Sachin Bansal 讨厌在家工作，但印度现在比任何事情都更需要它
已发表: 2020-03-18班萨尔关于不喜欢在家工作的推文引发了一场关于商界领袖责任的辩论
这条推文是在初创生态系统利益相关者呼吁在印度范围内封锁的同一天发布的
初创公司的领导者和创始人能否承受数百万人的生命危险而采取随意的立场？
创业公司的创始人往往没有意识到他们的意见有多大的影响力。 一次性推文通常会产生意想不到的后果。 在冠状病毒大流行等危机时期，当生活方式和行为被强制改变，人类生命受到威胁时，创始人的责任具有完全不同的含义。
因此，当 Flipkart 的联合创始人和最活跃的天使投资人之一 Sachin Bansal 说在家工作不是很好时，就会产生一些连锁反应。 Bansal 昨天表示，对有争议的推文并不陌生，“WFH 很烂”。 它可能被认为只是另一条毫无意义的推文，但班萨尔进一步挖掘了他的回应。
许多人指出，像班萨尔这样的商业领袖应该认为自己很幸运。 Innerchef 创始人 Rajesh Sawhney 说：“想想数以百万计的人在物流、送货、厨房、医院、地铁站、火车站、每日赌注中工作，他们甚至没有这个选择。”
但班萨尔只是回答说他觉得自己不够幸运。 在其他回应中，他说在家工作会降低他的工作效率，因为他的工作 100% 与会议有关。 虽然他的观点得到了企业家和投资者的转发支持。
一方面，无论 Bansal 多么想否认，事实是那些工作比其他人更轻松的人确实有特权错过去办公室并仍然赚取薪水。 许多 IT 公司无法满足对 IT 部门敏感工作必不可少的企业级笔记本电脑、智能手机和网络设备的需求，因此这些工人在许多情况下被迫上班。
初创公司呼吁封锁
即使在那些对在家工作持谨慎态度的办公室中——尽管我们不知道要说服他们，情况会变得多么糟糕——一位受人尊敬的商业领袖的意见也很重要。 当电子商务帝国的亿万富翁创始人萨钦·班萨尔（Sachin Bansal）说在家工作“很糟糕”时，它确实影响了其他企业主，甚至是初创公司的创始人。 这些商业领袖有责任树立正确的先例。
E2M 解决方案创始人 Manish Dudharejia 强调，每个人都有权分享他们的个人意见，但这绝对不是发表此类言论的合适时机，“特别是当你是有影响力的人时。 更多的人需要听到#WorkFromHome 是目前世界上最重要的事情！”
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不仅仅是 Dudharejia——大约 70 位创业公司创始人和投资者至少愿意采用急需的自我隔离方法。 印度一些最大的科技初创公司和投资者已敦促政府采取措施，在印度实施至少两次封锁，并实施宵禁规则以“拉平曲线”。
其中包括 Bounce、Homelane、Cred、Urban Company、BlackBuck、MyGate、1mg、MapMyIndia 的创始人以及 Matrix Partners、Stellaris Venture Partners 等风险投资家。
他们建议政府应在 3 月 20 日之前对主要城市的集体聚会实施严格的封锁和第 144 条或宵禁法，为期两周。 此外，考虑到冠状病毒的长期影响，红杉和 Lightspeed 等投资者还建议创始人做好最坏的打算，准备应急措施，同时优先考虑建立健全的跑道。
在家工作真的那么糟糕吗？
在科技创业公司和企业界之外，现实是严峻的。 当那些在家中安全工作的人发现需要订购食物、香烟或杂货时，送货合作伙伴实际上是在冒着生命危险。 在未来的日子里，情况将一发不可收拾，没有人不能期望交付继续进行，就好像生活没有改变一样。
据报道，这是高盛本周为其投资者描绘的惨淡画面。 据报道，在本周投资者电话会议的一组未经证实的笔记中，高盛声称，预计美国将有多达 1.5 亿人感染冠状病毒。
换句话说，在家工作不会很快消失。
本月班萨尔已经不是第一次深入研究 Twitter 辩论了。 上周，班萨尔在推特上就印度在冠状病毒中的“机会”征求意见。 对此，Cred 的创始人 Kunal Shah 曾表示：“如果世界完善了 WFH 技能，印度就可以完成高质量的工作，因为 WFH 中的 H 可以在任何地方。”
员工敬业度公司 ExtraMile 的创始人 Pooja Bajaj Chadha 告诉Inc42， “让员工控制他们可以在何处、何时以及如何进行操作可以让您获得更好的结果。 员工欢迎灵活性，敏捷，更容易平衡工作和生活，心理更健康，更快乐。 这反过来又提高了生产力和绩效。”
随着世界各地的医生、研究人员和政府联手应对冠状病毒对人类的全球威胁，企业领袖、社区领袖和政治家等当权者比其他人承担更多的责任。
环境已经很艰难，因为品牌也在步履蹒跚——但品牌往往是不协调的实体，这样的愚蠢行为是可以原谅的。 对印度公司受人尊敬的领导人寄予更多期望，尤其是像班萨尔这样渴望经营一家国家银行的人。