Spațiile de coworking caută scutire de la chirie și facturi pe măsură ce startup-urile părăsesc
Publicat: 2020-04-13Awfis, 91springboard și alte spații de coworking au cerut un moratoriu asupra facturilor la utilități
Multe startup-uri au anulat contracte, în timp ce unii au spus că munca de la domiciliu a sporit productivitatea
Industria coworking-ului vrea un pachet de ajutor imobiliar de la guvern
Impactul tehnologiei Covid19
Cele mai recente actualizări și inovații, resurse aprofundate, seminarii web live și ghiduri pentru a ajuta companiile să navigheze prin impactul pandemiei COVID19 asupra economiei Indiei.
Antreprenorii zeloși, împreună cu angajații lor entuziaști, care fac cafea și idei inovatoare, lipsesc acum din spațiile de coworking din India, datorită blocării și Covid-19. Pe lângă impactul asupra afacerilor startup-urilor, blocarea a paralizat și operațiunile de zi cu zi ale furnizorilor de spațiu de coworking.
În prezent, proprietarii acestor spații de coworking se confruntă cu pierderi grave. Fără ajutor din partea guvernului, situația se va agrava în curând.
Vorbind cu Inc42 , fondatorul Awfis, Amit Ramani, a spus că birourilor de coworking le este greu să-și plătească costurile fixe chiar acum. Aceste costuri includ, printre altele, tarifele de energie electrică, costurile angajaților, a adăugat el.
„Oamenii nu vin în spațiul nostru din cauza blocării și nu vedem noi conversii în afaceri în curând”, a declarat Ankit Sachdeva, director de creștere al Co-Offiz.
Cofondatorul Incubex, Taju Abraham, a spus că există multiple provocări cu care se confruntă furnizorii de spațiu de coworking chiar acum. Pentru început, el a remarcat că au existat cazuri în care reînnoirea contractului nu are loc cu clienții.
Motivul din spatele acestui lucru este destul de simplu. Majoritatea clienților pentru spațiul de coworking sunt startup-uri. Ca urmare a blocării, startup-urile s-au confruntat cu perturbări severe, care au dus la pierderi tot mai mari și au redus operațiunile sau s-au mutat la muncă de acasă. Chiar și acele startup-uri care funcționează ca parte a serviciilor esențiale încearcă să minimizeze costurile spațiului de birou.
Potrivit directorului general al agregatorului de spațiu de coworking CoFynd, Atul Gupta, situația este mai proastă pentru spațiile de coworking care oferă planuri zilnice și săptămânale, deoarece obișnuiau să se bazeze în mare măsură pe această rată ridicată de pierdere, în timp ce contractele de închiriere pe termen lung sunt relativ mai ferme.
Timp dificil pentru spațiile de lucru în comun
După dezastrul WeWork de anul trecut, furnizorii de spațiu de coworking au încercat deja să meargă către un model mai durabil, mai degrabă decât să se extindă rapid. În timp ce mulți ar fi crezut că cea mai proastă perioadă pentru industrie s-a încheiat, blocarea coronavirusului a schimbat lucrurile pentru totdeauna.
Recomandat pentru tine:
Cât de activ ascultarea clienților vă poate ajuta startup-ul să se dezvolte
Cum este setat cadrul de agregare de conturi al RBI să transforme Fintech în India
Antreprenorii nu pot crea startup-uri durabile și scalabile prin „Jugaad”: Cit...
Cum va transforma Metaverse industria auto din India
Ce înseamnă prevederea anti-Profiteering pentru startup-urile indiene?
Cum startup-urile Edtech ajută forța de muncă din India să își îmbunătățească abilitățile și să devină pregătite pentru viitor...
În prezent, spațiile de coworking au probleme precum păstrarea angajaților și plata la timp a salariilor, deoarece clienții nu au plătit încă. Dar unele costuri, cum ar fi facturile de întreținere și utilități, cum ar fi electricitatea și internetul, nu vor dispărea între timp. Fără venituri, chiar și respectarea de bază a siguranței și a igienei a devenit o povară.
Fondatorul CoworkIn, Yatin K Thakur, a spus: „Există costuri generale mari care trebuie suportate de furnizorii de spațiu de coworking pentru a îndeplini ordinele guvernamentale de conformitate cu statutul, în special în ceea ce privește plata salariilor”.
În condițiile în care startup-urile trec printr-o perioadă dificilă, spațiile de coworking nu trebuie să-și facă griji doar de anularea contractelor, ci și de ocuparea scăzută din cauza disponibilizărilor la multe startup-uri care au venit ca parte a reducerii costurilor.
Cele mai multe dintre aceste provocări sunt în toate industriile.
„Cu siguranță, va exista un impact pe termen scurt, dar pe termen lung, totul va reveni la normal”, a spus Ramani.
În unele circumstanțe, multe startup-uri chiar nu au reușit să-și șteargă datoriile trecute, în timp ce altele nu preiau posesia din cauza crizei de numerar. Situația se înrăutățește în cazul în care furnizorii de spațiu de coworking suportă deja cheltuielile de capital.
Pot startup-urile de coworking să găsească o ieșire?
Începând de acum, spațiile de coworking nu au nicio altă opțiune decât să se uite către guvern pentru un pachet de salvare. Unii jucători de coworking se așteaptă ca guvernul să ia în considerare o scutire completă de închiriere pe durata blocării plus 30 de zile pentru a ajuta industria să se susțină. Alte recomandări, cum ar fi rambursările anticipate pentru TDS și GST și facilitatea de împrumut mai ușoară după izolare sunt, de asemenea, căutate de către aceștia.
CoworkIn face parte din Asociația de coworking din India, care numără și aproximativ 40 de furnizori de spațiu de coworking, inclusiv WeWork, 91Springboard, Awfis, și caută să ridice cerințele industriei către factorii de decizie. Asociația încearcă să scrie o scrisoare ministrului de finanțe Nirmala Sitharaman pentru intervenția guvernului în acest sens.
În plus, a cerut guvernului să ofere ajutor sub forma unui moratoriu asupra facturilor de electricitate, internet și alte utilități municipale. „De asemenea, căutăm sprijin din partea unor împrumuturi pe termen scurt și ne accelerăm rambursările de taxe, care ocupă o cantitate semnificativă de capital de lucru din coworking și spații de lucru partajate”, a spus Thakur pentru Inc42 .
Multe startup-uri au apelat, de asemenea, la clienți cu buzunare adânci pentru ajutor. CEO-ul și fondatorul Innov8, deținut de OYO, Ritesh Malik, consideră că clienții întreprinderilor mari vor ajuta la menținerea afacerii în mișcare după încheierea blocajului, chiar dacă unele startup-uri aflate în stadiu incipient sau profesioniști independenți au trimis deja notificări de forță majoră.
În prezent, majoritatea companiilor lucrează de la distanță din cauza restricțiilor de călătorie, folosind instrumente de productivitate precum Asana, Slack, Microsoft Teams, Zoom și altele pentru a-și desfășura operațiunile în mod eficient.
Noua realitate i-a determinat pe mulți să realizeze că munca de acasă este o opțiune viabilă chiar și după încheierea blocajelor. De exemplu, cofondatorul și CEO-ul POSist Ashish Tulsian a spus că compania intenționează să opereze de la distanță timp de trei până la patru zile pe săptămână. Alții au subliniat, de asemenea, flexibilitatea oferită de forța de muncă la distanță.
Ramani a spus că, deși guvernul ar putea prelungi blocarea după 14 aprilie, ar putea ușura restricțiile. El a sperat că startup-urile se vor întoarce și vor lucra din birouri.