設定 2018 年企業家的新年決心
已發表: 2018-01-01從繁忙的日程中抽出時間來反思過去並為未來製定目標很重要
無論您作為企業家有多忙，重要的是仍然花時間反思您可以在工作和生活中做得更好的地方。 然而，即使有最好的意圖，時間也常常離我們而去，那些改進的目標也是如此。 這就是為什麼我現在開始著手我想在 2018 年做出的改變。雖然我在 2018 年做不同事情的計劃可能不是你為自己考慮的，但我想分享它們作為開始的靈感那些你一直在考慮但沒有採取行動的事情。
回到大學
儘管我經營多家企業，積極參加會議演講巡迴演出並擁有家庭，我還是決定回到大學。 我將參加斯坦福大學的企業家碩士課程。 它加速了，所以我不會在學校很長時間了。 相反，它迫使我調整我的日程安排，讓我每天做的事情變得更加規範和多樣化。
另外，我將作為該計劃的一部分所做的工作只會進一步使我的業務受益。 我可以將我在自己的企業中面臨的問題和問題作為我必須完成的工作的案例研究來獲得學位。 走這條路還提供了一個不同的視角，這是我主要在自己的泡沫中工作時所沒有的。
當您考慮對您的日程安排進行此類更改時，確實需要進行大量計劃。 您需要研究您可能想要註冊的課程類型、您想要獲得的學位類型以及所需的時間。 還要考慮您需要花多長時間申請該計劃，因為文書工作通常必須提前幾個月提交。
被錄取後，您還需要確定您可以在線參加哪些課程以及它如何影響您的日常工作安排，包括任何家庭作業和研究項目。 我還必須與我的另一半討論這一重大變化，看看它是否適合她的日程安排，以及我們如何劃分我們在家裡的責任。
正式化商業慣例
在不斷湧現的創業浪潮中，商業的基礎往往被遺忘。 當您在旅途中或在建立業務時撲滅突然發生的火災時，就會發生這種情況。 您經常會忽略有關嚴格商業慣例的細節，例如正式製定書面政策和為入職人才創建結構。 這些東西很重要。 但是在優先考慮可能是堆積如山的責任時，很容易將它們放在一邊，以便以後完成。
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我已經意識到“後來”已經過去很久了，我必須有意識地努力在業務變得更大之前將我的業務實踐正式化。 制定有關我們的工作方式、對我僱用的任何自由職業者的參數和限制以及安全措施的必要性的政策和程序將需要大量工作。 此外，我正在實施一個入職計劃，其中包括為每個自由職業者或員工簽訂的協議、在線培訓和團隊整合。 這將確保每個人都在同一頁面上，並作為一個有凝聚力的單位更有效地運作。
定義公司文化
許多企業家認為，公司文化對於初創企業來說不是必需的，您可以在以後的業務中努力發展它。 我很快意識到文化始於我，以及我如何與與我一起工作的人互動。 開始接觸文化永遠不會太晚。
這就是為什麼這對我來說是 2018 年的優先事項。由於我已經有一個團隊，我將他們包括在製定定義中，詢問他們希望在我們的文化中看到什麼，以及我們如何才能讓這些價值觀成為現實，即使幾乎遍布世界各地。 讓團隊參與這個過程將有助於他們更快地接受新文化，而不是我簡單地告訴他們。
一旦它建立起來，我計劃定期交流它的含義以及我們如何使它成為我們自己的。 此外，我計劃請我團隊的其他成員分享文化對他們的意義。 這將幫助我了解每個人，什麼對他們來說很重要以及他們對我的期望。
承擔更多的社會事業
當我作為演講者參加大型會議並在網上進一步發展我的思想領導地位時，我看到了一個機會，可以利用這種不斷增長的受眾和影響者的能力來宣傳對我很重要的社會事業。 如果我不這樣做，那麼我就沒有利用這個角色來產生意識並促使人們採取行動，而不僅僅是營銷我的公司和個人品牌。
它不必感覺像肥皂盒。 相反，分享您在新的一年中承擔的各種項目或角色。 我想通過我和妻子在旅行時參與的項目來幫助矽谷當地和世界各地的其他人。 簡單地分享這些原因並解釋你參與的原因是影響他人的完美方式，包括同行企業家、團隊成員或客戶也這樣做。
2018 年我不會做不同的事情
有些事情我不打算改變。 我仍然會努力工作，儘管更聰明。 不會有任何減速。 這將是尋找進一步加速我的目標的方法。
[這篇文章首次出現在商業集體——青年企業家委員會的一項倡議，這是一個免費的虛擬指導計劃，幫助數百萬企業家創業和發展。]