Что такое корпоративные подарки? (+Преимущества и лучшие случаи)

Стратегии корпоративных подарков — это проверенный способ укрепить отношения с различными заинтересованными сторонами, от клиентов вашего бизнеса до его сотрудников.

Вспомните, когда вы в последний раз получали отличный подарок. Это может быть что-то практичное, чем вы пользуетесь каждый день, или продуманный предмет, которым вы дорожите. Независимо от того, какой это был подарок, мы уверены, что он укрепит ваши отношения с человеком, который вам его подарил. Корпоративные подарки работают таким же образом. Однако эти возобновленные отношения возможны только в том случае, если ваш бизнес выберет правильную стратегию.

Давайте рассмотрим корпоративные подарки и ключевые случаи их отправки, а затем дадим несколько практических советов по выбору лучших подарков для ваших клиентов, потенциальных клиентов и сотрудников.

Корпоративные подарки: что это такое и почему это важно?

Корпоративные подарки происходят, когда компания дарит подарки клиентам, партнерам и сотрудникам. Эти подарки могут иметь множество целей: укрепить отношения, повысить узнаваемость бренда или просто выразить признательность вашего бизнеса.

Подарки, которые вы дарите, должны зависеть от случая, вашего бюджета и получателей ваших подарков. Хотя большинство людей думают о подарках на корпоративные праздники, поводов для подарков гораздо больше: новые контракты, юбилеи, запуск крупных продуктов и многое другое.

Хорошо известно, что инвестирование в корпоративные подарки является выигрышной стратегией. Если подарить потенциальному клиенту запоминающийся корпоративный подарок, он с большей вероятностью станет вашим клиентом. Отправка роскошных подарков VIP-клиентам повышает их удержание. А отправка сотрудникам индивидуальных корпоративных подарков повышает лояльность и вовлеченность.

Ключевые преимущества корпоративных подарков

Корпоративные подарки – это построение более прочных отношений с людьми, которые наиболее важны для вашего бизнеса, от клиентов до сотрудников. Продуманные подарки сделают гораздо больше, чем просто укрепят ваши отношения: они также окажут ощутимое влияние на успех вашего бизнеса.

Преимущества, которые вы можете ожидать от стратегии корпоративных подарков, зависят от того, кому вы решите подарить подарки. Давайте посмотрим на некоторые ключевые преимущества для каждого типа заинтересованных сторон:

• Потенциальные клиенты. Отправка корпоративного подарка потенциальному клиенту — это верный способ привлечь его внимание и улучшить его восприятие вашего бизнеса. Вы можете использовать подарки для потенциальных клиентов, чтобы привлечь внимание ключевых лиц, принимающих решения, предоставив вашему бизнесу эффективную тактику для превращения потенциальных клиентов в клиентов.
• Существующие клиенты. Хотя привлечение новых клиентов важно, не менее важно сделать так, чтобы те, которые уже есть в вашем бизнесе, чувствовали себя особенными. Фактически, 43% компаний сообщают, что управление взаимоотношениями является наиболее важной причиной их программ корпоративных подарков. Подарки для клиентов способствуют повышению уровня удержания, улучшению отношений и помогают вашему бизнесу открыть возможности перекрестных продаж, которые могут способствовать росту на уровне аккаунта.
• Сотрудники. Корпоративные подарки для сотрудников позаботятся о том, чтобы ваша команда понимала, насколько вы цените все, что для них делаете. Результат? Ваши сотрудники будут работать дольше и приложат все усилия, когда этого потребует бизнес.

Лучшие поводы для корпоративных подарков

Вы можете думать о корпоративных подарках как о сезонных подарках, которые случаются раз в году. И хотя праздничные подарочные корзины должны быть частью вашей стратегии корпоративных подарков, они не должны быть единственной частью. Другие случаи, когда ваша компания может отправлять корпоративные подарки, включают:

• Юбилеи. Многие компании отправляют сотрудникам корпоративные подарки по случаю крупных юбилеев работы. Альтернативно, вы можете отправить клиентам подарок в честь годовщины начала ваших деловых отношений.
• Дни рождения сотрудников. Если вы поможете своим сотрудникам отпраздновать свои дни рождения веселыми и продуманными подарками, это покажет вашей команде, что вы действительно заботитесь о них.
• Признание достижений: Отметьте основные достижения корпоративным подарком. Подарите их сотрудникам или клиентам и обязательно дополните свой подарок здоровой дозой похвалы, чтобы выразить свою признательность и передать волнение по поводу будущего.
• Запуск продукта. Отправка корпоративных подарков в честь запуска нового продукта или услуги — это проверенный способ привлечь внимание и побудить клиентов опробовать ваши последние и лучшие инновации.

Для начала рассмотрите эти идеи корпоративных подарков, но правда в том, что правил нет! Отправляйте корпоративные подарки, когда считаете это уместным, и не стесняйтесь: каждый любит получать что-то особенное.

Как выбрать корпоративные подарки, которые понравятся всем

Там нет недостатка в вариантах. Итак, как вы можете быть уверены, что выбираете запоминающиеся корпоративные подарки, которые понравятся вашим получателям?

Прежде всего, очень важно понимать свою аудиторию и выбирать уникальные подарки, соответствующие ее интересам. Никто не знает ваших сотрудников или клиентов лучше вас, но все же есть несколько советов, которые следует учитывать, чтобы выбрать лучшие корпоративные подарки:

• Качество важнее количества. Инвестируйте в высококачественные, уникальные предметы, которые прослужат долго. Эти подарки являются символом ваших отношений. Когда вы дарите получателям отличные продукты, вы можете быть уверены, что они будут ассоциировать ваш бренд с качеством.
• Отдавайте предпочтение практичности. Лучшие корпоративные подарки — это те, которые используются каждый день. Выбирайте практичные товары, которые ваши получатели будут использовать в повседневной жизни, будь то индивидуальный рюкзак или персонализированный стакан.
• Добавьте индивидуальности: приложите к подарку рукописную заметку, чтобы добавить тепла. Если хотите, сделайте еще один шаг вперед, персонализировав подарок для получателя. Многие корпоративные подарки могут быть украшены надписями, инициалами, логотипами и т. д.
• Брендируйте свои подарки: добавление логотипа вашей компании к корпоративному подарку повышает узнаваемость бренда и способствует запоминаемости бренда. Думайте о своих подарках почти как о миниатюрных рекламных щитах, которые вы можете разместить в офисах всех ваших самых важных клиентов.
• Помните о политике компании и культурных особенностях: в некоторых компаниях может действовать политика, запрещающая сотрудникам принимать подарки от продавцов. Убедитесь, что вы понимаете это, прежде чем размещать заказ. Также важно учитывать культурные особенности, чтобы ваш подарок, сделанный из лучших побуждений, не вызвал никаких обид.

Найдите идеальные корпоративные подарки

Нельзя отрицать, что корпоративные подарки могут поднять ваш бизнес – и его отношения – на новый уровень. Независимо от того, собираетесь ли вы отправлять подарки клиентам, сотрудникам или даже потенциальным клиентам, получение выгод от стратегии корпоративных подарков требует от вас продуманного подхода.

Самым важным элементом любой стратегии являются сами подарки, поэтому свяжитесь с нами, если вам нужна помощь в поиске идеальных предметов. Мы будем сотрудничать с вами, чтобы выбрать, разработать и доставить идеальные подарки для вашей аудитории, помогая вам заложить основу для более прочных отношений.