如何為您的小型企業選擇最佳營銷商

已發表: 2023-03-14

如果您經營一家小型企業,您可能希望制定強有力的營銷策略來幫助促進和發展您的公司。 但是,如果您需要額外的人員或專業知識,決定僱用以及如何僱用將是一個挑戰。

職位庫中有很多不同的數字營銷人員可以幫助您發展小型企業。 當您知道可以僱用誰的優缺點時,您將能夠選擇最合適的人來幫助您發展品牌。

在這篇文章中,我們將討論為什麼您可能想為您的小型企業聘請數字營銷人員。 然後,我們將詳細介紹僱用員工獨立承包商聯屬網絡營銷人員的細節,以幫助您判斷哪個是最適合您的選擇。

為什麼您可能會考慮為您的企業聘請數字營銷人員

每個企業都需要強大的營銷策略。 那是因為營銷可以幫助您與客戶和潛在買家溝通並告知他們。 沒有它,幾乎不可能發展您的業務。

營銷還可以幫助小型企業在不斷變化的市場中保持相關性。 隨著消費者行為和偏好的變化,小型企業必須調整其營銷策略以保持競爭力。

通過分析市場趨勢並及時了解行業發展,小型企業可以開展直接針對目標受眾的營銷活動。

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您可以通過正確的營銷策略改善小型企業的許多方面。 您可以通過特定的促銷活動擴大影響範圍並提高轉化率。

然而,並非每個小企業主都是營銷專家。 您只能戴這麼多帽子,有時您需要幫助。

更重要的是,在招聘人員方面,營銷是不容忽視的。 在您的團隊中擁有合適的成員可以讓您利用有助於您的公司蓬勃發展的戰略。

如何為您的企業選擇最佳營銷人員(員工與獨立承包商與聯盟營銷人員)

現在您知道為什麼營銷對您的成功至關重要,讓我們比較一下您可以聘用的不同專業人士。

一、員工

僱員被定義為為薪水而工作的人。 此人由雇主僱用來執行特定工作,他們通常會獲得合同工無法獲得的額外福利。

例如,他們可能會獲得加班費和帶薪休假。 他們有時還可以獲得額外的津貼,例如醫療保健和專業發展培訓。

此外,與自由職業者不同,僱員通常必須在規定的時間範圍內工作並執行雇主委派的特定任務。

僱用員工的優點

  • 您可以信賴他們對貴公司的長期承諾。
  • 您可以為他們設定更高的標準,並要求他們適應各種職責。
  • 您不會浪費時間解釋您的業務和任務(培訓後)。

僱用員工的缺點

  • 如果您為他們的福利買單,您可能會花更多的錢。
  • 終止它們可能更困難。

總而言之,員工(例如營銷經理)可以成為您小型企業的優秀長期合作夥伴。 雖然它們可能更昂貴,但它們會更多地投入到您的任務中。 另外,如果他們樂於為你工作,他們很可能會長期留在你的公司。

如果您正在為您的在線業務尋找員工,您可能需要查看在線招聘網站,例如 Indeed:

The Indeed homepage.

有了這樣的工作網站,您既可以添加您的職位來接收申請,也可以搜索符合要求的候選人。

2. 獨立承包商

獨立承包商或自由職業者是不隸屬於任何一家公司的個體經營者。 他們可以完成一次性工作或臨時為一家公司工作(這可能是幾個月甚至幾年)。 更重要的是,他們通常可以自由決定何時以及如何工作。

由於他們不依賴於單個雇主,因此他們也可以同時接受多個項目。 獨立承包商通常在某一學科領域高度專業化。

僱用獨立承包商的優點

  • 他們是他們所做事情的專家。
  • 如果您對工作不滿意,終止合同會更容易。
  • 就醫療保健和帶薪休假等額外費用而言,承包商的成本可能更低。

僱用獨立承包商的缺點

  • 他們可能不那麼專注於公司的使命。
  • 您對正在完成的工作沒有那麼多的控制權。

總的來說,自由職業者很適合僱傭一次性項目。 儘管他們的工作表現出色,但由於合同期限短,他們可能不是您小型企業的最佳整體營銷人員。 然而,有些可以發展成為更長期的安排。

如果您需要一名自由職業者來開展即將開展的營銷活動,您可以搜索 Fiverr 等在線市場:

The Fiverr homepage.

您可以在此站點上找到各種各樣的專業人士,包括可以幫助您進行下一個產品發布或廣告項目的數字營銷專家。

3. 聯盟營銷人員

聯盟營銷商是指推廣不屬於自己的產品或服務以換取佣金的人。 他們通過個人社交媒體資料、博客、播客和其他在線渠道來做到這一點。

從本質上講,附屬公司是營銷合作夥伴。 只有在他們幫助您完成銷售時,您才需要付款。 不過,它們可能是您最大的資產之一。

僱用聯盟營銷人員的優點

  • 啟動成本低(您不必花錢做廣告)。
  • 比僱用員工或獨立承包商更靈活。
  • 有助於向目標受眾推廣您的產品或服務。

僱用聯盟營銷人員的缺點

  • 他們表現不佳的可能性更高。
  • 分支機構不像員工或承包商那樣訓練有素。

總的來說,附屬公司可以是一個很好的僱員。 儘管他們的表現可能並不總能達到您的標准或與員工一樣合格,但他們是您企業的低成本、低風險倡導者。

您可以使用許多不同的策略來為您的小型企業尋找附屬公司。 一種方法是接觸您所在領域的博主。 例如,如果您銷售有機烘焙產品,那麼美食博主就是您的完美搭檔:

The Love and Lemons food blog.

您還可以聯繫 LinkedIn 上的社交媒體影響者和團體。 此外,您可以使用 Easy Affiliate 最大限度地提高您的聯盟營銷效果:

The Easy Affiliate homepage.

我們的插件允許您創建具有實時報告、電子郵件營銷和電子商務集成的自託管聯盟計劃。 您還可以一鍵支付您的關聯公司。

結論

營銷你的小企業有它的障礙。 建立一支由支持你的想法的人組成的堅實團隊可以幫助它成長。 最終,在不同類型的僱員之間做出選擇將取決於貴公司的價值觀和目標。

總而言之,這裡有三種不同類型的營銷人員需要考慮:

  1. 員工。 對於深入和長期的項目來說,這是一個很好的解決方案,但它們的成本可能更高。 Indeed 是找到它們的好地方。
  2. 獨立承包商。 高度專業化,適合單一項目,但從長遠來看,他們不會像你公司那樣投資。 您可以在 Fiverr 上搜索您的下一位自由職業者。
  3. 附屬營銷人員。 低成本、低風險的合作夥伴可以通過推廣您的產品或服務來幫助您擴展業務。 您可以使用 Easy Affiliate 更輕鬆地管理他們的進度、付款等。

您對如何為您的企業選擇最佳營銷人員有任何疑問嗎? 在下面的評論部分讓我們知道!

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