微學習。獲得新技能的快速方法| 商業人工智慧#62

已發表: 2024-02-08

在繁忙的日常任務中，經營企業並保持領先地位需要不斷學習和發展。 但說真的，當你的日程安排得像沙丁魚罐頭一樣擁擠時，誰有時間學習新技能呢？ 好吧，答案可能就在你的眼皮底下——深入微學習的世界，這是一種在簡短、引人入勝的劑量中吸收知識和技能的好方法。 請繼續閱讀以了解更多資訊。

微學習——目錄：

什麼是微學習？
您會喜歡在公司進行微學習的 7 個理由
如何制定微學習策略？
如何在您的公司實施微學習？
微學習能帶來什麼效果？
概括

什麼是微學習？

微學習是一種創新的學習和專業發展方法，涉及以小量、易於消化的方式獲取知識。透過微學習，員工可以在整個職業生涯中高效、靈活且經濟高效地學習新事物。

它可以定義為透過簡短的、幾分鐘的培訓模組進行學習。例如，這些可能包括：

簡短的教學影片和視訊講座，
互動遊戲和測驗，
資訊圖表和文章，
社群媒體上的知識交流。

微學習遵循一些簡單的原則：

它以小比特的形式提供資訊。
它是根據特定的培訓目標量身定制的。
它允許隨時隨地學習。
它透過互動吸引學習者。

它最酷的一點是它不需要特殊的系統或昂貴的設備。您日常使用的簡單工具（例如智慧型手機、筆記型電腦和社交媒體）就足夠了。

然而，微學習在商業上的優勢到底是什麼？為什麼要考慮在公司中使用它？

您會喜歡在公司進行微學習的 7 個理由

以下是許多公司更喜歡使用這種共享知識方式的七個原因：

簡明扼要。 告別那些枯燥、冗長的訓練課程。它以 15 分鐘的簡短模組形式提供知識，很容易適應繁忙的日程。您也可以輕鬆選擇主題與您公司需求相關的模組並跳過其餘部分，
快速有效的學習。 由於其格式，大腦更容易吸收資訊。研究表明，與傳統訓練方法相比，微學習可將知識保留率提高高達 80%（資料來源：Brandon Hall Group），
動機和參與。 簡短的格式和互動內容（例如測驗或遊戲化元素）可以讓事情變得有趣並激發動力。
可按需提供。 它不需要預訂培訓室或設置特定的時間。員工可以隨時隨地使用任何設備進行學習。
在各個領域的有效性。 它非常適合產品培訓和軟技能開發，例如溝通或時間管理，
降低培訓成本。 較短的模組和較少的資源使其成為比傳統培訓更便宜的員工培訓方式。
改善經營績效。 熟練的員工會犯更少的錯誤，工作得更好，並幫助公司成功。

如何制定微學習策略？

要在公司實施微學習，您首先需要製定一個有凝聚力的策略。以下是需要記住的重點：

將您的培訓目標與公司的業務目標連結。 考慮一下您希望培養員工哪些技能，以確保他們與公司的目標保持一致。
確定培訓需求。 弄清楚每個員工需要學習什麼、學習什麼程度以及為什麼。決定是否要使用現成的課程或為您的公司創建自訂材料，無論是自行還是在專家的幫助下。
將材料分成塊。 為了使其有效，請將內容分解為簡短的小模組，並專注於特定的學習目標。
創建或選擇引人入勝的內容。 選擇適當的內容分發方式和管道—影片、遊戲、社群媒體等。確保材料的高品質和吸引力。此外，建立一個互動、知識共享和團隊合作的空間，例如社群媒體小組。
設立目標。 決定員工應該學習多少時間和頻率。每天只需3-5分鐘就足夠了。
衡量效果。 持續追蹤進度並收集有關事情進展的數據。使用此資訊來調整和改進公司的培訓策略。

資料來源：LinkedIn 學習 (https://learning.linkedin.com/)

如何在您的公司實施微學習？

你不必徹底改變公司的整個學習流程來實施它。採取小步驟。從試點開始—嘗試有關特定主題或技能的短影片。看看進度如何並根據需要進行調整。

使用行動技術將學習與日常任務結合。例如，您可以在團隊早會上引入簡短的培訓模組。透過混合正式和非正式培訓使其有效。將傳統講座與實作研討會和實用的微學習活動結合。

透過使用專用平台來支援公司的實施也是值得的：

EdApp (https://www.edapp.com/) – EdApp 是一個微學習平台，提供創建和交付教育內容的工具。該平台可在各種設備上訪問，包括智慧型手機和平板電腦。 EdApp 還提供分析結果、報告和許多其他有助於創建您自己的微學習內容的工具的功能。
Udemy (https://www.udemy.com/) – Udemy 採取不同的方法。雖然您可以創建自己的課程，但其突出特點是價格實惠的各種預製教育內容。擁有開發、業務、設計和行銷等領域的超過 210,000 門課程，您可以透過每月訂閱或單獨支付每門課程的費用來存取它們。
LinkedIn Learning (https://learning.linkedin.com/) – 該平台以前稱為 Lynda，現在稱為 LinkedIn Learning，提供超過 20,000 門商業、技術和創造力課程。 LinkedIn Learning 也提供單獨或按月訂閱支付每門課程費用的選項。不過，與 Udemy 相比，成本略高。

有很多可用的微學習平台。選擇適合您的興趣和預算的。