8 лучших систем отслеживания кандидатов (ATS) в 2023 году | Преимущества АТС

Опубликовано: 2023-01-30

Резюме: Избавьтесь от суеты в поиске подходящего таланта, просто основываясь на своей интуиции. Разрешите автоматизации, данным и искусственному интеллекту находить и фильтровать подходящего кандидата для вашей организации с помощью системы отслеживания кандидатов. Внедрите программное обеспечение ATS и честно выберите наиболее подходящего кандидата на любую вакансию.

Умение нанять подходящего кандидата в вашу организацию — это навык. Для развития этого навыка могут потребоваться годы опыта, но с помощью системы отслеживания кандидатов ваши специалисты по персоналу смогут быстро его отточить. Они могут использовать программное обеспечение ATS для поиска подходящих кандидатов и их проверки, чтобы нанять лучших. Это устраняет вероятность несоответствия найма и увеличивает отток сотрудников в организации.

Итак, давайте выясним, что именно делает программное обеспечение для отслеживания кандидатов, его преимущества и некоторые из лучших систем ATS на выбор.

Оглавление

Что такое ATS или система отслеживания кандидатов?

Система отслеживания кандидатов используется корпорациями и кадровыми агентствами для отслеживания прогресса кандидатов в процессе найма. Программное обеспечение ATS поставляется с несколькими модулями, которые помогают рекрутерам ускорить процесс найма, находя подходящего кандидата для любого профиля. Эти модули включают поиск кандидатов, планирование собеседований, совместный найм, управление базой данных резюме, предварительные оценочные тесты и многое другое.

Список лучших систем отслеживания соискателей

  • Работающий - лучший для найма корпоративного уровня
  • Zoho Recruit — лучшее решение для кадровых агентств
  • Rippling — лучший выбор для найма рабочей силы по всему миру
  • Теплица — лучший выбор для найма и вовлечения соискателей
  • JobItUs — лучшая облачная ATS для интеллектуального поиска поставщиков
  • Рабочий день — лучшая АТС для создания и развития талантов
  • Freshteam от Freshworks — лучшая ATS для стартапов
  • JazzHR — лучшее программное обеспечение для рекрутинга для малого и среднего бизнеса
  • Работающий

Консультация по программному обеспечению в системе

Workable помогает организациям находить и привлекать кандидатов, оценивать их и принимать правильные решения о найме. Пользователи также могут ускорить процесс найма с помощью самостоятельного планирования собеседований, интервью в реальном времени, интеграции календаря и т. д. Эта платформа найма ATS также позволяет пользователям ускорить процесс найма с помощью шаблонов писем с предложениями, электронных подписей, рабочих процессов утверждения и т. д.

Рабочие функции

  • Автоматически публикует вакансии на более чем 20 порталах вакансий, чтобы увеличить охват
  • Доступ к более чем 1000 шаблонов для создания пользовательских описаний вакансий
  • Синхронизируйте программное обеспечение ATS с Outlook, Gmail и т. д., чтобы управлять кандидатами прямо из почтового ящика.
  • Быстро находите нужных специалистов с помощью функции поиска людей системы Workable ATS.
  • Справедливо оценивайте своих кандидатов с помощью личностных и когнитивных тестов перед приемом на работу непосредственно на портале ATS.
  • Используйте инструмент одностороннего отбора для проверки кандидатов с помощью видеоинтервью.

Работающая бесплатная пробная версия — доступна 15-дневная бесплатная пробная версия

Работоспособная цена - ₹ 10482,09 в месяц и далее

  • Зохо Рекрут

Система отслеживания кандидатов Zoho Recruit автоматизирует весь процесс найма для отдельных организаций и кадровых агентств. Пользователи могут легко делиться своими объявлениями о вакансиях на более чем 75 досках объявлений и в социальных сетях одним щелчком мыши. С помощью системы отслеживания ATS вы также можете получить доступ к расширенной аналитике и отслеживать, на каком этапе найма находятся ваши кандидаты.

Особенности рекрута Zoho

  • Предлагает помощника по искусственному интеллекту Zia, который помогает с подбором кандидатов и проведением поведенческих оценок кандидатов.
  • Проводите проверку биографических данных, делитесь EQ и заполняйте анкеты для предварительной проверки, чтобы оценить пригодность кандидата для конкретной роли.
  • Фильтруйте и группируйте кандидатов по различным показателям, таким как местоположение, отрасль, навыки и другие факторы.
  • Организуйте интервью с гибким графиком, дополнительными рецензентами, мгновенной обратной связью и т. д.
  • Автоматизируйте создание писем с предложениями и обмен ими с помощью функции электронной подписи Zoho.

Бесплатная пробная версия Zoho Recruit — доступна бесплатная пробная версия на 15 дней

Цены на Zoho Recruit — доступен бесплатный план | ₹ 1250 за пользователя в месяц и далее

  • Рябь

Риплин

Программное обеспечение для отслеживания кандидатов Rippling предлагает организациям платформу для поиска, развития и даже привлечения своих сотрудников. Это помогает упростить процесс найма и адаптации, тем самым экономя время и усилия вашей HR-команды и новых сотрудников. Несколько модулей, которые помогут вам упростить процесс найма, — это публикация вакансий одним щелчком мыши, 90-секундная адаптация нового сотрудника, создание отчетов для понимания отзывов кандидатов и многое другое.

Волнистые особенности

  • Настройте этапы собеседования и рабочие процессы утверждения в соответствии с отделом, должностью и уровнем старшинства
  • Автоматизируйте планирование собеседований и интегрируйте свои календари с Google, Outlook и другими платформами.
  • Начните адаптацию новых сотрудников всего за 90 секунд, просто введя базовую информацию о кандидате и зарплате.
  • Управляйте обучением сотрудников и следите за тем, чтобы ваша рабочая сила соответствовала общим целям

Бесплатная пробная версия Ripple — недоступна

Rippling Pricing — 650,14 фунтов стерлингов в месяц за пользователя и далее.

  • Теплица

Автоматизация поиска с помощью системы Greenhouse ATS позволит вашим командам по найму обращаться к лучшим специалистам в отрасли. Программное обеспечение для подбора персонала ATS позволяет пользователям устанавливать собственные рабочие процессы, разрешения и даже процессы отслеживания кандидатов в соответствии с их отделом, регионом или даже страной. Это помогает предотвратить предвзятый подход при найме и обеспечивает разнообразие рабочей силы.

Особенности теплицы

  • Помогает создать структурированную и мотивированную реферальную программу для ваших сотрудников, чтобы найти подходящие таланты
  • Справедливо и последовательно оценивайте всех своих кандидатов, создав стандартную оценочную карту для измерения пригодности каждого кандидата.
  • Отчеты с мощными аналитическими данными о ваших данных о найме, например о том, какие сотрудники находятся на каком этапе процесса найма, коэффициенты перехода и т. д.
  • Поддерживает несколько инструментов видеоинтервью, таких как Zoom и SparkHire, которые помогают вам проверять и взаимодействовать с кандидатами через виртуальные платформы.

Бесплатная пробная версия теплицы — нет бесплатной пробной версии

Цены на теплицы – цена по запросу

  • JobItUs

Советы по программному обеспечению

JobItUs — это облачное программное обеспечение ATS, которое помогает корпорациям и кадровым агентствам минимизировать время найма за счет привлечения, найма и сотрудничества с нужными талантами. Чтобы облегчить то же самое, эта система отслеживания кандидатов предлагает различные настраиваемые шаблоны, которые включают шаблоны отслеживания приложений, шаблоны описания работы, шаблоны ссылок на профиль и многое другое. Кроме того, менеджеры по найму также могут создавать быстрые графические отчеты для оценки производительности своей команды.

Возможности JobItUs

  • Позволяет пользователям вести неограниченную базу данных личных резюме, что еще больше упрощает поиск профиля, когда у вас есть вакансия.
  • Мгновенно создавайте собственные описания вакансий с помощью шаблонов и делитесь ими со своими сотрудниками, порталами вакансий, социальными сетями и т. д.
  • Разработайте индивидуальный рабочий процесс найма для управления несколькими кандидатами и записи всех журналов действий по заявлениям о приеме на работу.
  • Планируйте и делитесь несколькими раундами интервью, такими как телефонные, видео и личные, с панелью интервьюера.
  • Позволяет оценивать, ранжировать и помечать соискателей в базе данных резюме, а затем сопоставлять их с подходящим профилем всякий раз, когда доступна подходящая вакансия.

Бесплатная пробная версия JobItUs — нет бесплатной пробной версии

Цены JobItUs – цена по запросу

Рекомендуем прочитать: Лучшее бесплатное программное обеспечение для отслеживания кандидатов (ATS) с открытым исходным кодом для бизнеса

  • Рабочий день

С помощью системы Workday ATS организации могут легко управлять полным циклом привлечения талантов, начиная с планирования рабочей силы и заканчивая окончательным набором подходящих кандидатов. В дополнение к этому, это помогает HR-командам работать более эффективно, получая отзывы об интервью непосредственно от менеджеров по найму через Slack , Microsoft Teams или любую другую платформу.

Особенности рабочего дня

  • Упрощение массового найма за счет автоматизации рабочих процессов и обработки объемных соглашений и предложений.
  • Получите доступ к аналитике и информационным панелям в режиме реального времени, чтобы понимать ключевые показатели найма и принимать решения на основе данных.
  • Ваши кандидаты могут в режиме реального времени проверять обновления статуса своих заявок и выбирать предпочтительное время собеседования.
  • Персонализируйте поиск работы, используя возможности машинного обучения Workday, и сопоставьте подходящую вакансию с наиболее подходящим опытом кандидата.

Бесплатная пробная версия Workday — нет бесплатной пробной версии

Стоимость рабочего дня – цена по запросу

  • Freshteam от Freshworks

Интеллектуальный набор ATS Freshteam позволяет компаниям нанимать в масштабе почти в два раза меньше, чем когда-либо. Пользователи могут использовать единую платформу для поиска, сканирования, собеседования и найма подходящих кандидатов для своей организации. Вы также можете создавать мгновенные письма с предложениями, используя шаблоны, готовые ответы, планирование электронной почты и многое другое. Короче говоря, он автоматизирует повторяющиеся задачи и снижает нагрузку на рекрутеров.

Особенности FreshTeam

  • Выберите подходящего кандидата из текущих претендентов и вашей предыдущей базы данных, созданной на Freshteam
  • Создайте свой собственный кадровый резерв, архивируя перспективных кандидатов и подтверждая будущие требования к найму.
  • Ускорьте процесс найма и отфильтруйте соискателей с помощью автоматической проверки резюме и предварительных тестов.
  • Дайте вашим кандидатам возможность самостоятельно планировать свои собеседования в зависимости от доступности группы по найму.
  • Поддерживает мощную интеграцию с платформами оценки и порталами вакансий, такими как Mettl , LinkedIn и т. д.

Бесплатная пробная версия Freshteam от Freshworks — 21-дневная бесплатная пробная версия

Freshteam от Freshworks Цены — доступен бесплатный план | 84 ₹ на сотрудника в месяц + плата за платформу 5199 ₹ в месяц и далее

  • ДжазHR

Система JazzHR ats

JazzHR помогает организациям быстрее нанимать нужных специалистов, ускоряя процесс поиска, сканирования и проверки резюме. Чтобы еще больше упростить весь процесс найма как для кандидатов, так и для компании, система ATS предлагает несколько интеграций с платформами проверки биографических данных, программным обеспечением CRM , LinkedIn и т. д. Фактически, организации также могут продвигать свой собственный бренд, используя настраиваемые параметры брендинга.

Джазовые HR-функции

  • Создавайте циклы обратной связи, позволяя вашей команде по найму делиться отзывами и комментировать непосредственно в профиле любого кандидата.
  • Упростите совместный найм с помощью автоматизированной обратной связи, ранжирования кандидатов, упоминаний, синхронизации календаря и многого другого.
  • Выявляйте неэффективность и узкие места в процессе найма с помощью настраиваемых отчетов, таких как отчеты о поиске кандидатов, отчеты о конвейере и т. д.
  • Синхронизируйте свой почтовый ящик с программным обеспечением ATS и напрямую получайте электронные письма, связанные с наймом, в свой почтовый ящик.
  • Оцифруйте процесс найма с помощью автоматизированных запросов электронных подписей, хранения документов, предлагаемых шаблонов писем, документов для мобильных устройств и многого другого.

Бесплатная пробная версия Jazz HR — 21-дневная бесплатная пробная версия

Стоимость Jazz HR — от 3989,90 фунтов стерлингов в месяц.

Преимущества использования систем ATS

Внедрение системы ATS может принести пользу организациям, ускорив весь процесс найма и помогая им найти и нанять подходящего кандидата.

Давайте посмотрим на некоторые другие преимущества программного обеспечения ATS:

  • Такие модули, как планирование самоинтервью, делают процесс собеседования гибким как для HR, так и для кандидатов.
  • База данных резюме помогает HR найти подходящего кандидата в собственном кадровом резерве.
  • Получите полный обзор статуса заявки кандидата с помощью канбан-досок
  • Позволяет работодателям размещать вакансии и находить кандидатов из рекомендаций сотрудников, порталов вакансий, социальных сетей и других платформ.
  • Снижает стоимость найма за счет выбора подходящего кандидата с помощью автоматизированного процесса проверки.
  • Функция совместного найма улучшает внутреннюю коммуникацию, удерживая всех на одной странице
  • Вовлекает все заинтересованные стороны в процесс найма, позволяя им делиться отзывами о самом программном обеспечении ATS.
  • Экономит время, автоматически создавая описания вакансий, письма с предложениями, электронные письма, настраиваемые отчеты и многое другое.

Заключение

Система отслеживания кандидатов может помочь организациям найти, отсканировать и нанять подходящего специалиста на любую вакансию в их организации. Это поможет вам создать удобный процесс найма как для рекрутеров, так и для соискателей, предлагая такие модули, как гибкое планирование собеседований, отслеживание заявлений о приеме на работу, совместный найм, встроенные шаблоны и многое другое. Кроме того, программное обеспечение ATS также помогает сократить число случаев неправильного найма, сократить затраты, время и усилия HR-отделов.

Связанные категории: Программное обеспечение для управления платежной ведомостью | Программное обеспечение для управления жалобами | Программное обеспечение для обучения | Программное обеспечение для управления посещаемостью | Системы управления корпоративным обучением | Программное обеспечение для управления отпуском | Система управления производительностью | Программное обеспечение для управления набором персонала | Программное обеспечение для управления персоналом

Часто задаваемые вопросы

  1. Что такое системы ОВД в человеческих ресурсах?

    Системы ATS в отделе кадров — это системы отслеживания кандидатов, которые помогают HR находить, проверять и нанимать подходящих кандидатов на работу. Он поставляется с такими модулями, как планирование собеседований, совместный найм, предварительные оценочные тесты и т. д.

  2. Каковы лучшие системы ATS?

    Некоторые из лучших систем ATS включают Zoho Recruit, Workable, Greenhouse, JobItUs и т. д. Они помогают организациям находить и нанимать подходящих кандидатов на любую вакансию.

  3. Кто использует систему ATS?

    ATS может использовать любой профессионал, который имеет открытую позицию и хочет нанять. К ним относятся корпорации, малые и средние предприятия, HR-консультанты, внештатные рекрутеры, менеджеры проектов и т. д.