非常成功人士的八个自相矛盾的习惯

已发表: 2018-01-14

大多数非常成功的人都是复杂的——如此复杂以至于他们的许多定义品质都是自相矛盾的。

你知道他们对意见的看法——每个人都有自己的意见。如果你想看到这个事实，只需谷歌“成功人士的特征”。其中一些结果无疑将指向斯坦福著名的棉花糖研究，该研究表明延迟满足的能力是成功的关键组成部分。

但这远非唯一的理论：

根据斯坦福心理学家卡罗尔·德韦克的说法，这一切都归结为心态。 她进行了一系列实验，证明虽然普通人将自己的能力视为固定资产，但成功人士却拥有她所说的“成长心态”。 换句话说，成功的人专注于自我提升和克服挑战，而不是将他们的错误视为无法克服的个人缺陷的产物。
在宾夕法尼亚州立大学和杜克大学进行的另一项研究中，研究人员评估了 700 名幼儿园儿童的社交技能。二十年后，他们跟进并发现社交技能与成功之间存在很强的相关性。社交能力最好的孩子更有可能获得大学学位和全职工作，而在幼儿园社交能力较差的孩子更容易被捕、酗酒和申请公共住房.

这样的例子不胜枚举。那么，这里发生了什么？为什么有这么多不同的理论，并有科学的支持，关于有助于成功的特征？我认为这是因为大多数非常成功的人都是复杂的——如此复杂以至于他们的许多定义品质都是自相矛盾的。

他们更有可能同时展示两者，而不是一组“非此即彼”的静态特征。这是他们成功的关键。

以下是我所指的一些示例。

他们很有礼貌，但完全不怕摇船。

成功的人，我喜欢称之为，“优雅的破坏性”。他们从不满足于现状。他们是那些不断问，“如果？”的人。那么为何不？” 他们不怕挑战传统智慧，但他们不会为了破坏而破坏事物；他们这样做是为了让事情变得更好。尽管如此，他们还是彬彬有礼、体贴入微，他们不会为了羞辱别人而关注别人的错误。然而，这并不意味着他们坐视不管，让人们在错误的方向上徘徊。当需要改变方向时，他们会毫不犹豫地大声疾呼。

他们对工作充满热情，但理性而客观。

成功的人对他们的工作充满热情，但他们不会让它扭曲他们的想法。他们有能力退后一步，以批判的眼光看待自己的工作，并接受自己的错误。如果这是一场灾难，他们会承认这一点，因为他们意识到尝试一些不同的东西比推出一些低于他们名字的东西要好。这种超然感也使他们能够接受他人的反馈，而不是把它当成个人。

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他们是收敛和发散的思想家。

聚合思维是通过智商测试来衡量的：理性思维通常会产生一个正确的答案。另一方面，发散思维不太精确。这是关于产生想法和提出没有可靠正确或错误答案的问题。两者都很重要。不管你的智商有多高，如果你不能跳出谚语的框框思考，你就不会成功。另一方面，你需要理性的思考能力来正确判断你的想法是否有价值。这就是为什么这个特殊的悖论如此重要。

他们既精力充沛又冷静。

成功人士在做自己热爱的事情时似乎拥有无限的能量，但他们并不疯狂。他们可以控制这种能量。他们努力工作，全神贯注地专注于手头的任务，但他们如此流畅，以至于看起来既轻松又有趣。有些人精力充沛，以至于他们过度活跃，注意力不集中，不断地从一件事跳到另一件事。成功的人知道如何驾驭他们的能量，以便它为进步服务而不是破坏它。

他们喜欢工作和娱乐。

成功人士将经常重复的名言拟人化，“做你喜欢做的事，你一生中永远不会工作一天。” 因为他们热爱自己的工作，所以他们发现集思广益、解决问题和制定艰巨的项目发人深省、引人入胜且深感满足。尽管他们非常认真地对待自己的工作，但他们从中获得的享受和满足却模糊了工作和娱乐之间的共同界限。

他们是双向性格的人。

成功人士乐于以放大他们内向和外向的方式行事，这取决于情况的要求。他们可以坐在会议室的后面，静静地听正在发生的事情，或者他们可以上台，拿起麦克风，与一大群人交流——他们做一个和做另一个一样舒服。

他们天真而聪明。

没有人会争辩说智力不是成功的重要组成部分，但许多成功的人也对其他人盲目接受的约束类型缺乏意识（或者可能是缺乏尊重）。他们不受其他人告诉他们可能发生的事情的限制。

他们既谦虚又自豪。

为自己的工作感到自豪对于成功来说绝对是必不可少的，但成功的人知道，如果没有他们之前的人和他们一路上共事过的人，他们就不会成为现在的样子。他们知道他们并没有完全靠自己取得成功，而且因为他们对此感到满意，所以他们没有什么可以证明的。这就是为什么当你亲自见到这么多非常成功的人时，他们最终会给人以脚踏实地和谦逊的印象。

把它放在一起

关于成功所必需的特质有这么多不同意见的原因——以及其中许多相互矛盾的原因——是因为成功的人是复杂的。他们有各种各样的自相矛盾的技能，他们可以根据需要调用，就像一个拥有丰富工具箱的机械师。

关于作者

Travis Bradberry 博士是畅销书《情商 2.0》的获奖合著者，也是全球领先的情商测试和培训提供商 TalentSmart 的联合创始人，为超过 75% 的财富 500 强公司提供服务。 他的畅销书已被翻译成 25 种语言，可在 150 多个国家/地区使用。 Bradberry 博士曾为《新闻周刊》、《时代》、《商业周刊》、《财富》、《福布斯》、《快公司》、《今日美国》、《华尔街日报》、《华盛顿邮报》和《哈佛商业评论》撰稿或被其报道。