İşletmenizin Yasal Organizasyonu

Bir İş Yapısı Seçme

İşletmeniz için en iyi yapı hangisidir?

Bir iş yapısı biçimi mutlaka diğerinden daha iyi değildir. Her işletme sahibi, yasal organizasyonu kendi ihtiyaçlarına göre belirlemelidir. İş yapısı seçiminiz, ne kadar vergi ödeyeceğinizi, karşılaştığınız kişisel sorumluluğu ve yasal yapının gerektirdiği karmaşıklığı etkileyecektir. İş yapısının en yaygın biçimleri şunlardır:

• şahıs şirketi
• Ortaklıklar
• Şirketler
• Sınırlı Sorumluluk Şirketleri (LLC)

şahıs şirketi

Şahıs şirketi, bir kişinin sahip olduğu ve işlettiği bir işletmedir. Oluşturulması en basit ve en ucuz iş yapısıdır. Birçok yeni kurulan şirket, bir ortaklığa veya şirkete girmek karlı hale gelene kadar bu formu seçer. İşletmeden elde edilen karlar, sahibinin bireysel gelirinin bir parçası olarak vergilendirilir.

Ortaklıklar

Ortaklık, iki veya daha fazla kişi arasındaki iş ilişkisidir. Her kişi ortaklığa para, emek, beceri veya mülk katkısında bulunur. Her ortak, ortaklığın net kâr veya zararındaki payını kişisel vergi formunda bildirir. Ortaklar, ortaklığın çalışanları değildir ve bu nedenle dağıtımlardan vergi kesintisi yapılmaz. Tek mal sahipleri gibi, ortakların da işten kar bekliyorlarsa üç ayda bir vergi ödemeleri gerekir.

şirket

Bir şirket, sahiplerinden, hissedarlarından ayrı bir tüzel kişiliktir. Sözleşme yapabilir, her türlü yükümlülükten sorumludur ve kazanç üzerinden vergi öder. Yasal bir “kişi”dir.

Bir şirket, şirketteki hisse senetlerini yatırımcılara satarak veya varlıklar için hisse senedi ticareti yaparak sermaye yatırım fonlarını kendine çeker. Genel olarak, hissedarlar, hisselerinin mevcut değerini aşan taleplerden sorumlu değildir. Kurumsal görevliler bazı durumlarda kişisel olarak sorumlu olabilirler, ancak genel olarak alacaklılar yalnızca bir şirketin varlıkları üzerinde hak iddia edebilirler.

Kurum kazancı kendi oranında vergilendirilir. 1986 Vergi Reformu Yasası ile daha cazip kurumlar vergisi oranları belirlenmiştir. Vergi sonrası kurumlar vergisi sonrası gelirin hissedarlara temettü olarak verilen kısmı, hissedarların kişisel geliri olarak yeniden vergilendirilmektedir.

Birleşmek için, ana sözleşmeyi doldurarak dışişleri bakanlığına başvurmanız gerekir. Sekreter daha sonra bir kuruluş belgesi verir. Hisse senedi satışı ve değişimi, kamu yatırımcısını korumak için eyalet yasalarına tabidir ve hisse senetlerini halka satmak için özel kayıt gereklidir. Kurumun adı, mükerrerliği önlemek için dışişleri bakanı tarafından onaylanmalıdır. Devlet, ana sözleşmeyi devlet sekreteri ile doldurmak için bir kerelik ücret alır.

Ana sözleşmeyi alıp dosyaladıktan ve şirket adını onayladıktan sonra, dışişleri bakanı belgeyi şirketin kayıtlı acentesinin bulunduğu ilçedeki ilçe kayıt ofisine gönderir. İlçe kayıt memuru, ilçedeki ana sözleşmeyi dosyalar. Bu hizmet için bir kerelik ücret alınmaktadır.

İlçe kayıt memuru ana sözleşmeyi doldurduktan sonra, şirket dışişleri bakanından bir kuruluş belgesi alır. Şirket iş yapmaya başlayabilir; kuruluş belgesinin devlet sekreteri tarafından verilmesinden hemen sonra. Şirket ayrıca, ilçede “iyi bir konum” oluşturmak için ilçe çapında dağıtımı olan bir gazetede iş yapma niyetine ilişkin bir bildirim basmalıdır.

Esas sözleşme, şirket üyeleri veya bir avukat tarafından yazılabilir. Ancak, bazen bir avukat veya muhasebeci kullanmak, Maine'de yasal bir şirket kurmanın birçok probleminden ve tuzağından kaçınmanıza yardımcı olabilir.

Maine'de bir şirketin feshedilmesi, dışişleri bakanına iki dosyalama gerektirir: bir feshetme niyeti beyanı ve fesih maddeleri.

Şirketler, ortaklıklardan daha maliyetli ve karmaşık bir iş organizasyonu biçimidir. Esas sözleşme, ofislerin bulunduğu veya gayrimenkullerin bulunduğu ilçelerde de yapılmalıdır. Her yıl, devlete yıllık bir rapor sunulmalıdır. Dosyalama için küçük bir ücret vardır, ancak şirketin sermaye varlıkları arttıkça ücret artar.

Birçok tek mal sahibi, ticari sorumluluklarını sınırlamak için birleşmeleri gerektiğini düşünüyor. Bu kesinlikle bir avantajdır, ancak işletmenin varlıkları önemli olmadıkça, yetkili hissedar yine de işletme için imzalamak zorunda kalabilir.

"S şirketi

Alt Bölüm S Şirketi, standart kurumsal yapının bir varyasyonudur. Kurumsal bir iş şekline karar veren girişimciler, “S” kurumsal statüsünü düşünmek isteyebilirler. Sorumluluğun sınırlandırılmasının yanı sıra, vergi avantajları bu seçenek için dikkate alınması gereken bir faktördür.

“S” yapısı, vergi yükünün hissedarlara kaymasına izin veren küçük işletmeler için kurumsal bir formdur. “S” şirketi vergilendirilmez ancak bir bilgi beyannamesi vermelidir. Gelir, hissedarlara verilir ve hissedarlara dağıtılsın ya da dağıtılmasın vergiye tabidir. Olağan vergi kayıpları da kişisel kesintilerdir.

Genel olarak, bir "S" şirketi, belirli sermaye kazançları ve pasif gelir üzerindeki vergi dışında federal gelir vergisinden muaftır. “S” şirketi, bir ortaklıkla aynı şekilde muamele görür, yani genel olarak vergiler şirket düzeyinde ödenmez.

Normal bir şirket kurduğun gibi bir “S” şirketi kurdun. “S” yapısı, yalnızca ticari kazançların kişisel gelir üzerinden vergilendirilmesine izin verir.

Limited şirket

Maine yasama organı yakın zamanda “Sınırlı Sorumluluk Şirketi” (LLC) adı verilen yeni bir ticari organizasyon biçimini onayladı. LLC kuruluş biçimi, S şirketinin en iyi özelliklerinden bazılarını ve iş ortaklığı biçimlerini birleştirir. Sınırlı sorumlu şirketler, ortaklıkların esnekliği (vergi ekonomisi ve sahiplerin sayısı ve türleri açısından) ile birlikte S şirketleri ile ilişkili sınırlı sorumluluğun avantajlarından yararlanır. Maine'de bir limited şirketin nasıl kurulacağını öğrenmek için dışişleri bakanıyla iletişime geçin.