em pequenos lotes desde outubro do ano passado, citando um desempenho ruim.
“As intenções por trás dos incêndios anteriores agora são claras, pois os funcionários que enfrentaram críticas por mau desempenho dificilmente eram aceitáveis”, acrescentou.
Estando presente no local do protesto, a Inc42 também notou a apatia por parte da startup onde a equipe de instalações, guardando o portão de entrada principal, não estava permitindo que várias funcionárias, incluindo uma grávida, usassem o banheiro do escritório. A pedido de alguns colegas, a grávida foi posteriormente autorizada a entrar nas instalações do escritório.
Os funcionários estão atualmente com medo e céticos de serem citados na mídia. Eles são da opinião de que, se uma empresa pode demitir em massa seus funcionários impiedosamente, eles também podem colocar feedback negativo sobre esses funcionários durante as verificações de antecedentes por seus próximos empregadores.
Desde a preocupação em pagar seus próximos EMIs até a desesperança diante de começar uma nova família, diferentes funcionários falaram sobre os vários desafios que esperam enfrentar ao perder o emprego.
Um terceiro funcionário, que faz parte da equipe de gerenciamento de força de trabalho da MFine, disse que foi forçado pela startup a se mudar para Bangalore de outra cidade há apenas um mês. Ele agora está preocupado com o dinheiro que foi gasto para pagar um grande depósito para sua estadia em Bangalore, mas dificilmente resta outra opção a não ser voltar para sua cidade natal.
De acordo com vários funcionários, a MFine apresentou algumas soluções para ajudar os funcionários demitidos com novos empregos, mas a maioria deles não optou por isso porque perdeu a confiança na empresa.
A MFine enviou um e-mail na quinta-feira (19 de maio) pedindo aos funcionários que fizessem login em casa na sexta-feira, citando o alerta laranja emitido pelo Departamento Meteorológico da Índia devido a fortes chuvas em Bengaluru. Os funcionários demitidos alegaram que era uma atividade planejada.
Um funcionário até alegou que no dia anterior à emissão do e-mail sobre o alerta laranja, outro escritório da MFine foi completamente desocupado enquanto seu escritório em Delhi estava fechado na sexta-feira (20 de maio) citando a detecção de um caso de Covid-19.
Assim, os funcionários são da opinião de que o plano estava fermentando no nível da alta administração há algum tempo, enquanto as demissões foram anunciadas no momento final.
O MFine foi lançado em 2017 e arrecadou cerca de US$ 97 milhões de investidores como Moore Strategic Ventures, BEENEXT, Prime Venture Partners, Stellaris Venture Partners, entre outros.
A startup healthtech oferece serviços de telemedicina prestando serviços de atenção primária, secundária e crônica. Em março deste ano, registrava 300.000 transações mensais.
[Reportagem de Debarghya Sil & Tapanjana Rudra ]
Atualizar | 23 de maio, 19h15
A história foi atualizada para incluir mais citações dos funcionários prejudicados