Movers e Shakers da semana [1-6 de outubro]
Publicados: 2018-10-06GO-JEK, com sede na Indonésia, anunciou seu plano de contratar 200 engenheiros em Bangalore
A Uber contratou o ex-diretor de recursos humanos da Expedia, Nikki Krishnamurthy, como seu novo chefe de recursos humanos
A empresa de capital de risco SRI Capital anunciou a nomeação do ex-sócio fundador e CEO da T-Hub Jay Krishnan como sócio
Esta foi uma das grandes semanas com grandes Movers and Shakers acontecendo em algumas das maiores empresas.
Esta semana, o agregador global de táxis Uber reiterou seu compromisso com a Índia e revelou seus planos de fortalecer sua equipe de tecnologia em Hyderabad e Bangalore, à medida que procura impulsionar o crescimento na Índia.
Além disso, outro jogador que aposta no mercado indiano é a GO-JEK, com sede na Indonésia, e anunciou agora seu plano de contratar 200 engenheiros em Bangalore para apoiar seu crescente portfólio de produtos em entrega de alimentos, compartilhamento de táxi, logística, pagamentos digitais e vários serviços.
Vamos dar uma olhada em outros motores e agitadores:
Uber contrata Nikki Krishnamurthy como chefe de recursos humanos
A Uber contratou o ex-diretor de recursos humanos da Expedia, Nikki Krishnamurthy, como seu novo chefe de recursos humanos.
Krishnamurthy substituirá Liane Hornsey, que deixou o Uber no início de julho após uma investigação interna sobre como ela lidou com alegações de discriminação racial.
Nikki Krishnamurthy trabalhou com o CEO da Uber, Dara Khosrowshahi, na Expedia, enquanto ele liderava a empresa. Krishnamurthy vem com mais de nove anos de experiência na Expedia e, antes disso, também ocupou cargos de Recursos Humanos na WaMu e no PNC Financial Services Group.
Na Uber, ela supervisionará as equipes de recursos humanos, recrutamento, diversidade e inclusão. “Nikki traz uma experiência incomparável na construção de uma cultura centrada na transparência, respeito e diversidade”, disse Khosrowshahi em um post no blog.
Krishnamurthy é bacharel em Psicologia pela Rutgers University.
Naina Lal Kidwai nomeada presidente independente da Altico Cap
A Altico Capital India, empresa financeira não bancária focada no setor imobiliário (NBFC), nomeou Naina Lal Kidwai como presidente independente de seu conselho de administração.
Kidwai substituirá o atual presidente Robert Petty, que continuará no conselho como diretor não executivo.
Kidwai está associado à Altico Capital como diretor independente desde fevereiro de 2016.
Em sua nova função, Kidwai estará associada a todos os aspectos do desenvolvimento empresarial, incluindo estratégia, sistemas, políticas e procedimentos necessários para um forte crescimento.
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Ex-CEO da T-Hub, Jay Krishnan, junta-se à SRI Capital como sócio
A empresa de capital de risco SRI Capital anunciou a nomeação do ex-sócio fundador e CEO da T-Hub Jay Krishnan como sócio em sua entidade de consultoria indiana. Krishnan, que mora em Hyderabad, se juntará à equipe de consultoria composta por Shweta Singh e pelo controlador financeiro, PB Lakshmikant.
Com mais de 20 anos no ecossistema de startups indiano, Krishnan liderou o surgimento da T-Hub como a maior incubadora de startups na Índia como seu CEO.
Antes disso, ele foi cofundador da Radifinity, uma startup de IoT Industrial que foi adquirida pelo Grupo AB em 2010 por meio de uma venda de ativos.
Em suas duas décadas de jornada, ele também tem experiência empresarial e corporativa, incluindo introdução de novos produtos, gerenciamento de produtos e parcerias globais na Brooktrout-Dialogic, Juniper Networks e Cisco Systems — em Boston, San Jose e Bangalore.
A SRI Capital é uma empresa de capital de risco com sede nos EUA focada em oportunidades de tecnologia nos EUA e na Índia. Em 2018, lançou seu primeiro fundo de US$ 100 milhões “SRI Capital Fund-I”, que investe em startups de tecnologia em estágio inicial que visam o mercado corporativo dos EUA ou o mercado consumidor indiano. A SRI Capital apoiou mais de 25 startups com este modelo EUA-Índia nos últimos cinco anos.
OPPO nomeia Tasleem Arif como vice-presidente e chefe de P&D
De acordo com os planos de lançar o centro de P&D em Hyderabad, a OPPO nomeou Tasleem Arif como vice-presidente e chefe de P&D da OPPO Índia.
Com quase 15 anos de experiência em software móvel, design e desenvolvimento, Tasleem foi associado à Samsung como Head – Samsung Make for India Innovations (R&D), India Hardware-Software Product Planning.
Como vice-presidente e chefe de pesquisa e desenvolvimento da OPPO Índia, Tasleem liderará a equipe para construir equipes de pesquisa e desenvolvimento de classe mundial para a OPPO, que se concentrarão na localização de software para consumidores indianos, bem como na qualidade do dispositivo.
PharmEasy nomeia Bhaskar Raju Konduru como diretor de engenharia
A empresa de Healthtech PharmEasy contratou um empresário de sucesso e evangelista tecnológico Bhaskar Raju Konduru como seu novo Chief Engineering Office ou SVP Engineer, Technology. Bhaskar é um dos membros fundadores do popular aplicativo de viagens Redbus.in e cofundador da HelloClass.
Ele traz consigo anos de experiência na construção de sistemas de classe mundial, especialmente a partir do zero e, em seguida, dimensioná-los de forma múltipla. Ele tem conhecimento de domínio que abrange várias esferas tecnológicas, como Cloud Services, BigData, implementação de controle de acesso baseado em função (RBAC), sistema de transações e sistema de inventário, para citar alguns.
Antes da PharmEasy, Bhaskar trabalhava como diretor de tecnologia da Housejoy. Ele agora trabalhará como Conselheiro Estratégico da Housejoy.
Em sua nova função, Bhaskar estaria liderando as plataformas de consumo e dados. Ele estará formando uma equipe para a PharmEasy em Bengaluru e também estará envolvido em arquitetura para tecnologia.
A PharmEasy recentemente levantou US$ 50 milhões em uma rodada de financiamento da Série C liderada pela Eight Roads Ventures India e outros. Fundada em 2015 por Dharmil Sheth e Dhaval Shah, que é médico, a PharmEasy atende ao segmento de cuidados crônicos e oferece uma gama de serviços como teleconsulta, entrega de medicamentos e coleta de amostras para exames diagnósticos.
Paytm Mall fortalece sua equipe de liderança
Preparando-se para a venda de temporada festiva, chegando ao grande player de comércio eletrônico Paytm Mall, a empresa contratou quatro novos membros para cargos de liderança sênior.
Como parte desta rodada de contratação, Paytm Mall trouxe Srinivas Mothey da GiftingNation (plataforma de presentes sociais), Milind Pathak da Httpool (rede de anúncios), Nikhil Dhoka da BrownTape (gerenciamento de inventário multicanal), Utkrisht Kumar da Hopscotch (plataforma de comércio eletrônico ), e Rohan Chhazed da ZoomCar (startup de aluguel de carros autônomos).
De acordo com as novas funções atribuídas aos executivos, Srinivas é responsável por liderar a função de marketing como vice-presidente do Paytm Mall, enquanto Pathak foi nomeado vice-presidente sênior de monetização de marca e é responsável por vários projetos na categoria ou monetização e parcerias .
Com quase 12 anos de experiência em gerenciamento de produtos e comércio eletrônico, Dhoka será responsável por gerenciar todo o ecossistema de vendedores como vice-presidente associado do Paytm Mall.
Além disso, Kumar, um dos membros fundadores da Hopscotch, foi nomeado com a mesma designação que Dhoka e está trabalhando com a equipe transfronteiriça no Paytm Mall, enquanto o Chhazed da ZoomCar está liderando a categoria de Mercadoria Geral.
Fique ligado na próxima edição do Movers and Shakers da semana!