MFine裁员：员工在办公室外抗议，要求全薪
已发表: 2022-05-23员工要求 5 月份的全薪，而不是初创公司最初承诺的 20 天
员工进一步要求提前释放通知期付款从 60 天到 30 或 45 天
Mfine 上周五裁员约 75% 或约 600 名员工
超过 100 名员工聚集在 MFine 班加罗尔办公室外，要求发放 5 月份的全额工资，并提前发放全额和最终付款。 周五下午，这家初创公司解雇了大约75% 或大约 600 名员工，因为它已经没有足够的资金来支付工资。
裁员让那些期待评估的员工感到震惊，他们不知道这家初创公司的资金已经用完了。
Mfine 最初表示将在 5 月份支付 20 天的工资，剩余的工资将根据适用的通知期在接下来的 60 天内记入贷方。
受害员工现在要求 Mfine 推出 30 天的工资，通知期付款应在接下来的 30 或 45 天内记入贷方。
“我们的支付周期是从 20 日到 20 日。 我们一直工作到 20 日，”一位站在办公室外的员工说。 该员工进一步表示，这家初创公司没有支付他们有权获得的加班费、奖励或假期补偿。
除了 30 天的工资外，员工还要求支付当月的奖励、兑现的休假和待处理的代金券。 在办公室外抗议了几个小时后，今天，两名员工被允许进入办公室进行讨论。
一名员工告诉 Inc42，当天晚些时候，MFine 同意向员工支付 30 天的工资以及一些奖金。
然而，员工对 Mfine 管理层最没有信心，并表示他们只有在工资计入后才会相信该声明。
来自团队的高级和初级员工，包括质量、销售、培训、支持和药品，是这次大规模裁员的一部分。 然而，根据许多员工的说法，这家初创公司核心团队中一些薪酬最高的高层管理人员被保留了下来。 为此，高层管理人员中没有人减薪。
Inc42 被禁止进入 Mfine 办公室，管理层也没有人澄清索赔和员工要求的状态。
据员工介绍，MFine 目前在班加罗尔拥有三个办公场所，但现在只有一个在运营。
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“60天后，如果我们得不到报酬，我们会找谁？ 已经有两个办公室关闭了，这个办公室很可能很快就会关闭，”一位员工补充道。
几名员工表示，他们在没有事先通知的情况下被解雇，并威胁说如果他们不提交辞职信，就会采取法律行动。
此外，在通知员工裁员的几分钟内，他们对内部文件的访问就被阻止了。 目前，下岗员工在急需新工作时没有工资单。
在询问员工是否察觉到这种情况即将发生时，许多员工表示，业务不好，担心，但核心管理团队一直在保证。
“由于业务完全倒闭，两个月前我问我的经理是否需要担心工作。 对此，我的经理表示，公司发展良好，所以，你的工作绝对安全，”运营团队的一名要求匿名的员工说。
一个月前，他被提升为团队中的高级职位，加薪。 今天，他站在路边要求他的付款的合法份额。
另一名内部销售团队的员工告诉 Inc42，MFine 自去年 10 月以来一直以业绩不佳为由小批量解雇员工。
“之前的火灾背后的意图现在很清楚，因为那些因表现不佳而面临批评的员工很难接受，”他补充道。
在抗议现场，Inc42 还注意到初创公司的冷漠，因为守卫主要入口大门的设施团队不允许包括一名孕妇在内的几名女员工使用办公室洗手间。 在几位同事的要求下，怀孕的女士后来被允许进入办公场所。
目前，员工们对在媒体上被点名感到害怕和怀疑。 他们认为，如果一家公司可以无情地大规模解雇员工，他们也可以在下一个雇主的背景调查中对这些员工进行负面反馈。
从担心支付下一笔 EMI 到面对组建新家庭时无望，不同的员工谈到了他们在失去工作时将面临的各种挑战。
MFine 劳动力管理团队的第三名员工表示，就在一个月前，他被迫从另一个城市搬到班加罗尔。 他现在担心为他在班加罗尔的住宿支付大笔押金所花的钱，但除了回到家乡，他几乎别无选择。
据多名员工透露，MFine 已经提出了一些解决方案来帮助下岗员工找到新工作，但他们中的大多数人都没有选择，因为他们对公司失去了信任。
MFine 于周四（5 月 19 日）发送了一封电子邮件，要求员工周五在家登录，理由是印度气象部门因班加罗尔的强降雨而发布了橙色警报。 下岗员工声称这是有计划的活动。
一名员工甚至声称，在发出有关橙色警报的电子邮件的前一天，另一个 Mfine 办公室完全腾空，而其德里办公室于周五（5 月 20 日）关闭，理由是发现了 Covid-19 病例。
因此，员工认为，该计划在高层酝酿了一段时间，而裁员是在最后时刻宣布的。
MFine 于 2017 年推出，已从 Moore Strategic Ventures、BEENEXT、Prime Venture Partners、Stellaris Venture Partners 等投资者那里筹集了近 9700 万美元。
这家健康科技初创公司提供远程医疗服务，提供初级、二级和慢性护理服务。 截至今年 3 月，它的月交易量为 300,000 笔。
[ Debarghya Sil和Tapanjana Rudra的报道]
更新 | 5 月 23 日，晚上 7:15
故事已更新，包括更多受害员工的引述