创始人故事：Jesus Vargas 关于建立 LowCode Agency

在今天的创始人故事中，我们将介绍 LowCode Agency 的创始人 Jesus Vargas！

继续阅读他从启动和营销他的应用程序开发公司中学到的经验教训。

1. 请介绍您的业务并分享您的角色。

我是 Jesus Vargas，LowCode Agency 的所有者和创始人，这是一家领先的应用程序开发公司，使用无/低代码平台构建应用程序，价格远低于“传统”应用程序。

与传统开发方法相比，我们制作应用程序的成本降低了 80%，速度提高了 70%。 截至今天，我们已经为初创公司、企业家和 SMB 构建了超过 269 个应用程序； 我们还与美敦力、Zapier、可口可乐和美国运通等财富 500 强公司合作。

我们的客户总是会得到优质的软件，这些软件是根据他们的要求制作的，并且在未来易于使用、维护和更新。

2. 你的背景是什么，你遇到过什么样的挑战，你是怎么想出你的商业想法的？

我管理一家名为 Legal Cloud Solutions 的公司多年。 我们只在法律领域工作，帮助律师使用他们的软件来使他们的业务运行得更顺畅。 鉴于每个程序都非常耗时，我们相信该行业有一个重要的开放，但我们发现律师往往有点传统主义并反对变革。

此外，我作为技术联合创始人与开发人员合作。 尽管我对流程有很好的理解并且可以阅读代码和构建流程，但我不是开发人员，所以我无法得到我想要的结果。

某个懒惰的日子，当我偶然发现一款名为 Glide 应用程序的产品时，我正在浏览互联网。 标题引起了我的注意，“使用 Google 表格创建应用程序。” 我注册了一个帐户并开始修改它，因为我相信我可以做到。 我在三个小时内创建了一个应用程序，用于跟踪我拥有的一家太阳能电池板公司的提案和客户（就像一个小 CRM）。

我立刻很高兴，并且花了很多不眠之夜研究如何利用这项技术来创建应用程序。 最后，我能够开发出我想到的所有应用程序！

3. 您是如何准备和进行发布的？

大约 10 年前，我开始为自己工作。 我的第一个项目是为朋友开发的物业管理应用程序。

从那以后，我花了很多时间敲门，结识朋友，并向路过的每个人介绍这个机构。 之后开始有较小的工作，我们的高级开发人员也加入了这个团队。 所有这些小任务都激励着我们，并帮助传播关于我们的信息。

如今，LowCode Agency 已发展成为一家拥有 6 位数字的公司，在全球范围内拥有 10 名员工。 迄今为止，我们已经创建了超过 267 个应用程序，使我们成为首屈一指的无/低代码机构。

多亏了我们的客户，我们现在可以获得更好、更重要的前景。 我们最近有机会与各自领域的两家行业巨头美国运通和 Zapier 合作。

4. 你是怎么想出你的标志和品牌的视觉识别的？

哈。 这是一个好故事。 我想保留 Legal Cloud Solutions 的首字母缩写词。 同时，我是 SEO 的忠实信徒，所以当我找到 LowCode.Agency 域时，我毫不费力。 最初的标志和视觉标识有点笨拙，但后来我们将一名设计师加入了我们的团队，他们为当前的标识清理了我们的视觉标识。 我们努力给人留下经验丰富、知识渊博、值得信赖的印象。

5. 自推出以来，哪些类型的营销活动和设计最能吸引和留住客户？

• 我们很高兴能帮助很多人，而且我们经常通过推荐获得潜在客户。 客户喜欢我们的速度和质量，以及我们如何提出建议和做事。 这帮助我们的业务增长了很多。
• 我们出现在尽可能多的平台上。 除了我们的网站，我们还有博客、播客和 YouTube 频道。 我们在社交媒体上也非常活跃。 这在某种程度上帮助我们帮助人们更容易地找到我们。
• 我们为想要估算开发他们心目中的概念的成本的个人设计了一个开发计算器。该工具为我们提供了无数线索，这些线索在发现电话后变成了客户。

6. 哪些品牌对您的业务最具影响力？ 您渴望谁的品牌和营销，为什么？

我知道这个行业并没有太多相似之处，但一直激励我的一个品牌是耐克。 它的历史充满了起伏，就像任何行业一样。

7. 你最喜欢的营销平台/工具是什么？

如果没有 Make.com，我们将无法做我们所做的事情。 虽然它本身不是一个营销平台，但它是一个自动化工具，使我们能够简化我们的内部运营，从营销和销售一直到履行。 在我们的技术堆栈上，您还可以找到用于社交媒体管理的 Publer，以及我们使用 Glide 应用程序构建的自定义软件。

8. 谁或什么事启发和激励了你？

我最大的灵感来自我们的客户。 这可能听起来很俗气，但它是 100% 真实的。 我喜欢每天到办公室时都对我们正在建设的东西充满灵感。 要么我们正在为一家小公司构建软件以组织他们的库存，要么是数百万人将从中受益的 MVP，创始人带来的想法和能量的宇宙让我和我们的团队变得更好以便为我们的客户提供最好的技术。

9. 您在此过程中学到了哪些经验教训，可以与希望推出或刚刚推出的企业家分享？

变大！ 我不是说要有很多钱、大办公室或大团队，而是要有严格的纪律和坚定的态度，因为你需要把你的想法发挥到极致。 竞争是激烈的和全球性的。 所以，根据我的经验，这些是我可以给所有有抱负的企业家的最重要的建议：找到你的利基，尽可能多地委托和自动化，倾听你的客户，最后但并非最不重要的一点，做很多专注于您和您的业务的内容。

10. 你认为一个好的企业家的品质是什么？ 是什么让团队成功？

我觉得一个好的创业者，首先要有一个好的心态。 创业是复杂的，有很多起起落落的过程，所以创业者必须清楚这一点。 面对困难时期有一点韧性并知道如何克服困难是一个加分项。

是什么让团队成功是一个很好的问题。 正如我之前所说，我们是一个十人团队，在世界各地远程工作。 有时这是一个真正的挑战，但我认为关键在于招聘过程。 如果你雇用真正与你的愿景一致的人，一切都会按预期进行。

另一方面，与您合作的客户类型也会对​​您公司的成功产生直接影响。 我坚信只与那些我们相信我们可以真正带来一些东西的客户合作。

11. 让我们知道我们可以去哪里了解更多！

您可以通过此链接与我联系：https://www.lowcode.agency/contact

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